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  团费一年多少?党费一年多少(shǎo)呢,团员一(yī)年交多少党费是团费(fèi)一年大概6元,党费有(yǒu)差异,交纳(nà)党费的比(bǐ)例为:每月工资(zī)收入在400元(含400元)以(yǐ)下者,交纳月工资收入(rù)的0.5%;400元以上至600元(yuán)(含(hán)600元)者,交纳1%;600元以上至800元(含800元(yuán))者,交纳5%;800元(yuán)以上(shàng)(税后(hòu))至(zhì)1500元(含1500元)者,交(jiāo)纳(nà)2%;1500元(yuán)以上(税后)者,交纳3%的。

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团费(fèi)一年多少?党费一年多(duō)少(shǎo)呢,团员(yuán)一年交多少党费

  团费一年大概6元(yuán),党费有(yǒu)差异,交纳党(dǎng)费(fèi)的比例(lì)为:

  每月(yuè)工资收入在400元(含400元)以下者,交纳月工资收入的0.5%;

  400元以(yǐ)上至600元(含600元)者,交纳1%;

  600元(yuán)以上至800元(含800元)者,交纳1.5%;

  800元(yuán)以上(shàng)(税(shuì)后)至1500元(含1500元)擅长和善于的区别,擅长和善长的区别造句者,交纳2%;

  1500元以上(shàng)(税后)者,交纳3%。

  团费是团(tuán)组织的合法(fǎ)收入,团费的交纳和管理使用办法(fǎ)由中央委(wěi)员会统一规定。

  团(tuán)员应自觉地向所在(zài)团组织交纳团费(fèi),如有特殊情(qíng)况不(bù)能亲自交纳或(huò)不能按月交纳时,经团支部委员会同意,可以委(wěi)托其他团(tuán)员代为交纳或(huò)预(yù)交(jiāo)、补交,预交(jiāo)、补(bǔ)交的时间一般不得超过6个(gè)月。

  党费是党员向党组(zǔ)织交纳的用(yòng)于党的事业和党(dǎng)的活动的(de)经(jīng)费,交纳(nà)党费是党员对党组(zǔ)织应尽的(de)义务(wù),是党员关(guān)心(xīn)党的事业(yè)的(de)一(yī)种表现。

  党费不仅可以为党组织提供(gōng)活动经费,给党组(zǔ)织以经济上的帮助,更重(zhòng)要的(de)是可(kě)以增强(qiáng)党员的(de)组织观念(niàn),按照党章规定,党员(yuán)向(xiàng)党组织交纳党(dǎng)费,是党员必须具备的起码条件。

共青(qīng)团费是多(duō)少(shǎo)钱一年(nián)?

  共(gòng)青(qīng)团团费收缴(jiǎo)标准(zhǔn)2023如下:

  团费收缴标准为0.2元/月,收缴(jiǎo)时间为2023年1月——2023年(nián)6月(共(gòng)计6个月),每(měi)人共(gòng)计(jì)1.2元。

  团员团费收取(qǔ)标准根据相关(guān)规定收取:

  1、每月工(gōng)资收(shōu)入(税后卖(mài)携)在3000元(yuán)以(yǐ)下(含3000元)者,交纳月(yuè)工资收入的(de)0.5%。

  2、3000元(yuán)以上(shàng)至5000元(yuán)(含5000元)者,交纳1%。

  3、5000元以上至10000元(含10000元)者,交纳1.5%。

  4、10000元(yuán)以(yǐ)上者,交纳2%。

  5、农民团(tuán)员每月交纳团费0.2—1元,学生团员、下(xià)岗(gǎng)失业团员、依靠(kào)抚恤或救济生活的团员、领取(qǔ)当地最低(dī)生活保障(zhàng)金的团(tuán)员中纤伏,每月交纳团费0.2元。

  6、团员增加工(gōng)资后,应从增加(jiā)工资(zī)当月起,根(gēn)据增加工资后的实际工资总额(é)比例交纳团费。

  法律依据:

  《关(guān)于中国共产主义青年团团费收缴(jiǎo)、使用和管理的规定》第一(yī)条。

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  按月领(lǐng)取工资的(de)团员, 每月(yuè)以工资总额中相对固定 的、经常性的工资(zī)收入 (税后)为计(jì)算基数(shù), 分档(dàng)竖竖(shù)交纳团费。

  工资总(zǒng)额中相对固(gù)定(dìng)的(de)。

  经(jīng)常性的工资收(shōu)入包括(kuò): 机关工作人员 (不含工人) 的职务工资、级别工资、津贴补贴; 事业单位工(gōng)作人员的岗(gǎng)位工资、薪级工资、绩效工(gōng)资、津贴补(bǔ)贴。

  机(jī)关工人的岗位(wèi)工资、技术等级(jí) (职(zhí)务) 工资、津贴补(bǔ)贴; 企业人员(yuán)工(gōng)资(zī)收入中的固(gù)定部分(基(jī)本工资、岗位工资) 和活(huó)的部(bù)分(奖金)。

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