当兵多久回家(jiā)一次(cì)？是没(méi)有特殊情况，是不可以回家的。关于当兵(bīng)多久回家一(yī)次以(yǐ)及当兵多久回家一次(cì)新(xīn)兵，当兵多(duō)久(jiǔ)回家一次过年呢，当兵多久回家一次(cì)比较好，当兵(bīng)多(duō)久回家一次(cì)体检(jiǎn)，当兵多会(huì)儿可以回家(jiā)一次等(děng)问题，小编将为你整(zhěng)理(lǐ)以下的知识(shí)答案(àn)：

嫁(jià)给当兵12年的人好吗

　　嫁给当(dāng)兵12年(nián)的人好的。

　　挺(tǐng)好的呀，当(dāng)兵不是(shì)挺好的吗(ma)?你(nǐ)可以看看对方人品(pǐn)咋样，男人当(dāng)过兵还行，试着了解(jiě)相处看看。记(jì)得采纳(nà)哦(ó)，谢谢。

当兵多久回家一次

　　是没(méi)有(yǒu)特殊情况，是(shì)不(bù)可以回家的。

　　没有特殊情况，是不(bù)可(kě)以回家的。

　　两(liǎng)年义务兵役期间是没有探亲(qīn)假的。

　　但是家庭遭(zāo)遇重(zhòng)大(dà)变故(gù)的（直系亲属去世），可(kě)以请事(shì)假15天(tiān)。

　　士官按(àn)照下列规定，享受探亲假(jiǎ)和休(xiū)假(jiǎ)的待遇：

　　（一）未婚士(shì)官与父母不在(zài)一地(dì)生(shēng)活的，下士任期内(nèi)享受两次探望父母假(jiǎ)，每次假期20日(rì)；中士以上士官每年享受一次(cì)探望父母假，假期30日。

　　已(yǐ)婚(hūn)士官与父母不在一地(dì)生活的，每两年(nián)享受一(yī)次探望父母假，假期20日。

　　（二）已婚士官与配偶不在(zài)一地生(shēng)活的，每年(nián)享受一(yī)次探望配(pèi)偶假，假(jiǎ)期40日。

　　（三）已婚士官(guān)与配偶、父母不在一地生活(huó)，但(dàn)其(qí)配偶与其父母或者(zhě)父母(mǔ)一方居住在一地的，只享受探望配偶的假期；与配偶(ǒu)、父母均不(bù)在一地生活，一年内同(tóng)时符合探(tàn)望(wàng)配(pèi)偶和探望(wàng)父母条件的(de)，只享受一次(cì)探亲(qīn)假，假期45日。

　　（四）不(bù)享受探望父母假和探望配(pèi)偶假的高(gāo)级(jí)士(shì)官，每年享受一次(cì)休假，服现役不满20年的假期(qī)20日，满20年的假期30日(rì)。

　　士官探(tàn)亲假期不(bù)含(hán)途中时(shí)间，往返(fǎn)路费按照规定的标准报销。

　　对在高原、边海防和特殊岗位工作(zuò)的(de)士官，可以适当增(zēng)加(jiā)假期，具(jù)体办(bàn)法由总参谋(móu)部规(guī)定(dìng)。

入伍优待(dài)政策有哪些

　　1、优先征(zhēng)集

　　优先报名应征、优先体检政考(kǎo)、优先审批(pī)定兵、优先安排使用(yòng)。

　　男性(xìng)大学生(shēng)合格一个(gè)、批准入伍(wǔ)一个。

　　2、保(bǎo)留学籍

　　应征(zhēng)入伍(wǔ)服义务兵役(yì)前正在高校就(jiù)读(dú)的学生(含高校(xiào)新(xīn)生)，服役期(qī)间(jiān)按规定保留学籍(jí)或入学(xué)资格，退役后2年内允许复(fù)学或(huò)入学。

　　3、按期毕业

　　当年上半年批(pī)准入伍的高职(专科)、中(zhōng)职(中(zhōng)专(zhuān)、技校)毕业班学生，已(yǐ)完成专业培训教学培(péi)养计划(huà)规(guī)定(dìng)要(yào)求，仅需完成毕业实习(xí)即能够(gòu)毕业的(de)，其(qí)毕业实习可在部队完成，所在学校可(kě)按(àn)学(xué)制规定颁发毕(bì)业证书(shū)，享(xiǎng)受(shòu)应届毕业生(shēng)入(rù)伍(wǔ)有关优惠政策(cè);上半年被批准入伍的普通本科及以上(sh三沙市有多少人口2022，目前三沙市有多少人口àng)毕(bì)业(yè)班学生，完成专业理论(lùn)课(kè)程的学习与相(xiāng)关(guān)学(xué)习(xí)、毕业设(shè)计(jì)和论(lùn)文答辩合格，符合毕(bì)业条件的(de)，学(xué)校应当准予毕业，享受应届毕业生入伍相关(guān)待遇。

　　4、报考(kǎo)军(jūn)校

　　在(zài)校大学生可以报考军队院校(xiào)，年龄(líng)不(bù)超过23周(zhōu)岁(suì);全日制(zhì)大专(zhuān)毕业生(shēng)士(shì)兵，可(kě)以(yǐ)参加军(jūn)队(duì)本科层次招(zhāo)生考(kǎo)试，年龄(líng)不超过(guò)24周(zhōu)岁，少数(shù)民族年龄再放宽1岁。

　　5、保(bǎo)送军校

　　作战(zhàn)部队(duì)战(zhàn)斗(dòu)班(bān)班长或技术尖子，年(nián)龄(líng)不(bù)超(chāo)过(guò)25周岁，表现(xiàn)优秀的可以保送入军(jūn)队(duì)院校学习，培训合格(gé)后提拔为军官。

　　获得二等功以(yǐ)上奖励，驻边远艰(jiān)苦地区部(bù)队以(yǐ)及少(shǎo)数民族选拔对象可放宽到26周岁。

　　6、直接(jiē)提干

　　参加全国统一(yī)高考，本(běn)科第一批(pī)、第(dì)二(èr)批(pī)、第三批(服役(yì)期间表现特别优秀的)录取且(qiě)取得全日制本科学历和学士(shì)学(xué)位的(de)毕业生，参加全国(guó)硕士研究(jiū)生招生(shēng)统一考试且取得全(quán)日制研(yán)究生学历的(de)毕业生，服役(yì)期间表现优秀的可以直接提干(gàn)。

　　本科(kē)毕业的年龄(líng)不超过(guò)26周(zhōu)岁，硕士研究生毕业的(de)年龄不超过29周岁。

　　其中(zhōng)，获得二等功以(yǐ)上奖(jiǎng)励的，被树为重大典型、表彰为英模(mó)人物的，驻国家三(sān三沙市有多少人口2022，目前三沙市有多少人口)类以(yǐ)上艰(jiān)苦偏(piān)远地区、少数民族聚居区部队且为少数民族的，年龄(líng)可以放宽1岁(suì)。

　　7、选改士官

　　具有全日制大专(zhuān)以(yǐ)上(shàng)学历(lì)的(de)优先选取(qǔ)士官，首次选取(qǔ)为(wèi)士官，在授予士官(guān)军衔和确定(dìng)工资起点时，地方高校学习时间视同服役时间。

　　8、指令安置

　　服现役满(mǎn)12年的(de)士官、服现役期间(jiān)荣立二(èr)等功以上奖(jiǎng)励的或(huò)者战时荣立三等功以上奖励的、因战致残被(bèi)评(píng)定为5级至8级残(cán)疾等级的(de)、是烈(liè)士子(zi)女的退役士兵由(yóu)政(zhèng)府指令性安排工作。

　　9、定向考录(lù)

　　全省公务员(yuán)录用考试中，由我省征集入伍、服役5年(含)以上且符合其他资格条件的(de)高校毕业生退役(yì)士兵(含(hán)退役复学(x三沙市有多少人口2022，目前三沙市有多少人口ué)毕(bì)业生(shēng))，可以报考面向服务基层项(xiàng)目人员定向招录的职位，同大(dà)学生村官(guān)等服务基(jī)层(céng)项(xiàng)目人员共享(xiǎng)15%左右的公(gōng)务(wù)员定向招录(lù)计划(huà);政法干警、专武干部和公安(ān)机关特警岗位(wèi)优先安排(pái)一(yī)定比(bǐ)例用(yòng)于(yú)招录高(gāo)校毕业生士兵。

　　高校每年招聘辅(fǔ)导(dǎo)员时，符(fú)合招聘(pìn)条件的(de)退役高校(xiào)毕业生同等条件下优(yōu)先录用。

当兵(bīng)多久回家(jiā)一(yī)次

　　当兵多久回家(jiā)一次。

　　两(liǎng)年义(yì)务兵(bīng)没有休假和探亲假的。

　　士官假期分(fēn)为(wèi)探(tàn)亲假和休假《规(guī)定》明确士(shì)官(guān)享受假期的(de)种类(lèi)为(wèi)两项，即探(tàn)亲假(探望父母和配偶)和休(xiū)假。

　　其中，休假只(zhǐ)限高级士官(guān)享(xiǎng)受。

　　士官探亲假的(de)基(jī)本假期(qī)，按照服役年限和婚姻状态(tài)确定：未婚士官(guān)，一(yī)级的任期内(nèi)享受两次探望父(fù)母假(jiǎ)，每(měi)次假期20天(tiān);二级以(yǐ)上的每年享(xiǎng)受一次探望(wàng)父母(mǔ)假，假(jiǎ)期(qī)30天;五级士(shì)官每年(nián)休假20天，六(liù)级士官每年休假30天;已婚(hūn)士官，与配偶不在一地(dì)生活的，每年享受一次探(tàn)望配偶(ǒu)假，假期40天(tiān);与父(fù)母不在(zài)一地生活的(de)，每两年享受一次探(tàn)望父母假，假(jiǎ)期20天。

　　士官探亲休假假期不含国(guó)家(jiā)法定节日的(de)放假时间。

　　《兵役法》第五(wǔ)十三条　国家保(bǎo)障(zhàng)现役(yì)军人(rén)享有与其(qí)履行职责相(xiāng)适应的待遇。

　　现役军人的待遇应当与国民经济发展相协调，与社会进步(bù)相(xiāng)适应。

　　军官实(shí)行职务军衔(xián)等级工(gōng)资制，士官实(shí)行(xíng)军衔(xián)级别(bié)工资制，义务兵享(xiǎng)受供给(gěi)制生活待遇。

　　现役(yì)军(jūn)人享受规定的津贴、补贴和(hé)奖励工资。

　　国家建(jiàn)立军人工资的正常增长机制。

　　现役军(jūn)人享受规(guī)定的休假、疗养、医疗(liáo)、住房等福利待遇。

　　国家(jiā)根据经济社会发展(zhǎn)水平提高现役(yì)军人的福利(lì)待遇。

　　国家实行(xíng)军人保(bǎo)险(xiǎn)制度，与社会(huì)保险制度相衔接(jiē)。

　　军人服(fú)现役期间，享受规定的军人保险待遇。

　　军人(rén)退出现役后(hòu)，按照国家有关(guān)规定接续(xù)养老(lǎo)、医疗、失业等社(shè)会保险关系，享(xiǎng)受相应的社会保险待(dài)遇。

　　现役军人配偶随军未就业期(qī)间，按照国家有关规(guī)定享受相应的保障待遇。

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