金融界6月(yuè)2日消(xiāo)息 民政部等四(sì)部门(mén)发布关(guān)于做(zuò)好(hǎo)2023年普通高校毕业生(shēng)到城乡社区就(jiù)业工(gōng)作的通(tōng)知(zhī)。其(qí)中提出，加大从高(gāo)校毕(bì)业生中定向招聘社区专职(zhí)工作(zuò)人员的工作力度，综合考虑本地高校毕(bì)业生数量、报考社区专职工作人员意愿等因(yīn)素，科学设定定向招聘高校毕业生的社(shè)区专职工作人员岗(gǎng)位（以(yǐ)下简称(chēng)“定向招聘岗位(wèi)”）数(shù)量，鼓励2023年定向招聘岗位数量不少于2022年。各(gè)地社区(qū)专职工作人员定向招聘(pìn)2023届高校(xiào)毕业生工作须于8月31日前(qián)完成。定向(xiàng)招聘(pìn)岗位优先向(xiàng)困(kùn)难高校毕业生倾斜(xié)。

　　具体(tǐ)通知如(rú)下：

　　一、统筹做好社区专职工作人员招聘工作(zuò)。各地要对(duì)照“十(shí)四五”期末(mò)每万(wàn)城镇常住(zhù)人(rén)口拥有社区工作者18人的规划目(mù)标，进一步充实(shí)社区工作力量，统筹社区(qū)专职工(gōng)作(zuò)人员现有(yǒu)空岗待招聘、因退休(xiū)离(lí)职待招聘(pìn)、新增待招(zhāo)聘(pìn)岗(gǎng)位等需求，科(kē)学(xué)拟(nǐ)订(dìng)本地区2023年社区专(zhuān)职工作人员年度(dù)招聘计划。以县（市、区、旗）为单位(wèi)，统一规范社区专职工作人员选(xuǎn)聘程序和(hé)资格条件，由民政、人力资(zī)源(yuán)社会保障(zhàng)等(děng)部门共同组织实(shí)施(shī)。原(yuán)则上2023年所有(yǒu)新招聘社区专职工(gōng)作人员(yuán)岗位全部面向高校毕(bì)业生开放(fàng)。鼓(gǔ)励具(jù)备条件的行政村积(jī)极吸纳高校毕业生到村(cūn)担任(rèn)村(cūn)务(wù)工作(zuò)者。

　　二、重(zhòng)点做好(hǎo)定向(xiàng)招聘高(gāo)校毕业生(shēng)工(gōng)作。加大从高校(xiào)毕业生中定向(xiàng)招聘社区(qū)专职工作人员的工作力度，综合考虑本地(dì)高校毕业生数量、报考社区专职工作人员(yuán)意愿(yuàn)等因素，科学设(shè)定定(dìng)向招聘高校(xiào)毕(bì)业(yè)生的社区专职(zhí)工作人员岗(gǎng)位(wèi)（以(yǐ)下简称“定向(xiàng)招聘(pìn)岗位”）数量，鼓励(lì)2023年定(dìng)向招聘(pìn)岗位数量不(bù)少于(yú)2022年。各地(dì)社(shè)区专职工作(zuò)人员定向(xiàng)招聘2023届高校毕业生工(gōng)作(zuò)须于8月31日前(qián)完成。定向招(zhāo)聘岗位优先(xiān)向(xiàng)困难高校毕业生倾斜。

　　三(sān)、发展城乡(xiāng)社(shè)区服务吸纳就(jiù)业。贯(guàn)彻(chè)落实(shí)《“十四五(wǔ)”城乡社区服务体系建设规划》，鼓励在社(shè)区发(fā)展(zhǎn)养(yǎng)老(lǎo)、托(tuō)育、家政、物业、健康等生(shēng)活性服务，支(zhī)持相关(guān)企业、事业单位、社会(huì)组织在(zài)城乡社(shè)区设(shè)置服务网(wǎng)点或开展社(shè)区(qū2023年中国贫困地区有哪些，中国贫困地区有哪些县)服务，对吸纳高校(xiào)毕(bì)业生就业的小微企业，符(fú)合条件的(de)按规定落实社(shè)会保险(xiǎn)补贴等帮(bāng)扶政策(cè)。高校毕业生(shēng)在(zài)城(chéng)乡社(shè)区服务领域创业(yè)，符合条件(jiàn)的，可申(shēn)请最高20万元的个(gè)人创业担(dān)保贷(dài)款，由财政给(gěi)予(yǔ)贴息；鼓励(lì)利用(yòng)社(shè)区(qū)综合(hé)服务设施为高校毕(bì)业(yè)生(shēng)在城乡社区服务领域(yù)创业(yè)提供必要的场地支(zhī)持。高校(xiào)毕业生在城乡社(shè)区服务领域灵活(huó)就(jiù)业的(de)，符合条件的可申请获(huò)得社会保险补贴。

　　四、开发社会工(gōng)作岗(gǎng)位(wèi)拓展就业空间。进(jìn)一步(bù)增加(jiā)社(shè)会工作就业岗位，引导高校毕业生到乡镇（街道）社会(huì)工作站开展(zhǎn)服(fú)务。鼓励各地对接辖区内高(gāo)校，在社会工作服务平台中打造“研究生工作站”、“大(dà)学生研学实践(jiàn)基地”、“双交(jiāo)流基地”等“政社校”合(hé)作平台，探索社会工作高层次人才资(zī)源集聚(jù)和(hé)合作机制，为吸引社会工作专业高校毕业生到基层就(jiù)业(yè)创造积极条件。

　　五、设立就业见习岗位促进(jìn)就业(yè)。积极(jí)组织社会组织、城(chéng)乡社(shè)区组(zǔ)织(zhī)、社区服务类(lèi)企(qǐ)业等(děng)参(cān)与“百万就业(yè)见(jiàn)习岗(gǎng)位募集计划”，开发一批就业见习岗位，引(yǐn)导高校毕业生到城乡社区实践服务、增进了解(jiě)，激(jī)发到(dào)社区就业的(de)热情。对见习单位按(àn)规(guī)定落(luò)实就业见习(xí)补贴和激(jī)励推动政策，对城乡(xiāng)社区组织见习期满的见习人员，可按(àn)规定同(tóng)等条件(jiàn)下优先招录为社区专(zhuān)职工作人员。

　　六(liù)、加(jiā)强高(gāo)校(xiào)毕业(yè)生(shēng)教育引导。各地各高校要强化(huà)对(duì)在(zài)校大(dà)学(xué)生的理想信念和思想教育，引导(dǎo)在校(xiào)大学生树立科学的就业观和成才观，激励高校毕业生积极投身城乡社(shè)区等基层一(yī)线锻炼锤炼(liàn)、成长成才(cái)。要(yào)进(jìn)一步(bù)开发社(shè)区治理和服务相(xiāng)关理论和实(shí)践课程(chéng)，在(zài)城乡社区设2023年中国贫困地区有哪些，中国贫困地区有哪些县立(lì)实习实践基(jī)地，组织在校大学生(shēng)走进城(chéng)乡社区，开展实(shí)习实践、志愿服务、社会公益等活(huó)动(dòng)，培养(yǎng)做群众(zhòng)工作、链接资源、提供服务(wù)、化(huà)解矛盾(dùn)的能力；鼓励社会资(zī)本设立社区创新(xīn)专项基金，在高校(xiào)教师指导下(xià)组(zǔ)建创新团队，以乡村产业振兴(xīng)、智慧社区(qū)建设等为重(zhòng)点开发(fā)便(biàn)于就业创(chuàng)业的项目，激(jī)发高校(xiào)毕业生在城乡社(shè)区创(chuàng)新创(chuàng)业的热情。

　　七、强化社区(qū)就业服务(wù)指导。各地(dì)公(gōng)共(gòng)就业人(rén)才服务机(jī)构要及时收集社区岗(gǎng)位招聘信(xìn)息，通过线上(shàng)线(xiàn)下各种途径向(xiàng)社会公(gōng)开发(fā)布。国家(jiā)大学生就业服务平(píng)台、高校毕业(yè)生就业服务平(píng)台要设(shè)立(lì)高校毕业生城(chéng)乡基层就业岗位(wèi)发布(bù)专题，汇集发(fā)布各(gè)地社区专职工作人员招聘信(xìn)息。各地民政部门要做好社区(qū)专职工作人员相关信息的收集和(hé)对接，围绕社区专职工作人员(yuán)工作(zuò)性质、工(gōng)作(zuò)职责、职(zhí)业(yè)发(fā)展(zhǎn)路径、薪酬待遇等高校毕(bì)业生关(guān)心的重点问(wèn)题加大宣传力度(dù)，可采(cǎi)取随岗位需求(qiú)信息一(yī)并(bìng)推(tuī)送至(zhì)就业服务平台、在青年(nián)群体使(shǐ)用较多的新媒(méi)体平台宣传发布等(děng)多种形式，增进高校毕(bì)业生对社区专(zhuān)职工作人员职(zhí)业的(de)了解。各地教育、人力资源社会(huì)保障部门和(hé)各(gè)高(gāo)校要主动创(chuàng)造条件，为面向高校毕业生精准推送社区就业信息、提(tí)供社区就业服务指导予以支持和保障。

　　八、营造拴心留人的(de)良好环境。以县（市、区、旗）为单位，做好新入职社区专职工作人(rén)员的(de)高校毕业生（以下简称“新入职高校(xiào)毕业(yè)生”）初(chū)任培(péi)训工作，原则(zé)上在入职6个月之内开展3至5天(tiān)的(de)集中脱产培训(xùn)，灵活(huó)采用以老带新(xīn)、观(guān)摩学习(xí)等形式开(kāi)展结对帮带培训，帮(bāng)助(zhù)新入职高校毕业生尽快熟悉(xī)社区情况、投入社区工作。加强对(duì)新入职高(gāo)校(xiào)毕业生的(de)关心关爱，在工作生活心理等(děng)方面(miàn)对其给予支持(chí)和帮助。加(jiā)大从优秀(xiù)城乡社区工作者中招录（聘）公务员或(huò)事业单位(wèi)工作人员特别是街(jiē)道（乡(xiāng)镇）干部力(lì)度。大(dà)力(lì)宣传高校毕业生在社区就(jiù)业(yè)创业的优秀典型和先进事迹，营(yíng)造(zào)广大青年投身城乡社区建(jiàn)设增长才干、实现价(jià)值的(de)良好氛(fēn)围。

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