科长相当于什么级(jí)别？是9-13级别的中层干部(bù)的。关于科长相当(dāng)于(yú)什么级别？以及国企的科长相(xiāng)当(dāng)于(yú)什么级(jí)别，法院科长相(xiāng)当于(yú)什么级别，日本的科(kē)长相当(dāng)于(yú)什么级别，医院的科长(zhǎng)相当于什么级别(bié)，大学保卫科科长相(xiāng)当于什么级别等问题，小编(biān)将为你整理以下的知识(shí)答案(àn)：

科长相当(dāng)于什么级别(bié)？

　　是9-13级别的中层(céng)干(gàn)部的。

　　公务员科长在公务员体系当(dāng)中，一般对应(yīng)了9-13级别的中层干部。

　　只不(bù)过，在(zài)单位(wèi)性(xìng)质不同的情况下(xià)，科长所(suǒ)在的科室(shì)职能(néng)，亦或者是(shì)掌(zhǎng)握到(dào)的(de)权力，会存在较大区别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政(zhèng)机(jī)关中，科长是职位，也(yě)是职级，是行(xíng)政序列中处于(yú)最低(dī)的职级。

　　在县级政府部门中(zhōng)，科(kē)长不是职位，而(ér)是职级，相当于某某(mǒu)局局(jú)长(zhǎng)，其职(zhí)级为(wèi)正(zhèng)科级(jí)；在地(dì)（市）级政府(fǔ)部门(mén)中(zhōng)，科(kē)长是中(zhōng)层干(gàn)部，即是职位，也是职级（有(yǒu)些地市级政府部门为提升档次，将(jiāng)科长称(chēng)为处(chù)长，但(dàn)其(qí)实质还(hái)是正科级）；在省（市）级政府部(bù)门(mén)中，不(bù)设科长，最小的就是副处长（副处级）。

　　在企事(shì)业单(dān)位(wèi)中，科长是(shì)职位，不是职级，相(xiāng)当于该单位的中层干部。

国(guó)家(jiā)公(gōng)务员的级(jí)别分为(wèi)十五级(jí)，职务与级别的对应(yīng)关系(xì)是

　　1、国务院(yuàn)总理(lǐ)：一级。

　　2、国务院(yuàn)副总理(lǐ)，国务委员：二至(zhì)三级。

　　3、部(bù)级正职，省级(jí)正(zhèng)职：三至四级。

　　4、部级(jí)副职，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职，厅级(jí)正职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅(tīng)级副职，助理巡(xún)视员：六至八级。

　　7、处级正职，县级正职，调(diào)研员：七至(zhì)十级。

　　8、处级副职，县级副职，助理调研员：八至(zhì)十一级。

　　9、科(kē)级正职，乡级正(zhèng)职，主任科员(yuán)：九(jiǔ)至十(shí)二(èr)级。

　　10、科级副(fù)职，乡级副职，副(fù)主任科员：九(jiǔ)至十三级(jí)。

　　11、科员(yuán)：九(jiǔ)至(zhì)十四级(jí)。

　　12、办事员：十(shí)至十五级。

科长的工作职责

　　1、具备统筹(chóu)规划的能力(lì)，可(kě)以负责好科室内(nèi)的全(quán)部事务的安(ān)排与(yǔ)部署。

　　2、针对科室人员日常(cháng)的(de)出勤状况(kuàng)，进行考核(hé)结果(guǒ)上(shàng)的统计。

　　3、对于(yú)科室有(yǒu)关的文件与规定制度，科长(zhǎng)享有制(zhì)定、修改的权力。

　　4、作(zuò)为科长的(de)情(qíng)况下，需要负责行政管理处在一些文件上的起草、发送等(děng)工作。

财务科(kē)长工(gōng)作职责

　　1、分公司(sī)财(cái)务(wù)核算，组(zǔ)织编制和审核会(huì)计(jì)、统计报(bào)表;

　　2、组织(zhī)财会人员做好会计(jì)核(hé)算(suàn)，正确(què)、及时、完整地(dì)记(jì)帐、算帐、报帐，及时(shí)提供真实会(huì)计核算资料;

　　加强财务管理，分月(yuè)、季(jì)、年编(biān)制和执行财务计划，正确合理利用(yòng)资金(jīn)，提高资金使用效率，指导各车间做好经济核算;

　　3、做好资金管理，组织业务结算(suàn)员按规定程(chéng)序、手续及时(shí)做好资(zī)金(jīn)回笼，准时(shí)进帐，保证日常合理开支需要(yào)的供给;

　　4、积(jī)极配合相关部门做好(hǎo)新产品(pǐn)的报(bào)价工作(zuò)及产品成本定(dìng)额(é)工作;

　　5、制定各部门的(de)生产指标、成本费用、专(zhuān)项资(zī)金和流(liú)动资(zī)金(jīn)定额(é)，尤其(qí)做(zuò)好(hǎo)对销(xiāo)售费用、制造费用、管理费用的(de)控制，精打细算(suàn)，确(què)保(bǎo)经济(jì)效益;

　　6、督促、检查分(fēn)公(gōng)司(sī)的固定(dìng)资产、低值(zhí)易耗品、物料用品等财产、物资的(de)使用(yòng)、保管情(qíng)况，注意发现和(hé)处理财(cái)产(chǎn)、物资管理中存在的问题，确保分(fēn)公(gōng)司财产、物资(zī)的(de)合理使用和安全管理;

　　7、督促相关(guān)人员重视(shì)应收帐款(kuǎn)的催收工(gōng)作，加(jiā)速(sù)资金回笼;

　　8、负责(zé)审查各项开支(zhī)，密(mì)切与各部门(mén)联系(xì)并掌握成本和费用水平(píng)

　　9、组织财(cái)务人(rén)员，定期(qī)开展财务分(fēn)析工作(zuò)，考核经营(yíng)成果(guǒ)，分(fēn)析(xī)经营(yíng)管理中存在的问题，

　　10、完成分(fēn)管及公司领(lǐng)导交办(bàn)的其他临(lín)时性工作(zuò)。

科长是什么级别

　　科长(zhǎng)，是指一般(bān)行使(shǐ)政府给(gěi)予的职能，属于有责任的部门担(dān)任(rèn)者，在中国国家公务员(yuán)体系中处(chù)于9-13级。

　　根据(jù)单(dān)位性质(zhì)的不同(tóng)，权(quán)利和(hé)科室的职能(néng)差距(jù)很大。

　　在企事(shì)业(yè)单(dān)位(wèi)中(zhōng)，科长属于中(zhōng)层管理(lǐ)干(gàn)部。

　　（一）国务院总理：一(yī)级(jí)；

　　（二）国务院副总理(lǐ)[1]，国(guó)务委员：二至(zhì)三级(jí)；

　　（三）部级正职，省级正(zhèng)职(zhí)：三至四级；

　　（四）部(bù)级副职，省(shěng)级副职：四至五级(jí)；

　　（五(wǔ)）司级正职(zhí)，厅级(jí)正职，巡视(shì)员(yuán)：五至七级；

　　（六）司级副职，厅级(jí)副职，助理巡(xún)视员(yuán)：六至八(bā)级；

　　（七）处(chù)级(jí)正职，县(xiàn)级(jí)正职，调研(yán)员：七至(zhì)十(shí)级；

　　（八(bā)）处级副职，县级(jí)副(fù)职，助理调研员(yuán)：八至十一级；

　　（九）科(kē)级(jí)正职，乡级正职，主任科员：九至十二级；

　　（十）科级(jí)副职(zhí)，乡级副职，副(fù)主任科员(yuán)：九至十(shí)三级；

　　（十一(yī)）科员(yuán)：九至(zhì)十(shí)四级(jí)。

　　科长相当于什么(me)级别？是9-13级(jí)别的中层干部的。关于科长(zhǎng)相当于(yú)什么级别？以及国企的科长相当于(yú)什(shén)么(me)级别，法(fǎ)院科长相(xiāng)当(dāng)于(yú)什(shén)么级别，日本的科长相当于什么级别，医院的科长相当(dāng)于(yú)什么级别，大(dà)学保卫科(kē)科长相当(dāng)于什么级别等(děng)问(wèn)题(tí)，小编将为你整理以下的知识答案：

科长相当于什(shén)么级(jí)别？

　　是9-13级(jí)别的中层干部的。

　　公务员科长(zhǎng)在公(gōng)务(wù)员(yuán)体系当中，一般对应了9-13级别(bié)的(de)中(zhōng)层干部。

　　只不过，在单位性质不同(tóng)的情况下，科长所在的科室职能(néng)，亦或者是(shì)掌握(wò)到的权力，会(huì)存在(zài)较大区别。

　　科长(zhǎng)既(jì)是职级，也(yě)是职(zhí)位。

　　在(zài)行政(zhèng)机关中，科(kē)长(zhǎng)是(shì)职位，也(yě)是职(zhí)级，是行政序列(liè)中处于(yú)最低的职级(jí)。

　　在县级(jí)政(zhèng)府部门(mén)中，科长(zhǎng)不是职位，而是职(zhí)级(jí)，相当于某某局局长，其职级为(wèi)正科级；在地(dì)（市）级政府部门中，科长是(shì)中层干部，即是职位，也是职级（有些地市级政(zhèng)府部门(mén)为提升档次，将科长称为(wèi)处长，但(dàn)其实质还是正(zhèng)科(kē)级）；在省（市）级政府部门中，不设科长，最(zuì)小的就是副处长（副处级(jí)）。

　　在企事业单(dān)位中，科长是职位(wèi)，不是职级，相当于该单(dān)位的中层干部。

国家公(gōng)务(wù)员的级(jí)别分为十五级，职务与级别(bié)的对应关(guān)系(xì)是

　　1、国务院(yuàn)总(zǒng)理：一级。

　　2、国务院副总理，国务(wù)委员：二至三级。

　　3、部级正职(zhí)，省级正职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职(zhí)，厅级正职，巡视员：五至七级(jí)。

　work on的用法以及语法，workon的用法总结　6、司级(jí)副职，厅(tīng)级副职，助理巡视(shì)员(yuán)：六至八级。

　　7、处级正职，县(xiàn)级(jí)正职，调研员：七至十级(jí)。

　　8、处级(jí)副(fù)职，县级副职(zhí)，助(zhù)理调研(yán)员：八至十一级。

　　9、科级正(zhèng)职，乡级正职，主(zhǔ)任(rèn)科员(yuán)：九至十二级。

　　10、科(kē)级副职，乡级副职，副(fù)主任科员：九至十三(sān)级。

　　11、科员(yuán)：九至(zhì)十四级。

　　12、办事员：十至十(shí)五(wǔ)级。

科长的工作(zuò)职责

　　1、具备统筹规划(huà)的能力，可以负责好科室(shì)内(nèi)的全(quán)部(bù)事务的安排与(yǔ)部署。

　　2、针对科室人(rén)员日常的出勤状况(kuàng)，进行考核结果上的统计(jì)。

　　3、对于科室有关的文件与规定制度(dù)，科长(zhǎng)享有(yǒu)制定、修改(gǎi)的权力。

　　4、作(zuò)为(wèi)科长的情况下，需要负责行政管理(lǐ)处在一些文件上(shàng)的(de)起草、发(fā)送(sòng)等工作。

财务(wù)科长工作职责