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竞(jìng)聘管理岗(gǎng)位个人优势怎么写，个人(rén)竞聘(pìn)优势自述简短(duǎn)

　　1、具有较强的学习能(néng)力，认(rèn)真刻苦，勤奋(fèn)务实；

　　2、工作责任(rèn)心强，具(jù)有(yǒu)一定的团(tuán)队(duì)合作能(néng)力、快速(sù)执行能力；

　　3、亲和力强，有耐心、沟通能力(lì)强，能(néng)很好地处理突发状况，应变能力(lì)强；

　　4、为人(rén)严谨(jǐn)认真(zhēn)，诚实守信(xìn)，公私分(fēn)明，具有良好的思想品德和(hé)操守；

　　5、乐观(guān)开朗，善于与人沟通，工作(zuò)主(zhǔ)动积极，服务意识很强。

　　先突(tū)出个人优势，匹配的优(yōu)点非(fēi)常重要(yào)。

　　后(hòu)面加上对应经历的简单描述(shù)，就会显得(dé)更丰富。

　　标准的求职(zhí)简历(lì)主要由四(sì)个基本内(nèi)容组成：

　　1、基本情况：姓名、性别(bié)、出生日期、民族、婚姻(yīn)状(zhuàng)况和联系方式等(děng)。

　　2、教育(yù)背(bèi)景：按(àn)时间(jiān)顺序列出(chū)初中至最高学历的学校、专业和主(zhǔ)要(yào)课程。

　　所(suǒ)参加(jiā)的各种(zhǒng)专(zhuān)业知识和(hé)技能培训。

　　3、工作经历：按时间(jiān)顺(shùn)序列出参(cān)加工作的(de)所有的就业记录，包(bāo)括公司(sī)／单(dān)位名称、职务、就任(rèn)及(jí)离任(rèn)时(shí)间(jiān)，应该突出所任(rèn)每个(gè)职位的职(zhí)责、工(gōng)作(zuò)性质等(děng把酒言欢下一句是什么意思，把酒言欢下一句是什么问君能有几多愁)，此(cǐ)为求职(zhí)简历的精髓部分。

　　4、其他：个人特长及(jí)爱(ài)好、其他技能、专业团(tuán)体、著述和(hé)证明人(rén)等。

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