科长相当于什(shén)么级别？是9-13级别的中层干部(bù)的。关于科长相当于什(shén)么级别？以及国企的(de)科(kē)长相当于什么级别，法院科长相当于什么级别(bié)，日本的科长相当(dāng)于什么级(jí)别，医院的科长相当于什么级(jí)别，大(dà)学保卫科科长相当(dāng)于什(shén)么级别(bié)等问题，小编将为你整理以下的知(zhī)识答(dá)案(àn)：

科长相当于什么(me)级别？

　　是(shì)9-13级别的中层干部的(de)。

　　公(gōng)务员科(kē)长在(zài)公务员体(tǐ)系(xì)当中，一(yī)般对(duì)应了(le)9-13级别(bié)的(de)中层干部。

　　只不过，在单位性(xìng)质不同的(de)情况下，科长(zhǎng)所在的科室职能，亦或者是掌(zhǎng)握到的权力，会(huì)存在(zài)较大区(qū)别。

　　科长既是职级(jí)，也是职位。

　　在(zài)行政机关中(zhōng)，科长是职位，也是(shì)职级，是行政序列中(zhōng)处(chù)于最低(dī)的职级。

　　在(zài)县级政(zhèng)府部门中，科长不是职位，而是职级，相当于某(mǒu)某局(jú)局(jú)长，其职级为正科级；在地（市）级政府部门中，科长是中层干部，即是(shì)职位(wèi)，也是职级（有些地市级政府部(bù)门为(wèi)提(tí)升档(dàng)次，将科长称为处长，但(dàn)其实质还是正科级）；在省（市）级政府部门中(zhōng)，不设科(kē)长，最小的就是副处长(zhǎng)（副(fù)处级）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长是职位，不(bù)是职(zhí)级，相当于(yú)该单(dān)位的中层(céng)干(gàn)部。

国家公务员的(de)级(jí)别分为十(shí)五(wǔ)级，职(zhí)务与(yǔ)级(jí)别的对应(yīng)关系是

　　1、国务院(yuàn)总(zǒng)理：一级(jí)。

　　2、国(guó)务院副总理，国务委员：二至(zhì)三级(jí)。

　　3、部(bù)级正职，省级正职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司(sī)级正职(zhí)，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八(bā)级。

　　7、处(chù)级正职(zhí)，县(xiàn)级正职，调(diào)研(yán)员：七至十级。

　　8、处级副职，县级副职，助(zhù)理调研员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级(jí)正职，主任科员：九至十(shí)二级(jí)。

　　10、科级副职，乡级(jí)副(fù)职，副主任科员：九至十三级。

　　11、科员(yuán)：九至(zhì)十四级。

　　12、办事员(yuán)：十(shí)至(zhì)十五级。

科长的工作职责(zé)

　　1、具备统筹规(guī)划的能力(lì)，可以负责好科室内的全部事(shì)务的安排与部署。

　　2、针(zhēn)对科(kē)室人员日常(cháng)的出(chū)勤状况，进行考核结果上的统计。

　　3、对于(yú)科室(shì)有(yǒu)关的文件与规(guī)定制度(dù)，科(kē)长享(xiǎng)有制定(dìng)、修改的(de)权力。

　　4、作为科长的情况下，需要负责行政管理处(chù)在一些文件上的起草、发送等工作。

财务(wù)科长工作职责

　　1、分公司财(cái)务(wù)核算，组织编(biān)制(zhì)和审核会计、统计报表(biǎo);

　　2、组织财会人员做好会计核(hé)算，正确、及时、完整地记帐、算帐、报帐，及(jí)时提供真(zhēn)实会(huì)计(jì)核(hé)算资料;

　　加强财务管理，分(fēn)月、季(jì)、年编制和执行(xíng)财(cái)务计划，正(zhèng)确合(hé)理利用资金，提(tí)高资(zī)金使用效率，指(zhǐ)导各车间(jiān)做好经济核算;

　　3、做好资金管(guǎn)理，组织业务结算(suàn)员按规定程序、手(shǒu)续(xù)及时(shí)做好(hǎo)资金回(huí)笼(lóng)，准时(shí)进帐，保证日常合理开支需要(yào)的(de)供给;

　　4、积极配(pèi)合相关部门做好新产(chǎn)品的报价工作(zuò)及产品成本定额(é)工作;

　　5、制(zh卅是什么意思，卅是什么意思,读音ì)定各部门的生产指标、成本(běn)费用、专项资金和流动资金定额，尤(yóu)其(qí)做(zuò)好对销(xiāo)售费用、制造费用、管理费用的控(kòng)制，精打(dǎ)细算，确保经济(jì)效(xiào)益;

　　6、督(dū)促、检查分公司(sī)的固定(dìng)资产(chǎn)、低值易(yì)耗品、物料用品等(děng)财产、物资(zī)的(de)使用、保管情况，注(zhù)意发现和处(chù)理财产、物资管理中(zhōng)存在(zài)的(de)问题，确保分公(gōng)司财产、物资的合(hé)理使用和(hé)安全管(guǎn)理;

　　7、督(dū)促相关人员重(zhòng)视应收帐款的催收工作(zuò)，加速资金回(huí)笼;

　　8、负责审查各(gè)项开支(zhī)，密切与各部门联系并(bìng)掌握成本和费用水(shuǐ)平

　　9、组织(zhī)财(cái)务人员，定期开展(zhǎn)财(cái)务分析工作，考核经营成果(guǒ)，分析经(jīng)营管理(lǐ)中(zhōng)存在的问题(tí)，

　　10、完成分管及公司领(lǐng)导交办的其他临(lín)时性(xìng)工作。

科(kē)长是什么级别

　　科长，是(shì)指一般行使政府给予的职能，属(shǔ)于有责(zé)任的部门担任(rèn)者，在中国国(guó)家公务员(yuán)体系中处于9-13级。

　　根据(jù)单位性质(zhì)的不(bù)同，权利(lì)和科室的(de)职能差(chà)距很大。

　　在企(qǐ)事业单位中(zhōng)，科(kē)长属于中层管理(lǐ)干(gàn)部。

　　（一）国务院总理(lǐ)：一(yī)级(jí)；

　　（二）国(guó)务院副总(zǒng)理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三(sān)）部级正职，省(shěng)级正职(zhí)：三(sān)至(zhì)四(sì)级；

　　（四(sì)）部级副职，省级副职：四至五(wǔ)级；

　　（五）司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级(jí)；

　　（六）司级副职，厅级(jí)副职，助理巡视员(yuán)：六至八级；

　　（七）处(chù)级正职，县级正职，调研员：七(qī)至(zhì)十级；

　　（八）处(chù)级副(fù)职，县级副职，助理调研员：八至十一级；

　　（九）科(kē)级正(zhèng)职，乡(xiāng)级正职(zhí)，主(zhǔ)任科员：九(jiǔ)至(zhì)十二级；

　　（十）科级(jí)副职，乡级(jí)副职，副主任(rèn)科员(yuán)：九卅是什么意思，卅是什么意思,读音至十三级；

　　（十一）科员：九至十(shí)四级。

　　科长相当(dāng)于什么级别(bié)？是9-13级别(bié)的中层干部的(de)。关于科长相当于(yú)什(shén)么(me)级别？以(yǐ)及国企的(de)科长(zhǎng)相当于什(shén)么级别，法院科长相当于什么级别，日本(běn)的科长(zhǎng)相当于(yú)什么级别，医院的科长相当于什么级别，大学保卫科科长相当于(yú)什么(me)级别等问题(tí)，小(xiǎo)编将为你整理以下的知识答案：

科长(zhǎng)相当于什么(me)级别(bié)？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务员(yuán)科长在公务(wù)员体系当中(zhōng)，一般对应了9-13级别的中层干(gàn)部。

　　只不(bù)过(guò)，在单位性(xìng)质不同的(de)情况下，科长(zhǎng)所在的科室职能，亦或(huò)者是掌握(wò)到的权力(lì)，会(huì)存在较大(dà)区别。

　　科长既是职级(jí)，也是(shì)职位。

　　在行政机关中，科长是(shì)职位，也是(shì)职级(jí)，是行政(zhèng)序列中处于(yú)最低(dī)的职级(jí)。

　　在县(xiàn)级政府部门中，科长不是(shì)职位(wèi)，而是职(zhí)级，相当于某某局局长，其职(zhí)级为正科级；在(zài)地（市）级政府部门(mén)中，科长是中层干(gàn)部，即是职位(wèi)，也是职级（有些地市级(jí)政府部门为提升档(dàng)次(cì)，将科长称为处长，但(dàn)其实质还是(shì)正(zhèng)科级）；在省（市）级(jí)政府部门中(zhōng)，不设(shè)科长，最(zuì)小的(de)就是(shì)副处(chù)长（副(fù)处级）。

　　在企事业单位中(zhōng)，科长是职位，不(bù)是(shì)职级，相(xiāng)当于该(gāi)单位的中层干部(bù)。

国家公务员的级别(bié)分为十(shí)五(wǔ)级(jí)，职务(wù)与(yǔ)级别的(de)对应关系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副总理(lǐ)，国(guó)务委员(yuán)：二至三级。

　　3、部(bù)级正(zhèng)职，省级正职：三至四级(jí)。

　　4、部级(jí)副(fù)职，省(shěng)级副(fù)职：四至五级。

　　5、司级(jí)正(zhèng)职，厅级正职，巡(xún)视(shì)员：五至七级。

　　6、司(sī)级副职，厅(tīng)级副(fù)职，助理巡视员：六(liù)至八级。

　　7、处(chù)级正职，县级正职，调研员：七(qī)至十级。

　　8、处级副(fù)职，县级副职(zhí)，助(zhù)理调研员：八至十(shí)一级(jí)。

　　9、科级正(zhèng)职，乡(xiāng)级正职(zhí)，主任科(kē)员：九至十二级。

　　10、科级副(fù)职，乡级副职，副主任科员：九(jiǔ)至十三(sān)级。

　　11、科员(yuán)：九(jiǔ)至(zhì)十四级。

　　12、办事员：十至(zhì)十五级。

科长的(de)工作(zuò)职责(zé)

　　1、具(jù)备(bèi)统筹规划的能力，可(kě)以(yǐ)负(fù)责好科室内(nèi)的全部事务的安排与部署。

　　2、针(zhēn)对科室(shì)人员日常的出(chū)勤状况，进行考核结果上的(de)统(tǒng)计。

　　3、对于科室有关的文件与规(guī)定制度，科长享(xiǎng)有(yǒu)制定(dìng)、修改的权力。

　　4、作(zuò)为科长的(de)情况下，需要(yào)负责行政管(guǎn)理处在一些文件上的起草、发送等工(gōng)作。

财务科长工作职责

　　1、分公司(sī)财务核算，组织编(biān)制(zhì)和(hé)审(shěn)核会计、统计报表;

　　2、组织财会(huì)人员做好会计核算(suàn)，正(zhèng)确、及时、完整地记帐、算帐、报帐，及时提供真实(shí)会(huì)计核算资料;

　　加强财务管理(lǐ)，分月、季、年编制和执(zhí)行财(cái)务计划，正确合(hé)理利(lì)用资金，提高(gāo)资金使(shǐ)用效(xiào)率，指导各车间做好经济核算;

　　3、做好资金管理(lǐ)，组织业(yè)务结算(suàn)员按规(guī)定程(chéng)序、手续及(jí)时(shí)做(zuò)好(hǎo)资金(jīn)回笼，准时(shí)进帐(zhàng)，保(bǎo)证日常合(hé)理开(kāi)支需要(yào)的供给;

　　4、积极(jí)配(pèi)合相关部门做好(hǎo)新产品的报(bào)价工作(zuò)及产品成(chéng)本定额(é)工作;

　　5、制(zhì)定各部门(mén)的生(shēng)产指标、成本(běn)费用、专项(xiàng)资(zī)金(jīn)和流(liú)动资金定额，尤其做好对销售费用、制造费用(yòng)、管理费用的控制(zhì)，精打(dǎ)细算，确(què)保经济(jì)效益;

　　6、督促(cù)、检查分公司的固定资产、低值(zhí)易(yì)耗品、物料(liào)用品等财产、物资的使(shǐ)用、保(bǎo)管情况，注意(yì)发现(xiàn)和(hé)处理财产、物资(zī)管(guǎn)理中存在的问题，确保分公司财产、物资的合理使用和安全管理(lǐ);

　　7、督促相关人员重视应(yīng)收帐(zhàng)款的催(cuī)收(shōu)工作(zuò)，加速资金回(huí)笼;

　　8、负责审(shěn)查各项开(kāi)支(zhī)，密切与各部门联系并掌握成本和费用水(shuǐ)平

　　9、组(zǔ)织财务人员(yuán)，定期开展财务分析工(gōng)作，考核经营成果(guǒ)，分析经(jīng)营(yíng)管理中存(cún)在(zài)的(de)问题，

　　10、完成(chéng)分管及公司(sī)领导交办的其他临时性(xìng)工(gōng)作。

科长是(shì)什么级别

　　科长，是指一(yī)般(bān)行使政(zhèng)府给予的(de)职能，属于有责任的部(bù)门担任者，在中国(guó)国家公务员体系(xì)中(zhōng)处(chù)于9-13级(jí)。

　　根据单位性质的不(bù)同，权利和科室的职能差距很大(dà)。

　　在企事业单位中，科长(zhǎng)属于(yú)中层管理(lǐ)干部。

　　（一）国务院总理：一级；

　　（二）国务(wù)院副总(zǒng)理[1]，国务委员(yuán)：二(èr)至三级；

　　（三）部(bù)级正(zhèng)职，省级正职：三至四级(jí)；

　　（四）部级副职，省级副职(zhí)：四至(zhì)五级；

　　（五）司级(jí)正职，厅级正职，巡(xún)视(shì)员：五(wǔ)至七级；

　　（六）司级(jí)副职，厅级(jí)副(fù)职，助理巡视员(yuán)：六至八级；

　　（七）处级正职(zhí)，县级(jí)正职，调研员：七至十(shí)级；

　　（八）处级副职，县(xiàn)级(jí)副职，助理调研员：八(bā)至十一级；

　　（九）科(kē)级正职，乡级正职，主任科员(yuán)：九至十二(èr)级；

　　（十）科级副职，乡级副(fù)职，副主任科员(yuán)：九至十三级；

　　（十(shí)一）科员：九至(zhì)十四级。

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