15个工作日是多长时间(jiān)？是21天的。关于15个工作日是(shì)多长时间(jiān)以及15个(gè)工作日是(shì)多长(zhǎng)时间是多少(shǎo)天，7～15个(gè)工作日(rì)是(shì)多长时间，15个工(gōng)作(zuò)日是多长时(shí)间呢(ne)？，15个工(gōng)作日到底是(shì)多少天，15个工作日(rì)是多(duō)久时间等问题，小编将为(wèi)你整理(lǐ)以下(xià)的知识答案：

15个(gè)工作日包括周(zhōu)六周日吗

　　15个工作日不包括周六(liù)周(zhōu)日的(de)。

　　周六周日的话(huà)往后顺延(yán),15个工作日(rì)也就是三周(zhōu)的时间。

　　每一周的(de)法(fǎ)定工作日是5天,国有机关和(hé)事业单位自每(měi)周一至周五,周六和(hé)周(zhōu)日为工休日(rì),企业单位(wèi)可根据实际(jì)情(qíng)况灵活安排周(zhōu)休息日。

15个工作(zuò)日是多长时间

　　是21天的。

　　15个(gè)工(gōng)作日通常应当是(shì)21天(tiān)（含公休日6天(tiān)），每周7天（只有5个工作日），三周就是15个工(gōng)作日，可以理解为(wèi)∶连续时间累计中剔除休息日后达到15天(tiān)。

　　工(gōng)作日是指法律规定的一昼夜内(nèi)的工作时(shí)间的时数。

　　工作日通常分(fēn)为四种，即标准(zhǔn)工(gōng)作日，特殊(shū)条件下的缩短工作(zuò)日(rì)、延长工作日和无定时(shí)工(gōng)作日。

法(fǎ)律依据

　　公交车爱心卡是什么人用的卡啊 公交车爱心卡可以让给别人用吗《劳动法》第(dì)三十六条

　　国(guó)家实行劳动(dòng)者每日工作(zuò)时间不超过八小时、平均每(měi)周工作时(shí)间不超过四十四小时的工时(shí)制(zhì)度。

　　第四十一条(tiáo)

　　用(yòng)人(rén)单位由于生产经营(yíng)需要，经与工会和劳动(dòng)者协商后可以(yǐ)延(yán)长工作时间，一般(bān)每日不得超(chāo)过一(yī)小时；因特殊(shū)原因需要延长工作时(shí)间(jiān)的(de)，在(zài)保障劳动者(zhě)身(shēn)体健(jiàn)康的(de)条件下(xià)延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月(yuè)不得超(chāo)过三十六小时。

工作日(rì)起源

　　马克(kè)思认为八(bā)小时(shí)工作(zuò)制是工(gōng)人阶级解(jiě)放(fàng)的一个必要条件(jiàn)，没有(yǒu)这(zhè)个(gè)条件，一切进一步谋(móu)求改(gǎi)善工人状况和(hé)解放(fàng)工(gōng)人的尝(cháng)试，都(dōu)将遭(zāo)到失败。

　　于(yú)是在国(guó)际(jì)共运(yùn)史(shǐ)上，各国工人(rén)为(wèi)争(zhēng)取八小时(shí)工(gōng)作制付出了(le)长期(qī)努力，

　　1866年(nián)第一国际日内瓦代表(biǎo)大(dà)会根据马(mǎ)克思的建议通过(guò)了(le)《关于缩短工作日(rì)》的决议，但(dàn)远在(zài)这之(zhī)前的1836年，美国《全国劳工报》就(jiù)提出：我们相信每日劳动八小(xiǎo)时对于任何人都已经太够了(le)。

　　马克思自己也(yě)承认：我们建(jiàn)议通过立法(fǎ)手续吧工(gōng)作(zuò)日限制为八小时。

　　这种(zhǒng)限制(zhì)是(shì)美国(guó)工人的共同要(yào)求，代表大会决定将使它成为全(quán)世界工人阶级的共同行动纲领。

　　1933年，美国率先将全国标准工作时间改为每周40小时(shí)。

　　受(shòu)此鼓舞，国际劳工组织(zhī)1935年出台的47号公(gōng)约(yuē)规定每(měi)天工作时间不(bù)能超过8小时，每周不能超过40小时，

　　但美国并(bìng)不是灯塔(tǎ)，八小时(shí)工作制(zhì)的口号最(zuì)早起源于英国。

　　早在1817年8月，英国(guó)空想社会主义者罗伯(bó)特(tè)·欧文(wén)就(jiù)提出(chū)了八(bā)小时(shí)工作制(zhì)问题，并把它作为理想社会的重要制度。

　　在这之后的1853年，伦敦(dūn)建筑(zhù)业工(gōng)人为(wèi)争(zhēng)取八小(xiǎo)时工作制进行(xíng)了罢工，以失败告终，直到1886年5月1日，芝加哥四万多名(míng)工人与警(jǐng)察发生激烈(liè)冲(chōng)突，喊出(chū)八小(xiǎo)时(shí)工作(zuò)，八小时休息，八小时归自己的(de)口号(hào)，暴力(lì)迫使当(dāng)局允许工(gōng)人每天(tiān)只工(gōng)作(zuò)八小(xiǎo)时。

　　由于芝加哥大罢工(gōng)的成(chéng)功，1889年7月14日(rì)召(zhào)开的第(dì)二国际第一次大会(huì)上，法国代(dài)表拉文提(tí)议：把1886年5月1日美国工人争取八小时(shí)工作(zuò)制(zhì)的斗争日，定为国际无产阶(jiē)级的共同节(jié)日(rì)。

　　但国(guó)际共运并(bìng)不能独揽功劳，人类偷懒史另有一条(tiáo)独(dú)立脉络(luò)。

　　早(zǎo)在(zài)19世纪50年(nián)代中期，澳大(dà)利亚(yà)的(de)石匠(jiàng)们就开始为争取八小时工作制斗争，

　　继1849年美国加利福尼亚(yà)发现金矿之(zhī)后，1851年(nián)在(zài)澳大利亚也发现了金(jīn)矿，淘金热马(mǎ)上登(dēng)陆澳洲，造(zào)成澳大利亚劳动力短缺，工作强度增加。

　　缩短(duǎn)工作时间成为澳大利(lì)亚工人(rén)们关心(xīn)的问题(tí)。

　　1855年，澳(ào)大利亚的(de)石(shí)匠们就在同(tóng)业公会的框架内率先实现了八小时工作制(zhì)。

　　到19世纪90年代，澳大利亚基(jī)本上实(shí)现了(le)八小时(shí)工作制。

15个工作(zuò)日是(shì)多久

　　21天。

　　15个工作日(rì)通常应当是21天（含公休日6天），每周7天（只有5个(gè)工作日），三周就是15个(gè)工作日，可以理解(jiě)为∶连续(xù)时间累计中剔除休息日(rì)后达到15天(tiān)。

　　工作日是指(zhǐ)法律规定的一昼夜内的工作时间的时数。

　　工作日通(tōng)常(cháng)分为四种，即(jí)标准工作日，特殊条件下的缩短工作日、延长工作日和(hé)无定时工作(zuò)日。

　　（1）标(biāo)准工作(zuò)日

　　标准工(gōng)作日是指由法律(lǜ)规定的，在正常情(qíng)况下，一般(bān)职工(gōng)所(suǒ)实行的工作(zuò)日。

　　目前我(wǒ)国(guó)实行(xíng)的标准工(gōng)作日(rì)是每(měi)日不超过(guò)8小时，每周不超过44小时，平均每周工(gōng)作(zuò)5天半(bàn)。

　　标准(zhǔn)工作日是(shì)我国工时制度立法的基(jī)础(chǔ)。

　　（2）特(tè)殊(shū)条件下的(de)缩短(duǎn)工(gōng)作日

　　特殊条(tiáo)件下的(de)缩(suō)短工作日(rì)，是指在严重有害健康和劳动条件恶劣以(yǐ)及对女工和未成(chéng)年工实(shí)行特殊保护的(de)条件下，少于标准工作日时数的(de)工作日。

　　1、15个工作日是刨除周六日(rì)和节假(jiǎ)日(rì)等公休日，是连续的15天工作日。

　　2、如果(guǒ)从1号周一算1-5号(hào)工作(zuò)日6.7号不(bù)算从(cóng)8-12号为工作日13.14不(bù)算从(cóng)15-19日为工作日(rì)，也就是说(shuō)，从1号到19号(hào)周期为(wèi)15个工作日，如果(guǒ)除(chú)周(zhōu)末外有其(qí)他的节假(jiǎ)日依次顺延。

　　期间(jiān)开始的时和(hé)日不计量在期(qī)间内，期间期满的最后一日为节假日的，以节(jié)假日(rì)后的第一日为期间(jiān)期满的日子(zi)。

　　【公交车爱心卡是什么人用的卡啊 公交车爱心卡可以让给别人用吗法律依(yī)据】：《中华人民共和国劳动法》

　　第三十六条国(guó)家实行劳动(dòng)者每日工作时(shí)间(jiān)不(bù)超过(guò)八(bā)小时、平均每周工作时间不超过四(sì)十四小时的工(gōng)时制度。

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