部(bù)门经理(lǐ)大还是总(zǒng)监(jiān)大(dà)，部门经理(lǐ)大还是总监大些是总经(jīng)理大的。

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部门(mén)经理大还是(shì)总监(jiān)大，部(bù)门经理大(dà)还是总监大些(xiē)

　　总(zǒng)监只(zhǐ)是部分业务(wù)，总经(jīng)理是全面管(guǎn)理。

　　总监(jiān)，一般是一(yī)个(gè)公司（或集团公司(sī)）的最高(gāo)领(lǐng)导层，负(fù)责公(gōng)司(sī)（或集团(tuán)公(gōng)司）业务的一个方(fāng)面，如销售总监、财务(wù)总监(jiān)等。

　　经理带有行政(zhèng)管理权，总监更多是业务指导权；

　　职(zhí)位(wèi)的(de)大(dà)小要(yào)从具体工作(zuò)上区分(fēn)，同一部门可以(yǐ)同(tóng)时(shí)设(shè)总监和经(jīng)理(lǐ)，但工作上的可以区分为，总监主要做某(mǒu)一业务领域的管(guǎn)理工作，而经理负责部门的全(quán)面(miàn)管理。

　　扩展资料：

　　部(bù)门总监(jiān)的主要职(zhí)责：

　　1、修订及执行公(gōng)司(sī)战略(lüè)规划(huà)及与日(rì)常(cháng)营运(yùn)作相关(guān)的制度体系、业务流程；

　　策(cè)划推(tuī)进及组(zǔ)织协调公司重大运营(yíng)计(jì)划(huà)、进行市场发展跟踪和策略(lüè)调整；

　　建(jiàn)立(lì)规范、高效(xiào)的运营管(gu富士康漂亮女生一般分到哪里，富士康女生一般分到哪个岗位le='color: #ff0000; line-height: 24px;'>富士康漂亮女生一般分到哪里，富士康女生一般分到哪个岗位ǎn)理体(tǐ)系并优(yōu)化完善；

　　制定公(gōng)司运营标准并(bìng)监(jiān)督实施(shī)。

　　2、制(zhì)定公(gōng)司运(yùn)营指标(biāo)、年度发展计划，推动并确保营(yíng)业指标(biāo)的顺利完(wán)成；

　　制(zhì)定运营中心(xīn)各部门的战略发(fā)展和(hé)业务计(jì)划，协调各部门的工作，建设和发展(zhǎn)优秀的运营(yíng)队伍；

　　完成总经理临时交(jiāo)办的其他(tā)任务。

部(bù)门经理大还(hái)是总(zǒng)监大

　　总(zǒng)监的(de)职权大于(yú)经理。

　　一般在企业经营权层次，“总监”这个(gè)岗位(wèi)级别处于总经理和部门经理(lǐ)之间(jiān)；在(zài)企业所(suǒ)有权层次。

　　但(dàn)是经理而属于总监下面，在上层(céng)领导目前并没有什(shén)么话(huà)语权。

　　1、经(jīng)理是(shì)公司的日(rì)常经源(yuán)此吵营(yíng)管理和行政事务的负责(zé)人(rén),由董事会(huì)决定(dìng)聘任(rèn)或者解聘,经理对董事(shì)会负责,可由董事(shì)和(hé)自然(rán)人股东充任,也可由非股东的职业经理人充任。

　　2、 总监(jiān)是指承担对公司具有重(zhòng)要影响力(lì富士康漂亮女生一般分到哪里，富士康女生一般分到哪个岗位)或关系公司(sī)全局雹(báo)侍性的工作事务的(de)岗位(wèi)职务者。

　　一般(bān)为某项领(lǐng)域(yù)的第一监管扒老人(rén),在企业中也(yě)是(shì)高层(céng)管理人员(yuán).在(zài)企(qǐ)业经营权层面(miàn)讲,总(zǒng)监的岗位级别介于总(zǒng)经理(lǐ)和部门经理(lǐ)之间。

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