京东(dōng)CFO许冉(rǎn)将接替徐雷，出任京东CEO一职。

　　这距字母圈什么意思 字母圈都是怎么找到的离徐雷(léi)出任京东CEO刚刚过去一年。2022年4月，徐雷出任京东集团CEO，负责日常运营管(guǎn)理，向京东集团董(dǒng)事局主席刘强东汇(huì)报。刘强东(dōng)卸任京东集团CEO一(yī)职。

　　2021年(nián)9月，京东(dōng)首度设立京东集团总(zǒng)裁一职(zhí)，徐雷由京东零(líng)售集团CEO升任京东集团总(zǒng)裁，负责京东(dōng)各业务板块的(de)日常(cháng)运营(yíng)和(hé)协同(tóng)发展(zhǎn)。

　　此(cǐ)次(cì)新(xīn)上任(rèn)CEO的许冉于2018年7月加(jiā)入京东(dōng)，任职(zhí)财(cái)务副总裁，2020年1月(yuè)晋(jìn)升(shēng)为(wèi)高级(jí)副(fù)总裁，并自2020年6月至今(jīn)担任京东的首(shǒu)席财务官。在2018年7月至(zhì)2020年(nián)5月(yuè)期间，许冉除了担任京东零售的首(shǒu)席(xí)财务(wù)官，亦先(xiān)后兼(jiān)任集(jí)团财务(wù)和(hé)集团(tuán)税务的部门负责(zé)人。

　　在(zài)加入京东之前，许(xǔ)冉是普(pǔ)华永道中天会计(jì)师事务所（特殊普通合伙）的审计合伙人，许冉现亦任京东科技董(dǒng)事。曾是中(zhōng)国及美国的注册会计师(shī)，毕业于北京大(dà)学并获得(dé)理学与经济(jì)学双学士学(xué)位(wèi)。

　　过去半年(nián)多来(lái)，京东内部架构调整动作频频。

　　2022年(nián)11月(yuè)，刘强东发布(bù)全员信：自2023年1月1日起，京(jīng)东集团高(gāo)级管理人员的现金(jīn)薪酬(chóu)降(jiàng)低10％到(dào)20％不等，职位越(yuè)高降(jiàng)得越多。

　　随后，京东(dōng)零售事业群启动了一轮大调整，其中最大的变(biàn)化是原(yuán)3C家电事业群被拆分，家(jiā)电和家居(jū)业务合并为家电家居事业群，3C数(shù)码(mǎ)成(chéng)为(wèi)独立事业群。调整后，京东零售包括家电家居、3C数码、大(dà)商超、生活服务、大时尚等5大事(shì)业群及(jí)同城(chéng)零售和企(qǐ)业业务(wù)等(děng)多(duō)个(gè)独立事业部。

　　今年1月，京东(dōng)科技开展了一(yī)轮组织(zhī)架构(gòu)调整，设立“一部三中心”，即云(yún)事业部，销售、解决(jué)方案和交付三大中心。4月，徐丰从(cóng)原京东(dōng)科(kē)技数字城(chéng)市群(qún)总(zǒng)裁变动为京东(dōng)科技销(xiāo)售中(zhōng)心负责人(rén)后(hòu)，升任京(jīng)东科技总裁一职，向(xiàng)CEO李娅云汇(huì)报。

　　在(zài)4月9日的京东(dōng)经(jīng)营管理会上(shàng)、京东再度进行组织(zhī)变革，字母圈什么意思 字母圈都是怎么找到的从事业群制回(huí)归(guī)事业(yè)部制。京东(dōng)零售五大事业(yè)群负责人将统一变更为事业部负责人(rén)。调整后，京东(dōng)零售旗下(xià)家电家居(jū)、3C数(shù)码、大商(shāng)超、生活服务、大时尚5大事业群负责人(rén)将统一变更为事业部负责人，继续向(xiàng)京东(dōng)零(líng)售 CEO辛(xīn)利军(jūn)汇报(bào)。

　　同时(shí)，京东物流也以(yǐ)类似(shì)的思(sī)路开展了新一轮变革(gé)，在总部推行(xíng)事业字母圈什么意思 字母圈都是怎么找到的部制(zhì)，成立了(le)供应链、快(kuài)递(dì)、快运、国(guó)际业务等独立事业部。在区域层(céng)面，取消(xiāo)原(yuán)有的(de)七大区域划分，将省(shěng)份作(zuò)为具(jù)体的经营(yíng)单(dān)元，直接向总(zǒng)部相关事业部(bù)负责(zé)人汇报(bào)。

　　多(duō)名接(jiē)近京(jīng)东(dōng)内(nèi)部人士告诉《科创板日报》记(jì)者，随着架构改变，最近京东高管(guǎn)变动较大，“各种CXO们都要(yào)动(dòng)。”

　　但(dàn)这些架(jià)构和人员变(biàn)动，能否为京东带来新的活力(lì)，仍有(yǒu)待观(guān)望(wàng)。“比起频繁(fán)调整人(rén)员，京东(dōng)需要调整的是组织风气，反对形式主义和唯上思维，要更为真抓实干(gàn)。”有熟悉京东人士(shì)如是表示。

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