现在女性多(duō)少岁(suì)可以领(lǐng)养老金？城镇(zhèn)职工养老保险，正常退休男(nán)60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊工种男(nán)55周岁，女45周岁，病退男50周岁女45周(zhōu)岁的。关于现(xiàn)在(zài)女(nǚ)性多(duō)少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金以及现(xiàn)在(zài)女性(xìng)多少岁可以领养老金，男士多少岁可以领养老(lǎo)金，女(nǚ)职工多(duō)少岁可以领养老金，个人社保多(duō)少岁可以领养老金，个人缴纳社保多少岁(suì)可以领养老金等问题，农商网(wǎng)将为你(nǐ)整理以下的生活知识(shí)：

领(lǐng)养老金的年龄是多少

　　领养老金的年龄是55-60岁(suì)的。

　　养老保(bǎo)险一般是(shì)55-60岁左右可以领(lǐng)。个人缴(jiǎo)费(fèi)至(zhì)少满15年，就可以到退休年(nián)龄领取养老金。

　　男职工60岁;从事(shì)管(guǎn)理(lǐ)和科研工作的(de)女职工55岁;从(cóng)事生(shēng)产和工勤辅助工作的女职工50岁(suì)，自由职业者、个(gè)体工商户女(nǚ)年(nián)满55周岁。

　　另外，党(dǎng)政机关(guān)、群(qún)众(zhòng)团体、企业和事(shì)业单位的女干(gàn)部年满(mǎn)55周(zhōu)岁，且参(cān)加革(gé)命工作(zuò)满10年。

现在女性(xìng)多(duō)少岁可以(yǐ)领养老金

　　120分米等于多少米 20分米等于多少厘米、城镇职工养老保险，正常退休男60，女工50周岁，女干部55周岁，特(tè)殊(shū)工种男55周岁，女45周岁，病退男50周(zhōu)岁(suì)女45周岁。

　　2、灵(líng)活(huó)就业男60女55周(zhōu)岁。

　　3、城乡居民养老(lǎo)保险，不论男女，都是60周岁(suì)领取。

　　以(yǐ)上就是(shì)给各(gè)位带来(lái)的关(guān)于(yú)多少岁可以领养老金的(de)全部(bù)内容了。

女人多(duō)少岁可以领(lǐng)养老金

　　女人多少岁(suì)可(kě)以领(lǐng)养老金，具(jù)体如下：

　　1、养老保险女性年满(mǎn)五十周岁(suì)开始领(lǐng)，达到退休(xiū)年龄，并已办(bàn)理退休手续；

　　2、社保缴(jiǎo)费满十(shí)五(wǔ)年的，女职工在(zài)年满五十(shí)周(zhōu)岁的(de)次(cì)月(yuè)开(kāi)始享受养(yǎng)老保险待遇，符合参(cān)保条件的(de)参保后可以按月领取养老金。

　　养老金领取需要满足领取条件的劳动(dòng)者提交相关资料到(dào)社(shè)会保(bǎo)险(xiǎn)行政(zhèng)部门申请办理，然后办理相关登(dēng)记，之后每个月(yuè)就可以领取(qǔ)养(yǎng)老金了(le)，通常会按时将养(yǎng)老金打入指定(dìng)的(de)账户。

　　女职工退休的(de)条(tiáo)件，具体如下：

　　1.年(nián)满(mǎn)五(wǔ)十周岁，连续工龄(líng)满十年(nián)的；

　　2.从事有害(hài)身(shēn)体健康的工作，年(nián)满四十(shí)五(wǔ)周岁，连(lián)续工(gōng)龄满十(shí)年(nián)的；

　　3.年满四(sì)十(shí)五周岁，连续工龄满十年，完(wán)全丧失劳动能力的(de)；

　　4.因工(gōng)致残(cán)，完全(quán)丧失劳动能力的。

　　法律依据：《国务(wù)院关于工人退休、退职(zhí)的暂行办(bàn)法(fǎ)》第一条(tiáo)

　　 全(quán)民(mín)所有制企业、事业单位和党政机关(guān)、群众团体(tǐ)的工人，符合下列条件之一的，应该退(tuì)休：

　　（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁(suì)，连续工龄满十年的。

　　（二）从事井下、高(gāo)空、高温、特(tè)别(bié)繁重体力劳(láo)动或(huò)者其他有害身体健康的工(gōng)作，男年(nián20分米等于多少米 20分米等于多少厘米)满(mǎn)五十五(wǔ)周岁、女年满四十五周(zhōu)岁，连续工龄满十年的(de)。

　　本项规定也适用于(yú)工作条件与工(gōng)人相同的(de)基层干部。

　　（三(sān)）男年(nián)满(mǎn)五十(shí)周(zhōu)岁(suì)，女年满四十五周岁，连续(xù)工龄满(mǎn)十年(nián)，由医院(yuàn)证明，并经劳(láo)动(dòng)鉴(jiàn)定(dìng)委员会确认(rèn)，完全丧(sàng)失(shī)劳动能力的(de)。

　　（四）因工致(zhì)残(cán)，由医院(yuàn)证明(míng)，并经劳(láo)动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。

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