小洲团队娇娇(jiāo)走(zǒu)的原因，有想法的(de)娇娇掌(zhǎng)握自己的职业生涯(yá)：1.木(mù)秀于林，风必摧(cuī)之。小洲团队娇娇是小洲(zhōu)团队中，众多女生中(zhōng)最优秀(xiù)的一个，甚至可以说是唯(wéi)一一个(gè)。在部分粉丝心目(mù)中，除了(le)小洲团队娇娇，其他的(de)都(dōu)没(méi)有看到眼中；没有了小洲团队娇(jiāo)娇，觉得缺(quē)少了很多(duō)，是任何其他女(nǚ)生都无法弥补的(de)，这就是小洲团队娇娇的不可替代性。可惜(xī)，也会形成其他人对她的(de)围击。

2.太过(guò)优秀(xiù)，和(hé)老(lǎo)板(bǎn)意(yì)见不同(tóng)。优秀的人(rén)总是(shì)如(rú)此(cǐ)，怎(zěn)么可能会久甘人下。而且有(yǒu)一(yī)种说法是小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)和(hé)老板似乎有一些意见不合，双方有一些(xiē)矛盾。很多(duō)时(shí)候发生矛盾，是(shì)因为(wèi)双方(fāng)的想法不(bù)同，这种想法不同，往(wǎng)往不是谁对谁错(cuò)的(de)问(wèn)题，而是听谁的问(wèn)题。老板肯(kěn)定大于员工(gōng)，所以自(zì)然是要听老板的，可是优秀员工往往也不(bù)愿意妥协。

3.独立自主(zhǔ)，另立门户。小洲(zhōu)团队娇娇一开始的时候肯定也是需(xū)要人诞辰是指活人还是死人，诞辰和生日的区别(rén)带(dài)的，但是(shì)随着(zhe)小洲团队娇娇的慢慢成长(zhǎng)，就发(fā)现这个(gè)女孩(hái)子的潜力和成(chéng)长速度都是巨大的(de)。对于这样有想法(fǎ)、有冲(chōng)劲的员工，老板在喜欢(huān)同时，也会没有安全感，因为可能留不住。其实到了一定的程度，如果各方面条件成熟，为(wèi)什么(me)不选择自立门户，自己(jǐ)为自己打拼呢(ne)。

4.生命周期太短，开(kāi)始转行。要诞辰是指活人还是死人，诞辰和生日的区别(yào)知道网红的生(shēng)命周期是很短的，时刻都伴(bàn)随着一种被淘汰的恐(kǒng)惧感，也时(shí)刻都(dōu)在给自(zì)己找后路。小(xiǎo)洲团队娇娇也是如此(cǐ)，不可能一(yī)直当网红(hóng)，可(kě)能要转型。而且(qiě)小洲团队娇娇(jiāo)的家(jiā)庭条(tiáo)件也(yě)不错(cuò)，当网(wǎng)红更多是为了娱乐(lè)，等到兴趣减(jiǎn)淡，就想要找另外一个稳定的工作(zuò)，或许结婚生子，回归简单的生(shēng)活。

5.继续学习，谋定而动(dòng)。还有一(yī)种说(shuō)法是(shì)小(xiǎo)洲(zhōu)团(tuán)队娇(jiāo)娇深造(zào)去(qù)了，等(děng)到工作的时(shí)候才发现自(zì)己掌握的知识(shí)是远远不(bù)够(gòu)的，以前学习的知识也不够系(xì)统(tǒng)和扎实，为了能够让自己未来更具有(yǒu)竞争力，小(xiǎo)洲团(tuán)队娇娇在这个时候(hòu)选择学习(xí)。在这个(gè)时候选择学习，可以(yǐ)说要放弃(qì)很多的东西，小洲(zhōu)团队(duì)娇娇一定是下了很大的决心。

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