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　　赋闲(xián)稳妥缴费时刻从头核(hé)算？其间收(shōu)取条件是(shì)。关(guān)于赋闲稳妥缴(jiǎo)费(fèi)时刻从头核算以及赋闲稳妥(tuǒ)缴费时(shí)刻(kè)从头(tóu)核算，赋闲(xián)稳妥金(jīn)收(shōu)取条件累计缴费时刻中连续缴费怎(zěn)样算？，重庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)收取期限(xiàn)，重庆赋闲(xián)稳妥多(duō)久发放，赋闲稳妥缴费(fèi)期(qī)限等问题，农(nóng)商(shāng)网将为你(nǐ)收拾以下的日子常识：

赋闲稳妥能够搬(bān)运(yùn)吗

　　赋闲稳妥是能够搬运的。

　　赋闲稳妥(tuǒ)能够(gòu)跟着参保人(rén)的工作(zuò)地进行搬运，赋(fù)闲稳妥的缴费年限累计核算(suàn)。赋闲人员(yuán)原用人单(dān)位与(yǔ)户籍不在同一统筹区域的，

　　能够挑(tiāo)选在原用人单位所在地或(huò)户籍所在(zài)地享用(yòng)赋(fù)闲稳(wěn)妥待遇。挑选在户籍(jí)所在地享用赋闲稳妥待遇的，先到户(hù)籍所(suǒ)在地(dì)经(jīng)办组织开具接纳(nà)函，再(zài)到用人单位(wèi)所(suǒ)在地依照规则处(chù)理赋闲稳妥联系搬运手(shǒu)续。

赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从头核算

　　其间收取(qǔ)条件是

　　1、依照(zhào)规则参与赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)，所(suǒ)在单(dān)位(wèi)和自(zì)己已依照规则实行(xíng)缴费责任满(mǎn)一年以上(shàng)的(de)。

　　2、在(zài)法定劳作年纪内非(fēi)因自己(jǐ)志愿中止工作的。

　　3、已按规则处理赋闲和求职挂号的。

　　收取(qǔ)时刻(kè)是什么

　　1、累计(jì)缴费时刻满一年缺乏两年(nián)的(de)（收(shōu)取）为三个月。

　　2、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满两年缺乏三年的为六(liù)个月。

　　3、累计缴费时刻满三年缺乏四年的为(wèi)九个月。

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻满四年缺乏五年的为十二个月。

　　5、累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)五(wǔ)年缺乏七年的为十五(wǔ)个月。

　　6、累计缴费(fèi)时刻满七年的为十六个(gè)月。

　　今后累计(jì)缴(jiǎo)费时刻(kè)每(měi)添加一年，收(shōu)取(qǔ)期限添加(jiā)一个月，最长不超越二十四(sì)个月。

　　重庆赋闲稳妥金收取(qǔ)流(liú)程

　　1、员工停止或(huò)免除劳(láo)作合(hé)同7日内到受理赋闲稳妥管理中心经办组(zǔ)织进行存案，并依照(zhào)要求供(gōng)给停止(zhǐ)或免除劳作合同证(zhèng)明及(jí)相关资(zī)料；

　　2、员工在停止或免除劳(láwwe是什么意思，wwe是什么意思网络用语o)作(zuò)合同60日内到赋闲稳(wěn)妥管理中心(xīn)收取单证(zhèng)，然后到指(zhǐ)定银行收取(qǔ)赋闲稳妥金(jīn)。

　　重庆赋闲稳妥金收取(qǔ)期限

　　1、重庆赋闲稳(wěn)妥金(jīn)交纳满1年缺乏5年，可收取12个月；

　　2、重庆赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金(jīn)交纳(nà)满5年缺(quē)乏10年，可收取(qǔ)18个月；

　　3、重庆赋闲(xián)稳妥金交纳满10年以上(shàng)，可(kě)收取24个(gè)月。

　　重庆赋闲稳妥金收取资(zī)料(liào)

　　1、《赋闲稳妥金申领表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位出具(jù)的停止或(huò)许免(miǎn)除劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂(guà)号及求(qiú)职证(zhèng)明；

　　5、省级劳(láo)作保证行政部门(mén)规(guī)则(zé)的其(qí)他资料。

赋闲稳妥缴费年限(xiàn)怎么核算

　　赋闲(xián)稳妥费(fèi) 缴(jiǎo)费时(shí)刻按单位和员工个wwe是什么意思，wwe是什么意思网络用语(gè)人(rén)交纳赋闲稳妥费的时刻别离累计(jì)核算。

　　缴费满1年以上的(de)，累计(jì)缴费时刻满(mǎn)5个月，核定收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期限(xiàn)为1个月。

　　注：赋(fù)闲(xián)人员(yuán)申领赋闲金条件之一是赋(fù)闲(xián)前(qián)用人单(dān)位和自己现(xiàn)已(yǐ)交纳(nà)赋(fù)闲稳妥费满1年。

　　依照以(yǐ)上方法(fǎ)核算(suàn)，累计(jì)缴费时刻满5年wwe是什么意思，wwe是什么意思网络用语缺乏10年，核算收取期限(xiàn)超越(yuè)18个(gè)月的，按18个月核(hé)定;累(lèi)计缴费时(shí)刻10年以上(shàng)，核算(suàn)收取期限超越24个月的(de)，按(àn)24个(gè)月核(hé)定。

　　也就(jiù)是(shì)说，核算出来的成果为2-18个月(yuè)以(yǐ)及24个月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之期(qī)限。

　　赋闲人员(yuán)从头(tóu)工作后再次赋闲的，其收取赋闲稳妥金的期(qī)限能够(gòu)与前(qián)次赋闲应当收(shōu)取(qǔ)而未(wèi)收(shōu)取的赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限兼并(bìng)核算，但最长不得(dé)超越24个月。

　　赋闲人(rén)员收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期(qī)限，依(yī)据赋闲人(rén)员赋闲前累计缴费时刻确认(rèn)，最长不(bù)得超越(yuè)24个月。

　　1、累计缴费(fèi)时刻满1年不(bù)满(mǎn)2年的，收取3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻2年(nián)以上(shàng)不满3年的，收取6个月赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金;

　　3、累(lèi)计缴费(fèi)时刻3年以(yǐ)上不(bù)满(mǎn)4年的，收取9个(gè)月赋闲(xián)稳(wěn)妥金;

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻4年(nián)以上不满5年的，收取12个月赋闲(xián)稳(wěn)妥金;

　　5、累计缴费时(shí)刻5年(nián)以(yǐ)上不满10年(nián)的，收(shōu)取18个月(yuè)赋闲稳妥金;

　　6、累计(jì)缴费(fèi)时刻满(mǎn)10年以上的，收取24个月赋闲稳(wěn)妥金。

　　赋闲稳妥费缴费时刻按单位和员工个人交纳赋闲(xián)稳(wěn)妥费的时刻别离累计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥条例》第(dì)十七(qī)条赋闲人员赋闲前所在单位和自(zì)己依照(zhào)规则累(lèi)计缴费(fèi)时刻(kè)满(mǎn)1年缺(quē)乏5年的，收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限最(zuì)长为12个月；