互(hù)联网行业年终奖打折消息不断，知乎也未能(néng)全身而退(tuì)。

　　多名知乎内(nèi)部员工对时代财经(jīng)表示，自己(jǐ)和身(shēn)边(biān)同(tóng)事(shì)的年终奖(jiǎng)按照往年惯(guàn)例标准看，被打了(le)6折，还有的(de)部门年终奖(jiǎng)被(bèi)“折上折(zhé)”。一名员工向时代财经透露，现在(zài)公司内部(bù)都在调侃，年终奖低至3折起(qǐ)。

　　消息(xī)最早是(shì)在上(shàng)周放出。不过(guò)，上述员(yuán)工告诉(sù)时代财经，此次年终奖打折并未下发具体文件，而是逐层向下口公务员职级并行后,正处几年可以晋升副厅级，公务员职级并行副处几年可以一级调研员头(tóu)通知(zhī)，在上(shàng)周日(rì)（4月23日）前全部告知完毕。4月25日，年终奖随(suí)着工资(zī)一(yī)同下发。

　　即(jí)便早有预(yù)期(qī)，当收到工(gōng)资以及年终奖的那一(yī)刻，知乎员(yuán)工李诚（化名）还(hái)是(shì)感(gǎn)到有些愤(fèn)怒。据他预(yù)估，年终奖六折(zhé)后，自己年(nián)收(shōu)入(rù)相应缩水超3万(wàn)元。

　　“领导给出的(de)理由是大环(huán)境不好，但(dàn)之(zhī)前大(dà)环境好的时(shí)候也没发(fā)更多呀。”李诚愤愤不平(píng)地(dì)向时代(dài)财(cái)经表示。

　　在互联网公司约定俗成的语境里，员工们不单单盯(dīng)着每个月的工(gōng)资收(shōu)入，股票期权、年终奖金(jīn)、保险等各项福利凑(còu)在一起，成为一年薪资(zī)的(de)总包（package）。其中(zhōng)，等(děng)同于数个(gè)月月薪的年终奖是(shì)其中重要的组成(chéng)部分(fēn)。

　　正是因此，年(nián)终(zhōng)奖的打折(zhé)让不少(shǎo)知乎员工(gōng)开(kāi)始怀疑此(cǐ)前加班“内卷”的意义(yì)。李(lǐ)诚告诉时代财经，在(zài)上周(zhōu)得知年终奖打折的消(xiāo)息后，自己每天工作敲键盘、写文档都觉得(dé)没(méi)劲。

　　而这并不(bù)是(shì)他一(yī)个人(rén)的感(gǎn)受。李诚表示，虽然也有人会觉(jué)得大环境就(jiù)是这样，还是落袋为安比(bǐ)较重(zhòng)要，拿多少是多(duō)少，但大部分(fēn)人还是在抱怨和吐槽。

　　在他的观察里，一个明显的变化是，公司员工加(jiā)班积极性显著(zhù)下(xià)降。知乎早上(shàng)十点开始上(shàng)班，但“大(dà)部队(duì)”一般十点半才到。下班时间就更为明(míng)显，在(zài)普遍(biàn)加班(bān)严(yán)重(zhòng)的(de)互联(lián)网行(xíng)业，准点下(xià)班的(de)情况(kuàng)极为罕见，一般都要(yào)工作到晚上九、十(shí)点。而在得知年(nián)终(zhōng)奖打折之后，不(bù)少同事(shì)到点就起身打卡下班(bān)。

　　知乎不是唯(wéi)一一家年(nián)终(zhōng)奖打折的互联网(wǎng)公司(sī)。今年以来，腾讯、百(bǎi)度、滴滴、OPPO、美团、拼多多等一众大厂都(dōu)曾传出年终奖缩水的消息。

　　不过，与其他互联网公司(sī)相(xiāng)比(bǐ)，知(zhī)乎(hū)所面临(lín)的(de)盈利(lì)困境更为严(yán)峻。

　　3月22日，知(zhī)乎发布2022年(nián)财报。报告显示，期内公司(sī)录得(dé)营收(shōu)36.05亿元，同比(bǐ)增(zēng)长21.8％；净亏(kuī)损15.78亿(yì)元，同(tóng)比扩(kuò)大21.5％。

　　东方Choice数据显示，这已经是知乎自2019年以来连(lián)续(xù)4年录(lù)得亏损(sǔn)，累计亏(kuī)损接近44亿元。

　　通(tōng)过(guò)大(dà)量资金投入，知乎月活数据和(hé)平均每月(yuè)付(fù)费(fèi)会员数据仍在继续保(bǎo)持增(zēng)长。财报数据(jù)显(xiǎn)示，2022年四季度，知(zhī)乎(hū)平(公务员职级并行后,正处几年可以晋升副厅级，公务员职级并行副处几年可以一级调研员píng)均每月活跃用户（MAU）达1.007亿(yì)人(rén)，环比增加370万人。平均每月付费会(huì)员同比增(zēng)加112.5％至(zhì)1300万人，付费(fèi)会员数渗透率(lǜ)为12.9％。

　　亏损不会导致知乎就(jiù)此破产。截至(zhì)2022年底，知乎(hū)账上仍持有超过45亿元现金。但在全球经济下行的(de)当下，烧钱换(huàn)增长的(de)故(gù)事已经不再吸引人。2021年中开始，知乎(hū)股(gǔ)价(jià)一(yī)路下跌，截(jié)至4月27日，知(zhī)乎美股(gǔ)收盘(pán)报价1.09美元/股，不足(zú)2021年顶峰时的十分之一。

　　如何扭亏为盈，成为摆在知(zhī)乎面前(qián)最重要的问题之一。在2022年11月(yuè)30日，知乎Q3业(yè)绩电话交流会上(shàng)，知乎CEO周源指(zhǐ)出，今年的公司战略是生态第一，而这一战略意图的(de)短(duǎn)期目标就是要尽快(kuài)盈利。

　　为此，在过(guò)去一年(nián)时间内，知乎已经做出诸多努力。在新业务层面，知乎正在积极(jí)进军职业教育(yù)市场(chǎng)。目前知乎已经完成对教考平台掌上园丁、会计在线培训公司品(pǐn)职(zhí)教育(yù)，以及留学培训(xùn)中介趴趴教育的收购(gòu)。

　　财报(bào)数据显示，知(zhī)乎职业(yè)培训2022年全(quán)年收入2.48亿元(yuán)，较上一(yī)财年同期(qī)的0.46亿元增(zēng)长442％，在(zài)总收入中的(de)占比(bǐ)从2021年(nián)的(de)1.5％提升至本财年(nián)的6.9％。

　　同时，知(zhī)乎也在持续通过发力网文、故事类(lèi)内(nèi)容，推动盐选会员的发展。全年付费会员收入(rù)同比增长(zhǎng)84.1％至12.31亿元，在总(zǒng)收入(rù)中的(de)占比从(cóng)2021年的22.6％，提(tí)升至2022年度(dù)的34.1％，成为知(zhī)乎最(zuì)大(dà)收入来(lái)源。3月16日，知乎还上线了(le)一款(kuǎn)名(míng)为“盐言(yán)故事”的App，提供专门的故事内容(róng)阅读服务。

　　而在降本增效方面，2022年内知乎(hū)曾三次传出裁员消息，涉及(jí)视频(pín)、教育、商(shāng)业化等多个业(yè)务条线。财(cái)报数据(jù)显示，截至2022年(nián)底，知乎共有2515名员工(gōng)。知乎并未(wèi)透(tòu)露2021年同(tóng)期具体员工人数(shù)，不过据界面新(xīn)闻(wén)报道(dào)，知乎在2021年最高峰时(shí)曾达到(dào)3200人左右(yòu)。

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