当兵多久(jiǔ)回(huí)家一(yī)次？是没有特殊情(qíng)况，是不可(kě)以回家的。关于当兵多久回(huí)家一次以及当(dāng)兵多久(jiǔ)回(huí)家一次新兵(bīng)，当兵(bīng)多久回家(jiā)一次过年呢(ne)，当兵(bīng)多久(jiǔ)回家一次比较好，当兵多久回家一次体检，当兵(bīng)多会儿可以(yǐ)回家一次等问(wèn)题(tí)，小编将为你整理以下的知识(shí)答案(àn)：

嫁给当兵12年(nián)的人好吗

　　嫁给当兵12年的人好的(de)。

　　挺好的呀(ya)，当兵不(bù)是(shì)挺好的(de)吗(ma)?你可以(yǐ)看看(kàn)对(duì)方(fāng)人(rén)品咋(zǎ)样，男人当过兵(bīng)还行(xíng)，试着了解相处看(kàn)看。记得采纳哦，谢谢。

当兵多久回家一次(cì)

　　是没(méi)有特殊情况，是不可以回家(jiā)的。

　　没(méi)有特殊情(qíng)况，是不(bù)可以回家的。

　　两年义(yì)务兵(bīng)役(yì)期间是没有(yǒu)探亲假的。

　　但是家庭遭遇重(zhòng)大变(bià乌克兰已经牺牲了多少人，乌克兰已阵亡了多少人n)故的（直(zhí)系亲属(shǔ)去世），可以请(qǐng)事假(jiǎ)15天。

　　士官(guān)按照下列规定，享受探亲假和(hé)休假的(de)待遇：

　　（一）未婚士官与父母不在一(yī)地生活的，下(xià)士任期内(nèi)享(xiǎng)受两次探望父母假，每(měi)次假期20日；中士以上(shàng)士(shì)官每(měi)年(nián)享受一次(cì)探望(wàng)父母(mǔ)假，假(jiǎ)期30日。

　　已婚士(shì)官与父母不在一(yī)地(dì)生活的，每(měi)两(liǎng)年享受一次探望父母假，假(jiǎ)期20日。

　　（二）已婚士官(guān)与(yǔ)配偶不在一地生活的(de)，每年享受一(yī)次(cì)探望配偶假(jiǎ)，假期40日。

　　（三）已婚士官(guān)与配偶、父母(mǔ)不(bù)在一地生(shēng)活，但其配(pèi)偶与其父母或者父母(mǔ)一方居住在一地的(de)，只享受探望配(pèi)偶的假期；与配(pèi)偶、父母均(jūn)不在一(yī)地生(shēng)活，一年内(nèi)同时(shí)符合探望(wàng)配(pèi)偶和探望父母条件的，只享受一次探亲假，假期45日(rì)。

　　（四）不享(xiǎng)受探望父母假和探望配偶假的高(gāo)级士官，每年享受一次(cì)休假，服现役不满(mǎn)20年的假期(qī)20日，满20年的假期30日。

　　士官探亲(qīn)假期不含途(tú)中时间，往返(fǎn)路费按照规定的(de)标准报销。

　　对在高(gāo)原、边海防和(hé)特殊岗位工作的士(shì)官，可(kě)以适当(dāng)增加(jiā)假期，具体办法由总参谋(móu)部规定。

入伍优待政(zhèng)策有哪些

　　1、优(yōu)先(xiān)征集

　　优先报名(míng)应(yīng)征、优先体检政考、优(yōu)先审批(pī)定兵(bīng)、优先安排使(shǐ)用。

　　男性大学生合(hé)格(gé)一个、批准入伍一个。

　　2、保留学(xué)籍(jí)

　　应征入伍(wǔ)服义务兵役(yì)前正(zhèng)在高校就读的学生(含高校新生)，服役期间按规定保留(liú)学籍(jí)或入学(xué)资格(gé)，退役后2年内允许复(fù)学或入学。

　　3、按期毕业

　　当年上半年批准入伍的高(gāo)职(zhí)(专科)、中职(中专(zhuān)、技校(xiào))毕业班学生(shēng)，已(yǐ)完成专业培训教学培养计划规定要求，仅需完(wán)成(chéng)毕业实习即能够毕业的(de)，其毕业(yè)实习可(kě)在部队(duì)完成，所在(zài)学校(xiào)可按学制(zhì)规定颁(bān)发毕业证(zhèng)书，享受(shòu)应届毕业(yè)生(shēng)入伍有关优惠政策;上半年被(bèi)批准入伍的普通本科及以上毕业班学(xué)生，完成专业理论课程的学习与相关学习、毕(bì)业设计和(hé)论文(wén)答(dá)辩(biàn)合(hé)格，符合(hé)毕业(yè)条件的，学(xué)校应当准予毕业，享受(shòu)应届(jiè)毕业生(shēng)入(rù)伍相关待遇(yù)。

　　4、报考军校

　　在校大学生(shēng)可(kě)以报考军队院校，年龄不超过23周岁;全日制(zhì)大专毕(bì)业生士兵，可以参加军队本科层(céng)次招生考(kǎo)试(shì)，年龄(líng)不超过24周岁，少数民族年龄再(zài)放宽1岁。

　　5、保送军校(xiào)

　　作战(zhàn)部队战(zhàn)斗班(bān)班(bān)长或技术尖(jiān)子，年龄不超过25周岁，表现优秀的可以保送入(rù)军队(duì)院校学习，培训合格(gé)后提拔为军官。

　　获得二等功以上奖励，驻边(biān)远艰(jiān)苦地区部队以及少数民族选拔对(duì)象可放宽到26周岁。

　　6、直(zhí)接(jiē)提(tí)干(gàn)

　　参加全国统(tǒng)一(yī)高考，本科第一批、第(dì)二批(pī)、第三批(服(fú)役期间表现特别优秀的)录(lù)取(qǔ)且取(qǔ)得全日制本科(kē)学历和(hé)学(xué)士学位的毕业生，参加(jiā)全国硕士研究生招生统一考(kǎo)试且(qiě)取得全日制研究(jiū)生学(xué)历的毕(bì)业(yè)生，服(fú)役期间表现优(yōu)秀的可以直接提干(gàn)。

　　本(běn)科毕业的年龄不超过26周岁(suì)，硕士研究生毕业(yè)的年龄(líng)不超过(guò)29周(zhōu)岁。

　　其(qí)中，获得二等功以上奖励的(de)，被树为重大典型、表彰为英(yīng)模(mó)人物的，驻国(guó)家三类以上(shàng)艰苦偏远地(dì)区、少(shǎo)数民(mín)族聚(jù)居区部队且为少(shǎo)数民族的，年龄可以放宽1岁。

　　7、选改士官(guān)

　　具有全(quán)日制大专以(yǐ)上学(xué)历的优先(xiān)选取士(shì)官，首次选取(qǔ)为士官，在授(shòu)予(yǔ)士官(guān)军衔(xián)和确定(dìng)工资起(qǐ)点时，地方(乌克兰已经牺牲了多少人，乌克兰已阵亡了多少人fāng)高(gāo)校学习时间视同服(fú)役(yì)时间。

　　8、指令(lìng)安(ān)置

　　服现役满(mǎn)12年(nián)的士官、服现役期间荣立(lì)二等功以上奖(jiǎng)励的或者战时荣立三等功(gōng)以(yǐ)上奖(jiǎng)励的、因(yīn)战致残被评定(dìng)为5级至8级残疾等(děng)级的、是烈士子女的(de)退(tuì)役士(shì)兵(bīng)由(yóu)政府(fǔ)指令性安(ān)排工作。

　　9、定(dìng)向(xiàng)考录(lù)

　　全省公务员(yuán)录用考(kǎo)试中，由我(wǒ)省征集入伍、服役5年(含)以上且(qiě)符合其他资格条(tiáo)件的高校毕(bì)业生退役士兵(含(hán)退役(yì)复学(xué)毕业生)，可以报考面向服务基层(céng)项目人员(yuán)定向招(zhāo)录的职(zhí)位(wèi)，同大学(xué)生村官等(děng)服务基层项(xiàng)目(mù)人员共享15%左右的公务员定向招(zhāo)录(lù)计划;政(zhèng)法(fǎ)干(gàn)警、专(zhuān)武干部和公安机关(guān)特警岗(gǎng)位优先安排一定比例用于招录(lù)高校毕业生(shēng)士兵。

　　高校每年招聘(pìn)辅导员时，符合招聘条(tiáo)件(jiàn)的退役(yì)高校毕业(yè)生同等(děng)条件下优先录用。

当兵多久回家一次

　　当兵多(duō)久回家一次。

　　两年(nián)义务兵没有休假和(hé)探亲假的(de)。

　　士官(guān)假期分为探亲假和休假《规定(dìng)》明确士官享受(shòu)假期的种类为两(liǎng)项，即探(tàn)亲(qīn)假(探望父(fù)母和配偶)和(hé)休假(jiǎ)。

　　其(qí)中(zhōng)，休假(jiǎ)只限高级(jí)士官享(xiǎng)受。

　　士官探(tàn)亲(qīn)假(jiǎ)的基本(běn)假期，按照服役年(nián)限和婚姻状态(tài)确定(dìng)：未婚士官(guān)，一级(jí)的任期内享受两次探望父母假(jiǎ)，每次假期20天;二级(jí)以(yǐ)上(shàng)的每年享受一次探望父(fù)母(mǔ)假，假期(qī)30天(tiān);五级士官(guān)每年(nián)休(xiū)假20天，六(liù)级士(shì)官每年休假30天;已婚士官，与配偶不在一地生活的，每(měi)年享受一次探望(wàng)配偶假，假期40天;与父母不在一地生活(huó)的，每两年享受一次(cì)探望(wàng)父母假，假期20天(tiān)。

　　士官探亲休假假期不含国家法定节日的放假(jiǎ)时(shí)间(jiān)。

　　《兵役法》第五(wǔ)十三(sān)条　国家保障现役军(jūn)人享(xiǎng)有与其履行职责相适应的(de)待遇。

　　现(xiàn)役军人的待遇(yù)应当与国民(mín)经(jīng)济发(fā)展相协调，与社会进步相(xiāng)适应。

　　军官实(shí)行职务军衔等级(jí)工资(zī)制(zhì)，士(shì)官实行军衔级别工资(zī)制，义(yì)务兵享受(shòu)供给(gěi)制生活待遇。

　　现役军(jūn)人享受规定的津贴、补贴和奖励工资。

　　国家建立军人工(gōng)资(zī)的正常(cháng)增长(zhǎng)机制。

　　现役军人享受(shòu)规定(dìng)的休假、疗养、医疗、住房等福利(lì)待遇(yù)。

　　国家根据经济社会(huì)发展水平提高现役军人的福利待遇。

　　国家实行军人保险制度(dù)，与社会保险制度相衔接。

　　军人服现役(yì)期间，享(xiǎng)受(shòu)规定的军(jūn)人(rén)保险待遇。

　　军(jūn)人退出现役后，按照国家有关规定接续养老(lǎo)、医疗、失业等社会保(bǎo)险(xiǎn)关(guān)系，享受相应的社会保(bǎo)险待遇(yù)。

　　现役军人配偶(ǒu)随(suí)军(jūn)未(wèi)就业期间，按照(zhào)国家有(yǒu)关规定享(xiǎng)受相应的保障待(dài)遇。

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