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狼性文化是什么意思,狼的精神经典十六字 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界6月2日消息 民政部等(děng)四部门发(fā)布关(guān)于做好(hǎo)2023年普通高校(xiào)毕业生(shēng)到城乡社区(qū)就业(yè)工(gōng)作的通知。其中提出(chū),加(jiā)大从高(gāo)校(xiào)毕业生中定向招聘社区专(zhuān)职工(gōng)作人员的工作力度,综合(hé)考虑(lǜ)本(běn)地高校毕业(yè)生(shēng)数量、报考社区专职工作人员意愿等因素,科(kē)学设定定向招聘(pìn)高校毕(bì)业生的社区专职工作人员(yuán)岗位(以下(xià)简称“定向招聘岗(gǎng)位”)数量,鼓励2023年定向(xiàng)招聘岗位数量不少(shǎo)于2022年。各地社区(qū)专职(zhí)工作人员定向(xiàng)招聘(pìn)2023届(jiè)高(gāo)校毕业生工作(zuò)须于(yú)8月31日前完成。定向招(zhāo)聘岗位优先(xiān)向困(kùn)难高校毕业生倾斜。

  具体(tǐ)通(tōng)知(zhī)如下:

  一、统筹做好社区专(zhuān)职工作人(rén)员招聘工作。各地要对照“十四五”期末每万城(chéng)镇常住人口拥有社区工作者(zhě)18人的规划目(mù)标,进一步充实社区工作力(lì)量,统(tǒng)筹社区专职工作人员(yuán)现有空岗待(dài)招聘、因退(tuì)休离职(zhí)待招聘、新增待招聘岗位等(děng)需求(qiú),科学狼性文化是什么意思,狼的精神经典十六字(xué)拟订本地区(qū)2023年社区专职工(gōng)作人员年度招聘计(jì)划。以县(xiàn)(市、区、旗)为单位,统一规范(fàn)社区专职工(gōng)作(zuò)人员选聘程(chéng)序和(hé)资格条件,由民政、人力资源社会保障等部门共同组织(zhī)实施。原则上2023年所有(yǒu)新(xīn)招聘社区(qū)专(zhuān)职工作人员岗位全(quán)部面向高校(xiào)毕业(yè)生开放。鼓励具备条件的行政村积极吸(xī)纳高校毕业生到村担任村务工作者(zhě)。

  二、重点做好定向招聘高校(xiào)毕(bì)业生工作(zuò)。加大从高校毕业(yè)生中(zhōng)定(dìng)向(xiàng)招聘社区(qū)专职工作人(rén)员(yuán)的工(gōng)作力(lì)度,综合考虑本地高校毕业(yè)生数量、报考社(shè)区专职工(gōng)作人员意愿等因素(sù),科学设定定向招聘高校毕(bì)业生的社(shè)区专职工作(zuò)人员岗(gǎng)位(wèi)(以下简称“定向招聘岗(gǎng)位”)数量,鼓(gǔ)励2023年定向招聘岗(gǎng)位数(shù)量不(bù)少于2022年。各(gè)地社区专职(zhí)工作人(rén)员(yuán)定向招聘2023届(jiè)高校(xiào)毕业生工作须(xū)于8月31日前完成。定向(xiàng)招聘岗(gǎng)位优先向(xiàng)困难高校毕业(yè)生倾(qīng)斜。

  三、发展城乡(xiāng)社区服务吸纳就业(yè)。贯(guàn)彻落实《“十四五(wǔ)”城乡社区服(fú)务(wù)体系建设规划(huà)》,鼓励在社区发(fā)展养老、托育、家(jiā)政、物业、健(jiàn)康等生活性(xìng)服(fú)务(wù),支(zhī)持相(xiāng)关企(qǐ)业、事业单位、社会组织在<狼性文化是什么意思,狼的精神经典十六字span style='color: #ff0000; line-height: 24px;'>狼性文化是什么意思,狼的精神经典十六字(zài)城(chéng)乡社区设置服务网点(diǎn)或开(kāi)展(zhǎn)社区服务,对(duì)吸纳高校(xiào)毕业(yè)生就业(yè)的小(xiǎo)微企业,符合条件(jiàn)的按规定落(luò)实社会保险(xiǎn)补(bǔ)贴等(děng)帮扶政策。高校毕业生在城(chéng)乡(xiāng)社区服务领域创业,符(fú)合条(tiáo)件(jiàn)的,可申请最高20万元(yuán)的个人(rén)创业担保(bǎo)贷款(kuǎn),由财(cái)政给予贴息;鼓励(lì)利用社(shè)区综合(hé)服务(wù)设施为(wèi)高校毕业(yè)生在(zài)城乡社区服务(wù)领域创(chuàng)业提供必(bì)要(yào)的场地(dì)支持。高校毕业生在(zài)城(chéng)乡社(shè)区服务领(lǐng)域灵活(huó)就业的,符合条件的可(kě)申请获得(dé)社会保险补贴。

  四(sì)、开发社(shè)会工作岗位拓展就业(yè)空间。进一步增加(jiā)社会工作(zuò)就业岗(gǎng)位,引导高校毕业生到乡镇(街道)社会工(gōng)作(zuò)站开(kāi)展服(fú)务(wù)。鼓励各地对接(jiē)辖区内高校,在社(shè)会工作(zuò)服(fú)务平(píng)台中(zhōng)打造“研究生(shēng)工作(zuò)站(zhàn)”、“大学生研学实(shí)践基地”、“双交流基(jī)地(dì)”等(děng)“政社校”合作平台(tái),探索社会工(gōng)作高(gāo)层次人才资源集(jí)聚和合作机制,为(wèi)吸引社会工作专业高(gāo)校毕业(yè)生到基层就业创造(zào)积极条件。

  五、设立就业(yè)见习岗(gǎng)位促(cù)进就业(yè)。积极(jí)组织社会组织、城乡社(shè)区组织、社区服(fú)务(wù)类(lèi)企业等参与“百万就业见习(xí)岗(gǎng)位募(mù)集计划(huà)”,开发一批就(jiù)业见习岗位(wèi),引导高校毕业生(shēng)到(dào)城(chéng)乡社区实践服(fú)务、增进了解,激发到社(shè)区就业的热情。对见习单位按规定(dìng)落实就业(yè)见(jiàn)习补贴和(hé)激励(lì)推动政(zhèng)策(cè),对城乡社(shè)区(qū)组织(zhī)见习期满的见习人员,可按(àn)规定同等条件下优先(xiān)招录为社区专(zhuān)职工作人员。

  六、加强高校毕业生教育引导(dǎo)。各地各高校要(yào)强(qiáng)化对在校大学(xué)生的理想信念和(hé)思想教育(yù),引导在校大学生树立(lì)科学的就业观(guān)和成才观,激励高校毕业生积极投身城乡社区(qū)等(děng)基层一线锻炼锤(chuí)炼、成长成才。要进一步开(kāi)发社区治(zhì)理和服务相(xiāng)关(guān)理论和(hé)实践课(kè)程,在城乡社区设立实习实践基地,组(zǔ)织在校大学生走进城乡社(shè)区,开展实习实践(jiàn)、志愿(yuàn)服务、社会(huì)公益(yì)等活动,培养做(zuò)群众工作、链接资源、提供服务、化解矛盾的能(néng)力;鼓(gǔ)励社会资本设(shè)立社区创新专项基金(jīn),在高校教(jiào)师(shī)指导下组建(jiàn)创新团队,以乡村产业振兴、智慧社区建设等为(wèi)重点开发便(biàn)于就业创业的(de)项目,激发(fā)高校毕业(yè)生(shēng)在城(chéng)乡社区创新创业(yè)的热情(qíng)。

  七、强化社区就业服务指导。各地公共(gòng)就业(yè)人才(cái)服务机(jī)构要及时收集社区岗(gǎng)位招聘信息,通过线上(shàng)线下各种途(tú)径(jìng)向社会(huì)公开发(fā)布。国家大学(xué)生(shēng)就业服(fú)务平台、高校(xiào)毕业生(shēng)就业服务平台要设立高(gāo)校毕(bì)业(yè)生城(chéng)乡基层就业岗位发布专题,汇集发布各地(dì)社区(qū)专职工(gōng)作人员(yuán)招聘(pìn)信息。各地(dì)民政部(bù)门要做好社区专职工作(zuò)人员相关信息的收集和(hé)对(duì)接,围绕(rào)社(shè)区专职工作(zuò)人员工作性质、工作职责、职业发展路径、薪酬待遇(yù)等高校毕业生关心(xīn)的重点问题加(jiā)大宣传力度,可采取随岗位需求信息一并推送至就(jiù)业服(fú)务平台、在青(qīng)年群体(tǐ)使(shǐ)用较(jiào)多的新(xīn)媒体平台宣传发布等(děng)多种(zhǒng)形式(shì),增进(jìn)高校毕业生对社区专职(zhí)工作人员(yuán)职业(yè)的(de)了解。各地教育、人力(lì)资源(yuán)社会保障部门和各高校(xiào)要(yào)主动创造条件,为面(miàn)向高校毕(bì)业生精准推送(sòng)社区就业信息、提供社区就(jiù)业服务指导予(yǔ)以(yǐ)支持和(hé)保障。

  八、营造拴心留人的良(liáng)好环境。以县(市、区、旗)为单位,做(zuò)好新入职社区专职工作人员的高校毕(bì)业生(以(yǐ)下简称“新入职高校毕业生”)初(chū)任培训工作,原则上在(zài)入职6个月之内(nèi)开展(zhǎn)3至5天的集中脱产培训(xùn),灵活采用以老(lǎo)带(dài)新、观摩学习等形(xíng)式(shì)开展结对帮带培训,帮助新入(rù)职高校毕(bì)业生尽快(kuài)熟(shú)悉(xī)社区(qū)情况(kuàng)、投入社区工(gōng)作。加强对新入职(zhí)高校毕业生(shēng)的关心关(guān)爱,在工作生活心理等方面对其(qí)给予支(zhī)持和帮助。加大从(cóng)优(yōu)秀城乡社区工作(zuò)者(zhě)中招录(聘)公务(wù)员或事(shì)业单位工作人(rén)员特别是街道(乡(xiāng)镇)干部力度。大力宣(xuān)传高校毕业(yè)生在(zài)社区就业创业的优秀典型和先进(jìn)事迹(jì),营造广大青年投身(shēn)城乡社(shè)区建设增长才干、实现价值的(de)良(liáng)好氛(fēn)围(wéi)。

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