互联网行(xíng碳酸铜存在吗 有碳酸铜这种物质吗)业(yè)年终奖打折消息不断，知(zhī)乎也未能全身而退。

　　多(duō)名知乎内部(bù)员(yuán)工(gōng)对(duì)时代财经(jīng)表示，自己和身边同事(shì)的年终(zhōng)奖按照(zhào)往年惯例标准看(kàn)，被打了6折，还有的部(bù)门年终奖被(bèi)“折(zhé)上折(zhé)”。一名员工向时(shí)代财经透(tòu)露，现在公司内部都在调(diào)侃，年终奖(jiǎng)低至3折(zhé)起。

　　消息最(zuì)早是(shì)在上(shàng)周放出(chū)。不(bù)过，上述员(yuán)工告(gào)诉时代财经，此(cǐ)次年终(zhōng)奖(jiǎng)打折(zhé)并未(wèi)下发(fā)具体文(wén)件(jiàn)，而是逐层向下口头通(tōng)知，在上(shàng)周日（4月23日(rì)）前全部告知完毕。4月25日，年终奖随着工(gōng)资一同下(xià)发。

　　即便早有预期，当收(shōu)到(dào)工资以及年终奖的(de)那一刻，知乎员工李诚（化名(míng)）还(hái)是感(gǎn)到有些(xiē)愤(fèn)怒。据他预估，年终奖六折后，自己年收入相应缩水超3万元。

　　“领导给出(chū)的理由是大环境不(bù)好，但之前大(dà)环境(jìng)好的时候也(yě)没发更(gèng)多呀。”李(lǐ)诚愤愤不平地向时(shí)代财经表示(shì)。

　　在互联网公(gōng)司约定俗成(chéng)的语境里，员工们不(bù)单单(dān)盯(dīng)着每(měi)个月的工资收入(rù)，股(gǔ)票期权、年终奖金、保险等各项(xiàng)福(fú)利凑在一起，成为一年薪资的总包（package）。其(qí)中，等同于数个月月薪的年终(zhōng)奖是其(qí)中(zhōng)重要(yào)的组成部分。

　　正(zhèng)是因此(cǐ)，年终奖的打(dǎ)折让不少知乎员工开始怀疑此前加班(bān)“内(nèi)卷”的意义。李(lǐ)诚告诉时代(dài)财(cái)经，在上周得知年终奖打折的消息后，自己(jǐ)每天工作敲(qiāo)键盘、写文档都觉得没劲。

　　而这并不是他(tā)一(yī)个人的感受(shòu)。李诚表(biǎo)示(shì)，虽(suī)然也有人会觉得大环境就(jiù)是这(zhè)样(yàng)，还(hái)是落袋为(wèi)安比(bǐ)较(jiào)重要，拿多少是多少，但大(dà)部分人(rén)还是在抱怨和吐槽(cáo)。

　　在他(tā)的观察(chá)里，一个(gè)明显的变化是(shì)，公司员工加班积极性显著下降(jiàng)。知乎早上十点开始上班，但“大部队(duì)”一(yī)般十点半才到。下班时间就更为(wèi)明显，在普遍加班严重的(de)互联网行业，准点下班的情况极(jí)为(wèi)罕见，一般都要工作到晚上九、十点。而在(zài)得知年终奖打折之后，不少同事到点就起身(shēn)打卡下班。

　　知乎不是唯一一家(jiā)年(nián)终奖打折的互联网公司(sī)。今年(nián)以(yǐ)来(lái)，腾讯、百度、滴滴、OPPO、美团、拼多多等一众(zhòng)大厂都曾(céng)传(chuán)出年(nián)终奖缩(suō)水(shuǐ)的消息。

　　不过，与其他互联网公司相比，知乎所(suǒ)面临(lín)的盈利困境更为严峻。

　　3月22日，知乎发布(bù)2022年财报。报告显(xiǎn)示，期(qī)内公司录得营收36.05亿元，同(tóng)比(bǐ)增长21.8％；净亏损15.78亿元，同(tóng)比扩大21.5％。

　　东方Choice数据显示，这(zhè)已经(jīng)是知(zhī)乎(hū)自2019年以来连续4年录(lù)得(dé)亏损，累计亏损接近44亿元(yuán)。

　　通(tōng)过(guò)大量资金投入，知乎月活数据和(hé)平均(jūn)每月付费会员(yuán)数据(jù)仍在继续(xù)保(bǎo)持增(zēng)长。财报数据显示，2022年四(sì)季度，知乎平(píng)均每月活(huó)跃用户（MAU）达1.007亿人(rén)，环(huán)比增(zēng)加(jiā)370万人。平均每月(yuè)付费会员(yuán)同比增加112.5％至1300万人，付费会员数渗透率为12.9％。

　　亏损(sǔn)不会(huì)导致知(zhī)乎(hū)就(jiù)此破产(chǎn)。截至2022年底(dǐ)，知乎(hū)账上(shàng)仍持有超(chāo)过45亿元现金。但在全(quán)球(qiú)经济下(xià)行的当下，烧钱换增(zēng)长(zhǎng)的故事已经(jīng)不再吸引人。2021年中开始(shǐ)，知乎股价(jià)一路下(xià)跌(diē)，截至4月27日，知乎(hū)美股收盘报价1.09美(měi)元/股，不足2021年顶峰时的十分(fēn)之一。

　　如何(hé)扭亏为盈，成为摆在知乎(hū)面前最重要的问题之(zhī)一。在2022年11月30日，知乎Q3业绩电话(huà)交流会上(shàng)，知乎CEO周源指(zhǐ)出(chū)，今年的公(gōng)司战略是(shì)生态第一，而这一(yī)战略意图的短期目标就是要尽快(kuài)盈(yíng)利(lì)。

　　为(wèi)此，在过去一(yī)年(nián)时间内，知乎已经做出诸多努力。在新业务层面，知乎正在积极进军职业(yè)教育市(shì)场。目前知乎已经(jīng)完成对教考平台掌上(shàng)园丁、会计在线培训(xùn)公司品职教育，以及留学培训中介趴趴教育的收购。

　　财报数据(jù)显示，知乎(hū)职(zhí)业培(péi)训2022年全年收入2.48亿元，较上(shàng)一财年(nián)同期的(de)0.46亿元增长442％，在(zài)总收(shōu)入中的占比从2021年的1.5％提(tí)升(shēng)至本财年的6.9％。

　　同时，知乎也在持续通过发力网文(wén)、故事(shì)类(lèi)内容，推动盐选会员的发展。全年付费会员收(shōu)入同比(bǐ)增长84.1％至12.31亿元，在总收入(rù)中的占比(bǐ)从2021年的22.6％，提升至2022碳酸铜存在吗 有碳酸铜这种物质吗年度的(de)34.1％，成为知乎最大收入来源(yuán)。3月16日(rì)，知乎还上线了一款名为“盐言(yán)故事”的App，提(tí)供专门的(de)故事内容阅(yuè)读服(fú)务。

　　而在降本增(zēng)效方面，2022年内知乎(hū)曾三次(cì)传出裁员消息，涉及(jí)视频、教育(yù)、商业化等(děng)多个业务条线。财报数据显(xiǎn)示，截(jié)至2022年(nián)底，知乎共(gòng)有2515名员工。知乎并(bìng)未透(tòu)露2021年(nián)同期(qī)具体员工人数，不过据界面(miàn)新闻报道，知乎在(zài)2021年最高(gāo)峰时曾达(dá)到3200人(rén)左右。

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