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竞聘管理岗位个人优势怎(zěn)么写，个人竞聘优势自述简短

　　1、具有(yǒu)较强的(de)学习能(néng)力，认真刻苦(kǔ)，勤奋务实；

　　2、工作责任心强，具有一(yī)定的团队合作能力、快(kuài)速执行能力；

　　3、亲和(hé)力强，有耐心、沟通(tōng)能力强，能(néng)很好地处理突发状况，应变能力(lì)强；

　　4、为人严谨认真，诚(chéng)实守(shǒu)信，公私分明，具有良好(hǎo)的思想(xiǎng)品德和操(cāo)守；

　　先突出个人(rén)优势，匹(pǐ)配的(de)优点非常(cháng)重要。

　　后(hòu)面加(jiā)上对应经历(lì)的苟以天下之大而从六国破亡之故事是又在六国下矣翻译，苟以天下之大而从六国古今异义简(jiǎn)单描述，就会显得(dé)更丰富(fù)。

　　标准的求职简历主要由四(sì)个(gè)基(jī)本内容(róng)组成：

　　1、基本(běn)情(qíng)况：姓(xìng)名、性别、出(chū)生(shēng)日期、民族、婚姻状况和(hé)联系方(fāng)式(shì)等。

　　2、教育背景：按时间顺(shùn)序列出初中至最高学历(lì)的(de)学校、专(zhuān)业和(hé)主要(yào)课程。

　　所参加的各种专业知识和(hé)技能培(péi)训。

　　3、工(gōng)作经历：按时(shí)间(jiān)顺序列出参加工作(zuò)的所有的就业记录，包括公司／单位名称(chēng)、职(zhí)务(wù)、就(jiù)任及离(lí)任(rèn)时间(jiān)，应该(gāi)突出所任每(měi)个职位的职责、工作性(xìng)质(zhì)等，此为求职(zhí)简历的(de)精髓部分(fēn)。

　　4、其他(tā)：个人(rén)特长(zhǎng)及爱(ài)好、其他(tā)技能、专业团体、著(zhù)述和(hé)证明人(rén)等(děng)。

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