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文章(zhāng)目录：

• 1、什么是职(zhí)业生涯规划?
• 2、如何进行(xíng)职业生(shēng)涯规划?
• 3、什么是职业生涯规划
• 4、职业生涯规划是什么(me)
• 5、职业生涯(yá)规划包(bāo)括什么方面?
• 6、个人职业生(shēng)涯规(guī)划范文(精选(xuǎn)6篇(piān))

什么是职业生涯规划?

职(zhí)业规划又称(chēng)职业生涯规划(huà)，是指(zhǐ)在对个人性格特点、兴趣爱好(hǎo)、成(chéng)长环境、 从业经历等因(yīn)素进行深入(rù)分析(xī)的基础上，确定(dìng)个人短期和长期的事业(yè)发展(zhǎn)目标。

职业(yè)规划就是(shì)对职业生涯乃至人生(shēng)进行(xíng)持续(xù)的系统的计划的过程。一个(gè)完(wán)整的(de)职业规划由职业(yè)定位、目标(biāo)设定和(hé)通道(dào)设计(jì)三个(gè)要素构成。职业(yè)生涯规划（career planning）也(yě)叫“职业(yè)规划”。

职业生(shēng)涯规划是指个人发(fā)展(zhǎn)与组织发展(zhǎn)相结合，对决(jué)定(dìng)一个人职业生涯的主(zhǔ)客观因(yīn)素进(jìn)行分析、总结和测定。

名词解释：职业生(shēng)涯规划(huà)是对(duì)职业生涯乃至人生进(jìn)行持(chí)续的系统(tǒng)的(de)计划的(de)过程(chéng)。一个(gè)完整(zhěng)的职业规(guī)划由职业(yè)定(dìng)位、目标设定和通道设计三个要(yào)素(sù)构(gòu)成。

职(zhí)业(yè)生涯规划是(shì)指个人根据自(zì)身情况(kuàng)和发展(zhǎn)目标，对工(gōng)作生涯进行的系统性设计(jì)和规划。它的目(mù)的是帮助个人(rén)在职(zhí)业选择和发(fā)展上有更清(qīng)晰(xī)的方(fāng)向和远(yuǎn)景(jǐng)，做到心中(zhōng)有数，步步为营。

职(zhí)业生涯是指(zhǐ)个体职业仲尼适楚,出于林中,见佝偻者承蜩,犹掇之也翻译，仲尼适楚,出于林中,见佝偻者承蜩,犹掇之也议论文发展的历程，一般(bān)是指一个(gè)人终生经(jīng)历的所有(yǒu)职业(yè)发展的整个历程。职业生(shēng)涯(yá)是贯穿一生职业历程(chéng)的漫长过程(chéng)。

如何进行职(zhí)业生涯规(guī)划?

职业生(shēng)涯规划的过程(chéng)包括树立正确的生涯发展信(xìn)念、自(zì)我评估、生涯机会(huì)评(píng)估、职业方向定位、设定发展目标、制定行动方(fāng)案与实施计划、生涯评(píng)估与反馈七(qī)个基本步(bù)骤(zhòu)。树立正确的生涯发展(zhǎn)信念。生涯发(fā)展的信念是事(shì)业成功的(de)基本前提。

认(rèn)清自我。择(zé)业首(shǒu)先要认识自我，了解自己(jǐ)的性格、气(qì)质以(yǐ)及(jí)能力、兴趣、特(tè)长，给自己恰(qià)当的认知和(hé)定(dìng)位，搞清适合干什么，能(néng)干什么，从而确定大致的选择方向和范围。其次，必须(xū)明确职(zhí)业价值观，即确定自(zì)己在职业中最看重什么(me)。

(2)兴趣与职业的匹配；(3)特长与职业的(de)匹配；(4)内外环境与职业相适(shì)应(yīng)。职业生(shēng)涯路线的选择。在职业确定(dìng)后，向哪(nǎ)一(yī)路线(xiàn)发展，此(cǐ)时要作出选择。

什么是职业(yè)生涯规划

职业生涯规(guī)划(huà)是对职业乃至人生进(jìn)行持续、系统规划的过程。一个完整(zhěng)的职(zhí)业规划包(bāo)括三个要素：职业定位、目标设定和渠道设计。职(zhí)业生涯规划是指分析和衡量(liàng)个(gè)人(rén)职业选择(zé)的主客观因(yīn)素，确(què)定个(gè)人目标并(bìng)努力实现这些目标的过程。

职(zhí)业(yè)规划又称职(zhí)业(yè)生涯规划，是指(zhǐ)在对(duì)个人性(xìng)格特(tè)点、兴趣爱好(hǎo)、成(chéng)长环(huán)境、 从业经历(lì)等因素(sù)进行(xíng)深入分析的(de)基础上，确定个人短(duǎn)期和(hé)长期(qī)的事业发展目标。

职业生涯规划是(shì)指个(gè)人发展与组织(zhī)发展相结合(hé)，对决定(dìng)一(yī)个人职业生(shēng)涯(yá)的主(zhǔ)客观因素进行分析(xī)、总结和测定。

名词(cí)解释：职业生涯规(guī)划是对职业(yè)生涯乃至人生进(jìn)行(xíng)持续的系统的计划的过程。一个完整的职业规划由职业(yè)定位、目标(biāo)设定和(hé)通道设计三个要素构成。

职业(yè)生涯规划是什么

1、职业生涯(yá)规划是指考(kǎo)虑个人(rén)职业目(mù)标、职业能力和职业发(fā)展路(lù)径，制定长期(qī)职业(yè)规划、短(duǎn)期(qī)职业目标以及一系列职业行(xíng)动(dòng)计划的过程。

2、职业生涯规(guī)划是指个(gè)人(rén)根据自身情况和发展目标，对(duì)工(gōng)作生涯(yá)进行(xíng)的系统性设计和规划。它的目的是帮助个(gè)人在职业选(xuǎn)择(zé)和发展上有更清晰的方向和远景，做到心(xīn)中有数(shù)，步步为营(yíng)。

3、职业规划又称职业(yè)生涯(yá)规划，是指在对个人性格特点、兴趣(qù)爱好、成长环境、 从业经历等因素进行深入分(fēn)析(xī)的基(jī)础上(shàng)，确定个人(rén)短(duǎn)期和长期的事业(yè)发展(zhǎn)目标(biāo)。

4、职业生(shēng)涯规划（Career planning），也叫职(zhí)业规划、生涯(yá)规划，就(jiù)是对职(zhí)业生涯乃(nǎi)至人生进行持续的(de)系统的计划的过程，最早起源于(yú)1908年(nián)的美国。一个完整的职业规划由职(zhí)业定位、目标(biāo)设定和通道(dào)设计三个(gè)要素构成。

职业生涯(yá)规划包括(kuò)什(shén)么方(fāng)面?

职(zhí)业生涯(yá)规划书应(yīng)包括的基本内容有：自我(wǒ)评价、确立目(mù)标、环境(jìng)评价(jià)、职(zhí)业定位、实施(shī)策略(lüè)、评估与反馈(kuì)等方面。具体(tǐ)内容如下： 自我评价 一个有效的(de)职业生(shēng)涯设计必须是在充分且正确(què)认识自身条(tiáo)件与相关环境的基础(chǔ)上进(jìn)行(xíng)的。

自我评估阶段，主要包括对个人的需求、能(néng)力(lì)等的分析，确定什么样的职业比较适合自己和自己具备哪些能力。组织(zhī)与社会环(huán)境分析阶段：短期的规划比较(jiào)注(zhù)重组织环境(jìng)的分(fēn)析，长期的规划(huà)要更多地注重社会环境的分析。

．标题：包括(kuò)姓名、规划(huà)年(nián)限(xiàn)、年龄跨度、起(qǐ)止时间。规(guī)划年限不分长短，可以是半(bàn)年、三年、五年，甚(shèn)至是二(èr)十(shí)年，视(shì)个人的具体(tǐ)情况而定(dìng)。2．目(mù)标确(què)定：确立职业方(fāng)向、阶(jiē)段目标(biāo)和总体目标(biāo)。

个(gè)人职业生涯规划范文(wén)(精选6篇)

篇一：个人职业生(shēng)涯规划范文 第首先、自我评(píng)估(gū) 自我评估包括对自己的兴趣、特长、性格的(de)了解(jiě)，也包(bāo)括对自己(jǐ)的学识、技能、智商(shāng)、情商的测试(shì)，以及对(duì)自己思维方式(shì)、思维(wéi)方法、道德水准的评价等等。

在大学(xué)生就业形势越来越严峻的今天(tiān)，职(zhí)业规(guī)划开始成为大学生争夺战中的(de)另(lìng)一重要利器(qì)。

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个(gè)人简历中的职(zhí)业生涯规划范文1 我的(de)爱(ài)好：读书，运动，听音乐(lè)，交友、、、 我喜(xǐ)欢的书籍：《钢铁是怎样炼成的(de)》 我喜欢的歌(gē)曲：年轻的战(zhàn)场 我的(de)座(zuò)右(yòu)铭(míng)：成(chéng)功，并不是遥遥无(wú)期(qī)的奢求，只要你一伸手，就能(néng)紧紧抓住他。

职业生(shēng)涯规划(huà)范文2000字篇一 现今社会，人们越来(lái)越重(zhòng)视自我的发展完善和实现(xiàn)，这(zhè)就客观的要求我们对自己的未来做出(chū)一个全方位(wèi)的统筹规划，也可以说就是(shì)职业生涯规(guī)划。

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