科长相当于什么级(jí)别?是9-13级别的中层(céng)干(gàn)部的。关于科长相当于什么级别?以及(jí)国企的科长相当于(yú)什么级别,法院科(kē)长(zhǎng)相当于什么级别,日本的科长相当于什么(me)级别,医院的科长相当于什么级别,大学(xué)保卫科科长相(xiāng)当于什(shén)么级(jí)别等问题(tí),小编将为你整(zhěng)理以下的知(zhī)识答案(àn):
科(kē)长相当于什(shén)么级别?
是9-13级别的中层干部的。
公(gōng)务(wù)员(yuán)科长(zhǎng)在公(gōng)务员体系当中,一般(bān)对应了9-13级别的(de)中层干(gàn)部。
只不过,在单位性质不同(tóng)的情况下,科(kē)长所在的科室(shì)职能(néng),亦(yì)或者(zhě)是掌握到的权(quán)力,会存在较大区别。
科长(zhǎng)既是(shì)职级,也是职位。
在(zài)行(xíng)政机关(guān)中,科长是职位,也是职(zhí)级,是行政序(xù)列中处于最低的职级。
在县级政府部门中,科长冲冠一怒为红颜指的是什么意思,红颜指的是什么意思解释(zhǎng)不是职位,而(ér)是职级,相当(dāng)于某某(mǒu)局局长,其职级(jí)为正(z冲冠一怒为红颜指的是什么意思,红颜指的是什么意思解释hèng)科(kē)级;在地(市)级政府部门中,科长是中层干(gàn)部,即是(shì)职位(wèi),也是职(zhí)级(有(yǒu)些地市级政府部门为提升档次,将(jiāng)科长称为(wèi)处长,但(dàn)其实质还是正(zhèng)科级);在省(市)级政府部门中,不(bù)设科长(zhǎng),最(zuì)小(xiǎo)的就(jiù)是副(fù)处长(副处级)。
在企事业(yè)单位中,科长是职位(wèi),不是职(zhí)级,相当于该单位(wèi)的中层(céng)干部(bù)。
国家(jiā)公(gōng)务员(yuán)的级别分(fēn)为十五级,职(zhí)务与级别的对应关系是(shì)
1、国务院总理(lǐ):一级。
2、国(guó)务院(yuàn)副总理,国务委(wěi)员:二至三级。
3、部(bù)级(jí)正(zhèng)职,省级(jí)正职:三至四级。
4、部级(jí)副(fù)职,省级副(fù)职:四至(zhì)五级。
5、司级正职,厅级正职(zhí),巡视(shì)员:五(wǔ)至七(qī)级。
6、司级副(fù)职,厅级(jí)副职,助理巡视员:六至八级。
7、处级正职(zhí),县级正职,调研(yán)员:七(qī)至十级。
8、处(chù)级(jí)副职,县级副(fù)职,助理调(diào)研员:八至十一级。
9、科级正职,乡(xiāng)级正职,主任科员:九至十二级(jí)。
10、科级副职,乡(xiāng)级副职,副主(zhǔ)任(rèn)科员:九(jiǔ)至十三级(jí)。
11、科(kē)员:九至十四(sì)级。
12、办事员:十至(zhì)十(shí)五(wǔ)级。
科长的工作职责
1、具备统筹(chóu)规(guī)划的能力,可以负责好科室内(nèi)的全部事(shì)务的安排(pái)与部署。
2、针对科(kē)室(shì)人员(yuán)日常的(de)出勤状况(kuàng),进行考核(hé)结果上的统计。
3、对于科室(shì)有(yǒu)关的文件(jiàn)与规定(dìng)制(zhì)度(dù),科(kē)长享(xiǎng)有制定、修(xiū)改的权力。
4、作为科(kē)长的情况下,需要(yào)负责(zé)行政管理(lǐ)处在一些(xiē)文件上的起草、发送等工作。
财务(wù)科长工作职责
1、分(fēn)公(gōng)司财务核算,组(zǔ)织编制和审核会计(jì)、统计(jì)报(bào)表;
2、组织财会人员做好(hǎo)会计核算,正确、及时、完整(zhěng)地记(jì)帐、算帐、报(bào)帐,及时(shí)提供(gōng)真实会(huì)计核算资料;
加(jiā)强财(cái)务管理,分月、季(jì)、年编制和执行财务计划,正确(què)合理利用(yòng)资金,提高资金(jīn)使用效率,指(zhǐ)导各车间(jiān)做好经济(jì)核算;
3、做好资金管理,组织业务结算员按规定程序、手续及时做好资(zī)金(jīn)回笼,准时进帐,保证日常合理开支需要的(de)供给;
4、积(jī)极配合相关部门做好新产品的(de)报价冲冠一怒为红颜指的是什么意思,红颜指的是什么意思解释工作及产品成本定额工作;
5、制定各部门的生产指标、成(chéng)本费用(yòng)、专项资金和(hé)流动资(zī)金(jīn)定额(é),尤其做好对销售费(fèi)用、制造(zào)费(fèi)用、管理费用的控制(zhì),精打细算,确保经济效(xiào)益;
6、督(dū)促、检查分公司的固定资产(chǎn)、低值易(yì)耗品(pǐn)、物料用(yòng)品等(děng)财(cái)产、物资的使用(yòng)、保(bǎo)管情况,注意发现和处(chù)理财(cái)产、物资管理中存在的问题,确保分公司财产、物资的合理(lǐ)使用和安(ān)全管理;
7、督促(cù)相关人(rén)员重视(shì)应收帐款(kuǎn)的催(cuī)收(shōu)工作,加速资(zī)金回笼;
8、负责(zé)审(shěn)查各项开(kāi)支,密切与各部(bù)门联系并掌握成本(běn)和费(fèi)用水平
9、组织财(cái)务(wù)人(rén)员,定期(qī)开展财务分析(xī)工作,考核经营成果,分析经营管理中存在(zài)的(de)问题,
10、完成(chéng)分管(guǎn)及公司领导交办(bàn)的其他临时性工(gōng)作。
科长是什么级别
科长,是(shì)指(zhǐ)一般行(xíng)使政(zhèng)府给予(yǔ)的(de)职能(néng),属(shǔ)于有(yǒu)责任的部(bù)门担任者,在(zài)中国国家公务员体系中处于9-13级。
根据单(dān)位性质的不同,权利(lì)和(hé)科室的(de)职能差距(jù)很(hěn)大。
在企事业单位中,科长属(shǔ)于中层(céng)管理(lǐ)干部。
(一)国务院(yuàn)总理:一级;
(二(èr))国(guó)务院副总理(lǐ)[1],国务(wù)委员:二(èr)至(zhì)三级;
(三(sān))部(bù)级正职,省级正职:三(sān)至四级;
(四)部(bù)级副职,省级副职(zhí):四至五(wǔ)级;
(五)司级(jí)正(zhèng)职,厅级(jí)正职,巡视员:五至七级;
(六(liù))司级副职(zhí),厅级副职,助理巡(xún)视(shì)员:六至八级(jí);
(七(qī))处级正(zhèng)职,县级(jí)正职(zhí),调研员:七至十级(jí);
(八)处级(jí)副(fù)职,县级副职,助理调研(yán)员:八(bā)至十一级;
(九(jiǔ))科级正(zhèng)职,乡级正职,主任(rèn)科员:九(jiǔ)至十二(èr)级;
(十)科级副职,乡级副职(zhí),副主任科员:九(jiǔ)至十三(sān)级;
(十一)科员:九至十四级。
科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别?是(shì)9-13级别的中(zhōng)层干(gàn)部的。关于科长相当于什么级别?以及国企的(de)科长相当于什么级别,法院科(kē)长相当于什么级别(bié),日本的科长相当于(yú)什么级别,医院(yuàn)的科(kē)长相当于(yú)什么级(jí)别,大学保(bǎo)卫(wèi)科科长相当于(yú)什么级别等问题,小编将为你整理以下的知识(shí)答案:
科长相(xiāng)当于什么级别(bié)?
是9-13级别的中(zhōng)层(céng)干部的。
公务员科(kē)长在公(gōng)务员体系当中(zhōng),一般(bān)对应了9-13级别的中层干部。
只不过,在单位性质不同的(de)情况下,科长所在的(de)科室(shì)职能,亦或者是掌握到的(de)权力(lì),会存(cún)在较(jiào)大区别。
科长既是职级(jí),也是职位。
在行政机关(guān)中,科长是职(zhí)位,也是职级,是行政序列(liè)中处于最低的职级。
在县级政府(fǔ)部门中(zhōng),科(kē)长不(bù)是职位,而(ér)是职级,相(xiāng)当于某某局(jú)局长,其(qí)职级为正科级;在地(市)级政府部(bù)门中,科(kē)长是中层干部(bù),即(jí)是职(zhí)位,也是职级(有(yǒu)些地市级政(zhèng)府部门为提升档次,将(jiāng)科长称为处长,但其实质还是正科级(jí));在省(市(shì))级政府部门中,不设科长,最小的就(jiù)是副处长(zhǎng)(副处级)。
在(zài)企事业单位中(zhōng),科长是职位,不是职级,相(xiāng)当于该单位的中层干部。
国家公务(wù)员的级别(bié)分为(wèi)十五(wǔ)级,职(zhí)务与级别的对(duì)应关系(xì)是
1、国务院总(zǒng)理:一级。
2、国务(wù)院副总理,国(guó)务(wù)委(wěi)员:二至三级。
3、部(bù)级正职,省级正职:三至四级。
4、部级副职,省级(jí)副职:四至(zhì)五(wǔ)级。
5、司级正(zhèng)职,厅级(jí)正职,巡视(shì)员(yuán):五至七(qī)级。
6、司级副职,厅级(jí)副职,助理巡视员:六至八级(jí)。
7、处级正职(zhí),县(xiàn)级正职,调研员(yuán):七至十级。
8、处级副(fù)职,县(xiàn)级副职,助理(lǐ)调研(yán)员:八至十一级。
9、科(kē)级正(zhèng)职(zhí),乡级正职,主(zhǔ)任科员:九至十二(èr)级。
10、科(kē)级副职,乡(xiāng)级副职,副主任科员:九至(zhì)十三级。
11、科(kē)员:九(jiǔ)至十四级。
12、办(bàn)事员(yuán):十至十五级。
科长的工(gōng)作职责(zé)
1、具(jù)备统筹(chóu)规划的能力,可以负责好(hǎo)科室(shì)内的全部事务的安排与(yǔ)部署。
2、针对科室人员日常的出勤状况,进行考核结果上的统(tǒng)计。
3、对于科室有关的文(wén)件与(yǔ)规定(dìng)制度(dù),科(kē)长享有制(zhì)定(dìng)、修(xiū)改的权力。
4、作为科长的情况下,需要负责行政(zhèng)管理处在一些文件(jiàn)上的起(qǐ)草、发送(sòng)等(děng)工作。
财(cái)务科(kē)长(zhǎng)工作职责
1、分公司财务核算(suàn),组织编制和审(shěn)核会计、统计(jì)报(bào)表;
2、组织财(cái)会(huì)人员做好会计核算(suàn),正确、及时、完整地(dì)记(jì)帐、算帐、报帐,及时提(tí)供真(zhēn)实(shí)会计核算资料;
加(jiā)强财务管理,分月、季、年编制和执行财务计划,正确(què)合理(lǐ)利用资(zī)金,提(tí)高资金(jīn)使用效率(lǜ),指(zhǐ)导(dǎo)各车间做好经济核算;
3、做好(hǎo)资金管理,组(zǔ)织业务结算(suàn)员按(àn)规定程序、手续(xù)及(jí)时做好资金回笼,准时进(jìn)帐(zhàng),保(bǎo)证日(rì)常合(hé)理开支需要的供给(gěi);
4、积极(jí)配合(hé)相(xiāng)关部门(mén)做好新产品的报价工(gōng)作及产(chǎn)品成本定额(é)工作;
5、制定各部门的生产指标、成(chéng)本费用、专项资金和流动(dòng)资金定额,尤其做好(hǎo)对销售费用(yòng)、制造费用(yòng)、管理费用的控制,精打(dǎ)细算,确保经济(jì)效益;
6、督促、检查分公司的固定(dìng)资(zī)产(chǎn)、低值易耗品、物料用品(pǐn)等(děng)财(cái)产、物资的使(shǐ)用(yòng)、保管情(qíng)况,注意发现(xiàn)和处理财产、物资(zī)管(guǎn)理中存在的问题,确(què)保分公司财产(chǎn)、物资的合理(lǐ)使(shǐ)用和安全管理;
7、督促相关(guān)人员重视应收(shōu)帐款的催收工作,加(jiā)速资金(jīn)回笼(lóng);
8、负责(zé)审查各项开支,密切与(yǔ)各部门联系并掌握成本和费用水平
9、组织财务人员,定期开(kāi)展财务分析工(gōng)作,考核经(jīng)营成果,分析经(jīng)营管理中存在的问题,
10、完(wán)成分管及(jí)公(gōng)司领导交办(bàn)的其他临时(shí)性工(gōng)作。
科长是什么级别
科长,是(shì)指一般(bān)行(xíng)使政府给予的职(zhí)能(néng),属(shǔ)于有责任(rèn)的(de)部门担任(rèn)者,在中国国家公务员(yuán)体系中处于(yú)9-13级。
根据单位性质的不(bù)同,权利和科室(shì)的(de)职能差距很大。
在企(qǐ)事(shì)业单位中,科长属于中层管理干部。
(一)国务院总理:一级;
(二)国务院副总理(lǐ)[1],国务委员:二(èr)至三级(jí);
(三)部(bù)级(jí)正(zhèng)职,省级正(zhèng)职:三至四(sì)级;
(四)部级副职,省级副职(zhí):四至五级;
(五)司级正职,厅级正职(zhí),巡视(shì)员(yuán):五至七级;
(六)司(sī)级(jí)副(fù)职,厅级副职,助理巡视员:六至(zhì)八(bā)级;
(七)处级正(zhèng)职,县级(jí)正职(zhí),调(diào)研员:七(qī)至(zhì)十(shí)级;
(八)处(chù)级副职,县级(jí)副职,助(zhù)理调研员:八至十一级;
(九)科级正职,乡(xiāng)级正职,主任科员:九至十二级;
(十)科级副职(zhí),乡级副职,副(fù)主(zhǔ)任科员:九(jiǔ)至十三级(jí);
(十一)科员:九(jiǔ)至十四级。
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是吗
真的吗
哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了