金融界6月(yuè)2日消息 民政部等四部门(mén)发布关于做好2023年(nián)普(pǔ)通高(gāo)校(xiào)毕业(yè)生到城(chéng)乡(xiāng)社区就业(yè)工(gōng)作的通知。其中提(tí)出，加大从高校(xiào)毕业生中(zhōng)定(dìng)向(xiàng)招聘社区(qū)专职工(gōng)作人(rén)员的(de)工(gōng)作(zuò)力度，综合考虑本(běn)地高校毕业(yè)生数(shù)量、报考社区专(zhuān)职工作人员意愿等因素，科(kē)学设(shè)定(dìng)定(dìng)向招(zhāo)聘高校毕业生的社区专职工作(zuò)人员岗位(wèi)（以下简称“定向(xiàng)招聘(pìn)岗(gǎng)位”）数量，鼓励2023年定向招聘(pìn)岗中考考几科,总分多少分，中考一般各科考多少分位数(shù)量(liàng)不少于2022年。各地社区(qū)专职工作人员(yuán)定向招(zhāo)聘(pìn)2023届高校(xiào)毕业生工作须于8月31日前完(wán)成。定(dìng)向招(zhāo)聘岗位优先向困难高校毕业生(shēng)倾斜。

　　具(jù)体(tǐ)通(tōng)知如下：

　　一、统筹做好社(shè)区专(zhuān)职工作(zuò)人员招聘工作。各地要对照“十四五”期末(mò)每(měi)万(wàn)城镇(zhèn)常住人口拥有社区工作者18人的规划(huà)目(mù)标，进一步充实社区工作(zuò)力量，统筹(chóu)社区专职工作人员现有空岗(gǎng)待招聘、因退休(xiū)离职待招(zhāo)聘、新增待招聘岗位等需(xū)求，科学(xué)拟订本(běn)地区2023年社(shè)区专职(zhí)工作人员年(nián)度招(zhāo)聘计划。以县（市、区(qū)、旗）为单位，统一规范社(shè)区专职工作(zuò)人员(yuán)选聘程(chéng)序和资(zī)格条(tiáo)件，由民政、人力(lì)资源社会保障等部门共同组织实施。原则上2023年所有新招(zhāo)聘社区专(zhuān)职工作人员岗位全部面向高校毕业生开放(fàng)。鼓励具备(bèi)条(tiáo)件的行政村(cūn)积(jī)极吸纳高校毕业生(shēng)到村担任村(cūn)务(wù)工作者。

　　二、重点做好定向招聘(pìn)高校毕(bì)业(yè)生工作。加大从高校毕业生中(zhōng)定向招(zhāo)聘社(shè)区专职(zhí)工作人(rén)员的工(gōng)作力度(dù)，综合考虑本(běn)地高(gāo)校毕业(yè)生数(shù)量、报考社区专职(zhí)工作(zuò)人员意(yì)愿(yuàn)等因素，科学设定(dìng)定(dìng)向招聘高校毕业生(shēng)的社区专(zhuān)职(zhí)工(gōng)作人员岗位（以下简称“定向招聘岗位”）数量(liàng)，鼓励2023年定向招聘岗位(wèi)数量(liàng)不少于2022年。各地社区专(zhuān)职工(gōng)作人员定向招聘2023届(jiè)高校毕业生(shēng)工作须于8月31日(rì)前完成(chéng)。定(dìng)向招聘岗位优先向困难高(gāo)校毕业生倾斜。

　　三、发展(zhǎn)城乡社区服务吸纳就业。贯彻落实《“十四五”城乡社区服(fú)务体系建设规划》，鼓励(lì)在社区发(fā)展养老、托育、家政、物业、健康(kāng)等生活(huó)性服务，支持相关企业、事业单位、社会组织在(zài)城乡社区设置服务网点或开展社区(qū)服务，对吸纳高校毕业中考考几科,总分多少分，中考一般各科考多少分生就业的小微企(qǐ)业，符(fú)合条件的按规定落实社(shè)会保险补(bǔ)贴等(děng)帮扶政策。高校毕业生在(zài)城(chéng)乡社区(qū)服务领域创业，符合条件的，可申请最(zuì)高(gāo)20万元的(de)个(gè)人创(chuàng)业担保贷(dài)款，由财政给予贴(tiē)息；鼓励利用社区综合服务(wù)设施为高校毕业生在城乡社区服务领域创业提供必要的场(chǎng)地支持(chí)。高校毕业生在城乡社区服务(wù)领域灵(líng)活就业的(de)，符合条件的可申(shēn)请(qǐng)获得社会(huì)保险(xiǎn)补(bǔ)贴。

　　四、开(kāi)发社(shè)会(huì)工(gōng)作(zuò)岗位拓展(zhǎn)就业空间。进一步增(zēng)加社会工作就业岗位，引(yǐn)导(dǎo)高校毕业生(shēng)到乡镇（街(jiē)道）社(shè)会工作站开(kāi)展(zhǎn)服务。鼓励各地对接辖区内(nèi)高校，在社会工(gōng)作服务平台中打造“研究生(shēng)工(gōng)作站”、“大学生研(yán)学实践基地”、“双交(jiāo)流基地”等“政社(shè)校(xiào)”合作(zuò)平台，探索社会工作高层次人才资(zī)源集聚和合作机(jī)制，为吸引(yǐn)社(shè)会工(gōng)作专业高校毕(bì)业生到基层就业创造(zào)积极(jí)条件。

　　五、设立就业见习岗(gǎng)位促(cù)进就(jiù)业。积极(jí)组织社会组织、城乡社区(qū)组织、社区服务类(lèi)企业等参与“百(bǎi)万就业见习岗(gǎng)位募集计划”，开发(fā)一(yī)批就业见习岗(gǎng)位，引导高校(xiào)毕业(yè)生到城乡社区实践服务、增进了解，激发到社区(qū)就业的(de)热情。对见习单(dān)位(wèi)按规定落实就业(yè)见习补(bǔ)贴和激励推动政策，对城乡社(shè)区组织见(jiàn)习期满(mǎn)的见(jiàn)习人员，可按规定同等(děng)条件下(xià)优先招(zhāo)录为社区专职工作人员(yuán)。

　　六、加强高校(xiào)毕业生教育引(yǐn)导。各地各(gè)高校要强化(huà)对在校大学(xué)生的理想信念和(hé)思想教育，引导在校大(dà)学生树立科学的就业(yè)观和(hé)成(chéng)才观，激励高校毕业生(shēng)积极投身城乡社区等(děng)基层(céng)一(yī)线锻炼锤炼、成长成才。要进一步开发社区治理和服务相关理论和实践课程，在(zài)城乡社区设立实习实践基地，组(zǔ)织(zhī)在(zài)校大学生(shēng)走进城乡(xiāng)社区，开展实习实践、志愿服务(wù)、社会(huì)公(gōng)益等活动，培养(yǎng)做群众工作、链(liàn)接资源、提供服务(wù)、化解矛盾的能力；鼓励(lì)社会资本设立(lì)社区创新专(zhuān)项基(jī)金，在高(gāo)校教师指(zhǐ)导下组建创新(xīn)团(tuán)队，以乡村(cūn)产业振兴、智(zhì)慧社区建设(shè)等为重点开发便于就业创(chuàng)业(yè)的项目，激发高校(xiào)毕业生在城乡社区创新创(chuàng)业的热情(qíng)。

　　七、强化社区就业服(fú)务指导。各地公共就业(yè)人才服(fú)务机构要及时收集社区岗位招(zhāo)聘信(xìn)息，通过(guò)线上线下各(gè)种途径向社会公开(kāi)发(fā)布。国家大学生就业(yè)服务平台、高校毕(bì)业生就业服务(wù)平(píng)台要设立(lì)高校毕业生(shēng)城乡基层就(jiù)业岗位发布(bù)专题，汇集发(fā)布各地社区专职工作(zuò)人员招聘信(xìn)息。各地民政部(bù)门(mén)要做好社(shè)区专职工作人(rén)员(yuán)相关信息的收(shōu)集和对接，围绕社区专职工作人员工作性质、工(gōng)作职责(zé)、职(zhí)业(yè)发展路径、薪酬待遇等高校(xiào)毕(bì)业生关心的重点(diǎn)问题(tí)加(jiā)大宣传力度(dù)，可采取随岗位需求信息一并(bìng)推送至就业服务平台、在青年群(qún)体使用较多的新媒体平台宣传发布等多种形(xíng)式，增进高校毕业生(shēng)对社区专职工(gōng)作人员职业的了解。各地教育、人力资源(yuán)社会保障部门和(hé)各(gè)高校要(yào)主动创造条件，为面向(xiàng)高校毕业(yè)生精(jīng)准推送社区(qū)就业信息、提供社区(qū)就业服务指导予以支持和(hé)保障。

　　八、营造(zào)拴心留人(rén)的良好环境。以县（市、区、旗(qí)）为单位(wèi)，做好新入职社区专职工作人(rén)员的高校(xiào)毕业生（以下简(jiǎn)称(chēng)“新入职高校(xiào)毕业生”）初(chū)任培训工作，原则上在入职6个月之内开展3至(zhì)5天(tiān)的(de)集中脱产培训，灵活采用以老带新、观摩学习等(děng)形式开(kāi)展结对(duì)帮(bāng)带培训，帮助新入职高(gāo)校毕(bì)业(yè)生尽快熟悉社区情况(kuàng)、投入(rù)社区工(gōng)作。加(jiā)强对新(xīn)入职高校毕业(yè)生的关心关爱，在工作生活(huó)心理等方(fāng)面对其给予(yǔ)支持和帮助。加(jiā)大从优秀城中考考几科,总分多少分，中考一般各科考多少分乡社区工(gōng)作者中招录（聘）公务(wù)员或(huò)事业(yè)单位工作人员特别是街道(dào)（乡镇）干部力度。大力(lì)宣(xuān)传高(gāo)校毕业(yè)生在社(shè)区就业创业的优秀典(diǎn)型(xíng)和先进事迹(jì)，营(yíng)造广大(dà)青年投身城乡社区建(jiàn)设增长才(cái)干、实(shí)现(xiàn)价值的(de)良好氛围。

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