小洲(zhōu)团队娇娇走的原因(yīn)，有想法的娇娇掌握自己(jǐ)的(de)职业生涯：1.木秀于林，风必(bì)摧(cuī)之。小洲团队娇(jiāo)娇是(shì)小洲团队中(zhōng)，众(zhòng)多女生中最优秀的(吉H是哪里的车牌号，吉h是哪个城市的车牌de)一个，甚至(zhì)可以(yǐ)说是唯一一个。在部分粉丝心(xīn)目(mù)中，除了(le)小洲团(tuán)队娇(jiāo)娇，其(qí)他的都没有(yǒu)看到眼(yǎn)中；没有(yǒu)了(le)小洲团队娇娇，觉(jué)得缺少了很多，是任何其他女(nǚ)生都无法弥补的，这就是小洲团队娇娇的不可(kě)替代性。可惜，也会形成其他人对她的围击。

2.太过优(yōu)秀，和老板意见不(bù)同。优(yōu)秀的人总是如此，怎么可(kě)能会久甘人下。而且有一(yī)种说法是(shì)小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇和老(lǎo)板(bǎn)似乎(hū)有一些(xiē)意(yì)见不合，双(shuāng)方有一些(xiē)矛盾。很多(duō)时候(hòu)发生(shēng)矛盾(dùn)，是因为双(shuāng)方的想法不同，这(zhè)种想法(fǎ)不(bù)同，往(wǎng)往不(bù)是谁对谁错的问题，而是听(tīng)谁(shuí)的(de)问题。老板肯定大于员工，所(suǒ)以自然是要听老板的(de)，可是优(yōu)秀员工往往也不愿意妥(tuǒ)协。

3.独立自主，另立门(mén)户。小(xiǎo)洲团队娇娇一开(kāi)始的时候肯定也是(shì)需要人带的，但是随着小(xiǎo)洲团(tuán)队(duì)娇(jiāo)娇的慢(màn)慢(màn)成长，就发现这个女孩子的潜力和成长(zhǎng)速度都(dōu)是巨大的(de)。对于这样有(yǒu)想法、有冲劲(jìn)的(de)员工，老板在喜欢同时，也会没吉H是哪里的车牌号，吉h是哪个城市的车牌有安全(quán)感，因(yīn)为可能留(liú)不住。其实到(dào)了一定的程度，如果各(gè)方面条(tiáo)件成(chéng)熟，为什么(me)不(bù)选择自(zì)立(lì)门户，自己为(wèi)自己打拼呢。

4.生命周期(qī)太短，开(kāi)始转(zhuǎn)行。要知道网(wǎng)红的生命(mìng)周期是(shì)很短(duǎn)的，时刻都伴(bàn)随着一种被淘汰的恐(kǒng)惧感，也时(shí)刻都在给自己找后(hòu)路。小洲团队娇(jiāo)娇也是(shì)如此，不可能一直当网红，可能要(yào)转型(xíng)。而且小洲团队娇娇的家庭条件也不错，当网(wǎng)红更多是(shì)为了(le)娱乐，等到(dào)兴趣减淡，就想要找(zhǎo)另外一个稳定的工作(zuò)，或许(xǔ)结(jié)婚生子(zi)，回归简单的(de)生活。

5.继续学习，谋定(dìng)而(ér)动。还有一种说(shuō)法是(shì)小洲团队娇娇(jiāo)深造(zào)去了，等到(dào)工作的时候才(cái)发现自己掌握的知识是远远不够(gòu)的，以前学习的知(zhī)识也不(bù)够系统和扎(zhā)实，为了能够让(ràng)自己未来更具吉H是哪里的车牌号，吉h是哪个城市的车牌有竞争力，小洲团队娇娇在这个时(shí)候选择(zé)学习。在这(zhè)个(gè)时候选择学习，可以说要(yào)放弃很多的东西，小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)一(yī)定是下了很大的决心。

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