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相对评价和绝对评价区别举例,相对评价和绝对评价区别举例现代教育技术 什么是三金,三金主要包括什么内容,什么叫三金

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什么是三金,三金(jīn)主要包括什么内容(róng),什么叫三(sān)金

  三金:工伤(shāng)保险金、医疗保险金、养老保险金。

  社会保险是指国家(jiā)通过立法强制建立社会(huì)保险基金,对参加劳动(dòng)关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予(yǔ)必要的物质帮(bāng)助的制度。

  现(xiàn)在公(gōng)司的(de)福(fú)利待遇为“五险(xiǎn)一(yī)金”包括:养老保险、医疗(liáo)保险(xiǎn)、失业(yè)保险(xiǎn)、工伤(shāng)保险和生育(yù)保险。

  一金是指(zhǐ)住房公(gōng)积金。

  扩展资(zī)料:

  企业需要(yào)在成立之日(rì)起(qǐ)三十日(rì)内去社保局及(jí)公积(相对评价和绝对评价区别举例,相对评价和绝对评价区别举例现代教育技术jī)金(jīn)中心办理社(shè)保、公积金开户相对评价和绝对评价区别举例,相对评价和绝对评价区别举例现代教育技术

  社保(bǎo)开户后会拿到《社保登记证》,公积(jī)金(jīn)开户(hù)后(hòu)会取得单位公积金登记号。

  单位每(měi)月(yuè)都(dōu)必须把(bǎ)企业新增(zēng)的员工添(tiān)加(jiā)进单(dān)位的(de)五险一金账户中,并把已经离职的员工从账户(hù)中(zhōng)删除。

  社保、公积金账户为两个独(dú)立的账户,增减员工的操作在两个账户中都必须进行。

  单位(wèi)每(měi)月需要为(wèi)员(yuán)工申报正(zhèng)确的五险一金(jīn)缴费基(jī)数(shù),以(yǐ)确保五险一金的正(zhèng)常缴纳。

  五险(xiǎn)一金(jīn)的缴费基数以员(yuán)工上年度平均工资或入职首(shǒu)月工资为准。

  如果企业、银行(xíng)、社保/公积金管理机构(gòu)三方签订了(le)银行代(dài)缴协(xié)议,则五险一(yī)金费(fèi)用将在每月固定时间从企业银(yín)行账户中(zhōng)直接扣除(chú)。

  当然企(qǐ)业(yè)也可以选择通过现金或(huò)者支票的形(xíng)式前往(wǎng)五(wǔ)险一金管(guǎn)理机构现场缴(jiǎo)费。

三金(jīn)指(zhǐ)的是哪三金(jīn)

  三金指的是住(zhù)房公积金、小企业欠薪保障金和残疾(jí)人(rén)失业保障金。

  具(jù)体介绍如下:

  一、住房公(gōng)积金,相对评价和绝对评价区别举例,相对评价和绝对评价区别举例现代教育技术是指(zhǐ)国家机关(guān)、国有企业、城镇(zhèn)集(jí)体(tǐ)企(qǐ)业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城(chéng)镇企业、事(shì)业单位、民办非企业(yè)单(dān)位、社(shè)会团体及其在职职工缴(jiǎo)存的长期(qī)住房储金:

  1、住房公积金(jīn)只在(zài)城镇建立,农(nóng)村(cūn)不(bù)建立住房公(gōng)积(jī)金(jīn)制度(dù);

  2、只有在职(zhí)职工(gōng)才(cái)建立住房公积金制度,无工(gōng)作的城镇居民、离退休职工(gōng)不实行住房公积金(jīn)制(zhì)度;

  3、住房公积金吵笑兆由两部(bù)分组(zǔ)成,一部(bù)分(fēn)由职工所(suǒ)在(zài)单位缴存,另一(yī)部分由职升租工个(gè)人缴存。

  职工个人缴(jiǎo)存部分由单位代扣后,连同单位(wèi)缴存部分一(yī)并(bìng)缴(jiǎo)存到住房公积(jī)金个人账户内;

  4、住房公(gōng)积金缴存的长(zhǎng)期性,住房公积(jī)金制(zhì)度一经建立(lì),职工(gōng)升模在职(zhí)期(qī)间必(bì)须(xū)不(bù)间断地按规(guī)定缴存,除相关规定的其(qí)他(tā)情形(xíng)外,不得(dé)中止和中断;

  5、住房公积(jī)金是(shì)职工按规定存储起来的专项用于(yú)住房消费支出的个人住房储(chǔ)金,具有两个特征,积累性(xìng)和(hé)专(zhuān)用性。

  二、欠薪(xīn)保(bǎo)障金,是指用人单位拖欠员(yuán)工工资且有本条例规(guī)定情形时,由(yóu)主管部门(mén)根(gēn)据(jù)相关条例规定,用欠薪保(bǎo)障基金向员工垫(diàn)付一(yī)定数(shù)额工(gōng)资的(de)社会共(gòng)济制度(dù);

  三、残疾(jí)人失业保险金(jīn),符合条(tiáo)件(jiàn)残疾人申(shēn)领失业(yè)保险(xiǎn)金(jīn)制度,其目的就是确保残疾人的基本生(shēng)活。

  【法律依据(jù)】

  《住(zhù)房公(gōng)积金管理条例》第二条 本条例(lì)适用于中华(huá)人民(mín)共和国境内(nèi)住房公(gōng)积金的缴(jiǎo)存、提(tí)取、使用、管理和监督。

  本条例(lì)所称(chēng)住(zhù)房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外(wài)商(shāng)投(tóu)资企业、城镇私营企业及其(qí)他城镇企业、事业(yè)单位(wèi)、民办非企业单位、社会团体(以下统称(chēng)单位(wèi))及(jí)其(qí)在职(zhí)职工(gōng)缴存的长期住房储金。

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