小洲(zhōu)团队娇娇走的原因，有想法(fǎ)的娇娇(jiāo)掌(zhǎng)握自己的职业生(shēng)涯：1.木秀于林，风必摧(cuī)之。小洲(zhōu)团队娇娇是小(xiǎo)洲(zhōu)团(tuán)队中，众(zhòng)多女生中最(zuì)优秀的一个，甚至可以说(shuō)是(shì)唯一(yī)一个。在(zài)部分粉丝(sī)心(xīn)目中，除了小(xiǎo)洲团队娇娇(jiā中原地区种植葡萄始于哪个朝代 秦朝的时候有葡萄吗o)，其他(tā)的都没(méi)有看到眼中；没有(yǒu)了小洲团队娇娇，觉(jué)得缺少了很多，是任何其他女生都无法弥补的(de)，这就(jiù)是小洲团队娇娇的不可替代(dài)性。可(kě)惜，也会形成其他人对(duì)她(tā)的围击。

2.太(tài)过优秀(xiù)，和老板意见(jiàn)不同。优秀的人总是如(rú)此，怎么可(kě)能会久甘人下(xià)。而且有一种(zhǒng)说法是小(xiǎo)洲团中原地区种植葡萄始于哪个朝代 秦朝的时候有葡萄吗队(duì)娇娇和老(lǎo)板似(shì)乎有一些意见不合，双方有(yǒu)一些矛盾。很多时候(hòu)发生(shēng)矛盾，是因(yīn)为双方(fāng)的想法不同，这种(zhǒng)想(xiǎng)法不同，往往不是谁对(duì)谁(shuí)错的问题，而是(shì)听谁(shuí)的问(wèn)题。老板肯定大(dà)于员工，所以(yǐ)自(zì)然是(shì)要听老板的，可是优秀员工往往也不愿(yuàn)意妥协。

3.独(dú)立自主，另立门户(hù)。小洲团队娇娇一开始的时候肯(kěn)定也是需要人带的，但是随着小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)的慢(màn)慢成(chéng)长，就(jiù)发(fā)现这个女孩子的潜力和成长速度都是(shì)巨(jù)大(dà)的。对于这样有(yǒu)想法、有冲劲(jìn)的员工，老(lǎo)板在喜欢(huān)同时，也会没有安全感，因为(wèi)可能留不住。其实(shí)到了(le)一定的程(chéng)度，如果各方面(miàn)条件(jiàn)成熟(shú)，为什么不选择自(zì)立(lì)门(mén)户，自己为自己打拼呢。

4.生命周期太短，开始转行(xíng)。要知道网红(hóng)的生命周期是很短的，时刻都伴随着一种(zhǒng)被淘汰的恐惧感，也时(shí)刻都在给自己找后(hòu)路。小洲团队(duì)娇娇(jiāo)也是如此，不可能一直(zhí)当网红，可能要转型。而且(qiě)小洲团(tuán)队娇娇的家庭条件也不(bù)错，当网(wǎng)红更多(duō)是为了娱乐，等到兴趣减(jiǎn)淡，就想要找(zhǎo)另外一(yī)个稳定的(de)工作(zuò)，或许(xǔ)结婚生子，回归简单的生活。

5.继续学习，谋定而动(dòng)。还有一种说法(fǎ)是小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇(jiāo)深造(zào)去了(le)，等到工作的时候才发现(xiàn)自(zì)己掌握的知识是远远不(bù)够的(de)，以前学习的知识也不够系统(tǒng)和扎实，为了能够(gòu)让自己未(wèi)来更具有竞争力，小洲团队(duì)娇娇在这个时候选择学习。在这个时候选择学习，可以说要放弃很多的东西(xī)，小洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇(jiāo)一定是(shì)下了很大(dà)的(de)决(jué)心。

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