赋闲(xián)稳妥缴费(fèi)时(shí)刻从头核算？其(qí)间收取条件是。关于赋闲稳(wěn)妥缴费时(shí)刻从(cóng)头核算以及赋闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费(fèi)时(shí)刻从头核(hé)算(suàn)，赋闲稳妥金收取条件累计缴费时刻中连续缴费怎样算？，重庆赋闲(xián)稳(wě三生有幸遇见你下一句怎么接，三生有幸遇见你下一句幽默n)妥(tuǒ)收取(qǔ)期(qī)限，重庆赋闲稳妥多久发放(fàng)，赋闲稳妥缴费期限(xiàn)等问题，农(nóng)商网将为你收拾以下(xià)的日子(zi)常识：

赋闲稳妥(tuǒ)能(néng)够搬运吗

　　赋闲稳妥(tuǒ)是能够搬运的。

　　赋闲稳(wěn)妥能够(gòu)跟着参保人的工作地进行(xíng)搬运，赋闲稳妥(tuǒ)的(de)缴费年(nián)限累计核算。赋闲人(rén)员原用人单位与户籍(jí)不在同一统筹区域的，

　　能(néng)够挑选在原用人(rén)单位所在(zài)地或户籍所在地(dì)享用赋闲(xián)稳妥待遇。挑选在户籍(jí)所在地享用(yòng)赋闲稳妥待遇的(de)，先到户籍所在地经办组织开具(jù)接(jiē)纳函(hán)，再到用人(rén)单(dān)位(wèi)所在地依照规则(zé)处(chù)理赋闲稳妥联系搬(bān)运手(shǒu)续。

赋闲稳(wěn)妥缴费时(shí)刻从(cóng)头(tóu)核(hé)算(suàn)

　　其间(jiān)收取(qǔ)条件是(shì)

　　1、依照规(guī)则参(cān)与赋闲稳妥，所在单位和自己已(yǐ)依(yī)照规(guī)则实行缴费责任满一(yī)年以(yǐ)上(shàng)的。

　　2、在法(fǎ)定劳作年纪内(nèi)非因(yīn)自己志愿中止工作的。

　　3、已按规则处理赋闲(xián)和求职挂号的(de)。

　　收(shōu)取时刻是什么

　　1、累计缴费时刻满一年缺乏(fá)两年的(de)（收取(qǔ)）为三个月。

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)两年缺乏三年(nián)的(de)为六个(gè)月。

　　3、累计缴费时刻(kè)满三年缺乏四年的(de)为九个月。

　　4、累计缴费(fèi)时刻满四年缺乏五年(nián)的为(wèi)十(shí)二个(gè)月。

　　5、累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)五年缺乏七年(nián)的为十(shí)五个(gè)月。

　　6、累计缴费时(shí)刻满(mǎn)七年的为十(shí)六个(gè)月。

　　今后累计缴(jiǎo)费时刻每添加一年(nián)，收(shōu)取期限添加一个月，最长不超越二十(shí)四个月。

　　重庆赋(fù)闲稳(wěn)妥金(jīn)收取(qǔ)流(liú)程

　　1、员(yuán)工(gōng)停止或(huò)免除劳作合同7日内到(dào)受理赋闲(xián)稳妥管理中心经办组织进行存案(àn)，并依照要求供给(gěi)停止或免除(chú)劳作合(hé)同证明及相关资料；

　　2、员工在停止或免除(chú)劳(láo)作合同60日内到赋闲稳妥管理中心(xīn)收取(qǔ)单证，然后(hòu)到指(zhǐ)定银行收取赋闲稳妥金。

　　重(zhòng)庆(qìng)赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥金收(shōu)取期(qī)限(xiàn)

　　1、重庆赋闲稳妥金(jīn)交纳满1年缺乏(fá)5年，可收取(qǔ)12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥(tuǒ)金交纳满5年缺乏10年，可收取(qǔ)18个月(yuè)；

　　3、重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥金交纳(nà)满10年以(yǐ)上，可(kě)收(三生有幸遇见你下一句怎么接，三生有幸遇见你下一句幽默shōu)取24个月(yuè)。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取资料

　　1、《赋闲(xián)稳妥金申(shēn)领表》；

　　2、自己(jǐ)身(shēn)份(fèn)证明；

　　3、所在(zài)单位(wèi)出具的停止或许(xǔ)免除劳作(zuò)合(hé)同的证(zhèng)明；

　　4、赋闲挂号及求职证明；

　　5、省级劳作保证行政部门(mén)规则的(de)其他(tā)资(zī)料。

赋闲(xián)稳(wěn)妥缴费年限(xiàn)怎么核算

　　赋闲(xián)稳妥费 缴费时(shí)刻按单位和员工个人(rén)交纳赋闲稳妥费(fèi)的时刻(kè)别离累计(jì)核算。

　　 缴费满1年(nián)以上的，累计缴费(fèi)时刻满5个月，核定收取(qǔ)赋闲稳妥(tuǒ)金的期限为1个(gè)月。

　　 注：赋闲人员申领赋闲金条件之(zhī)一是赋闲前用人单位(wèi)和自(zì)己现已交(jiāo)纳赋闲稳妥费满1年。

　　 依照以上(shàng)方法核(hé)算，累计缴费(fèi)时刻满5年(nián)缺乏(fá)10年，核(hé)算收取期限超越(yuè)18个月的，按18个月核定;累计缴费时(shí)刻(kè)10年以上(shàng)，核(hé)算收(shōu)取期限超越24个月的，按24个(gè)月(yuè)核定。

　　 也就是说，核算(suàn)出来的成(chéng)果为2-18个(gè)月(yuè)以(yǐ)及(jí)24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限(xiàn)。

　　 赋闲(xián)人员从头工作后再次赋闲的，其收取赋闲稳妥金的期限能够与前次赋闲应当收取而(ér)未收取的赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的(de)期限(xiàn)兼并核(hé)算(suàn)，但最长不得超越24个月。

　　赋闲人员收取赋闲稳妥金的期(qī)限，依据赋闲人员(yuán)赋闲前累计缴(jiǎo)费时刻确认，最长不得超越24个月。

　　1、累计缴费时刻(kè)满(mǎn)1年不满(mǎn)2年的，收(shōu)取3个月赋闲(xián)稳妥金;

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻2年以上不满(mǎn)3年(nián)的，收取6个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻(kè)3年(nián)以上不满4年(nián)的，收(shōu)取9个月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费时刻4年以上不满5年的，收取12个月赋闲(xián)稳妥金;

　　5、累计缴费时刻5年以(yǐ)上不满10年的，收取18个月赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金;

　　6、累计缴费(fèi)时刻满10年(nián)以(yǐ)上的，收取24个月赋(fù)闲稳妥金。

　　赋闲稳妥费缴费(fèi)时刻按(àn)单位和员(yuán)工(gōng)个人交纳赋闲稳妥(tuǒ)费的时刻别(bié)离(lí)累计(jì)核算(suàn)。

　　法(fǎ)律依据:

　　《赋闲稳(wěn)妥条例(lì)》 第十七条 赋闲人(rén)员赋闲前所(suǒ)在单位和(hé)自己依照规则累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻满(mǎn)1年(nián)缺(quē)乏(fá)5年的，收取赋闲稳妥金的(de)期限(xiàn)最(zuì)长为12个月；

　　累计缴费时刻满5年缺乏10年的，收取(qǔ)赋闲(xián)稳妥金的期(qī)限最长(zhǎng)为(wèi)18个月；

　　累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻10年以上(shàng)的(de)，收取赋闲稳妥金(jīn)的期限最长为(wèi)24个月。

　　从(cóng)头工作后(hòu)，再次赋闲(xián)的，缴费时刻从头核(hé)算，收(shōu)取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的(d三生有幸遇见你下一句怎么接，三生有幸遇见你下一句幽默e)期限能够与(yǔ)前次(cì)赋闲应收取而没有收(shōu)取(qǔ)的(de)赋闲稳(wěn)妥金的(de)期限兼并核算，可是最长不得超(chāo)越24个(gè)月。

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