当兵多久回家(jiā)一次？是没有特殊情况，是不可以回家的。关(guān)于当兵多久回家一(yī)次以及当兵(bīng)多久回家一次(cì)新兵，当(dāng)兵多久回家一次过年(nián)呢，当兵多久回家一次(cì)比(bǐ)较好(hǎo)，当兵多久回家一次体检，当兵多(duō)会儿可以回家一(yī)次等(děng)问题，小编将为你整(zhěng)理以下的知识(shí)答(dá)案：

嫁(jià)给当兵12年的人好吗

　　嫁给当兵12年的(de)人好的。

　　挺好的(de)呀，当(dāng)兵不是(shì)挺(tǐng)好的吗?你可以看看对方人品咋样(yàng)，男人当(dāng)过兵还行，试着(zhe)了解相处看看(kàn)。记得采(cǎi)纳哦，谢谢。

当兵(bīng)多久(jiǔ)回家一次

　　是没有特(tè)殊情况，是(shì)不可(kě)以回家的。

　　没(méi)有特殊情(qíng)况，是不(bù)可以回(huí)家的(de)。

　　两(liǎng)年义(yì)务兵役期(qī)间是(shì)没有探亲(qīn)假的。

　　但是家庭遭遇重大变故(gù)的（直(zhí)系(xì)亲(qīn)属(shǔ)去(qù)世），可以请(qǐng)事假15天。

　　士官按照下列规(guī)定，享受探亲假和休假的(de)待遇：

　　（一）未(wèi)婚士官与父(fù)母不在(zài)一(yī)地(dì)生活的，下士(shì)任期内享受两次(cì)探望父(fù)母假(jiǎ)，每次(cì)假期20日；中士以上(shàng)士官每年享(xiǎng)受一次探望父(fù)母假，假期30日。

　　已婚士官与父(fù)母不(bù)在一地(dì)生活的，每两年享(xiǎng)受一次(cì)探望父母假，假期20日(rì)。

　　（二）已婚士官与配(pèi)偶不在(zài)一地生活的，每(měi)年享受一(yī)次探望配偶(ǒu)假，假期40日(rì)。

　　（三）已婚士官(guān)与配偶、父母不在(zài)一地生活，但其配偶与其(qí)父母或者(zhě)父母一方居住在一地的，只享受探望配偶的(de)假期(qī)；与(yǔ)配(pèi)偶、父(fù)母均不在一地生活，一(yī)年内(nèi)同(tóng)时符合探望配偶和探望父(fù)母条件的，只(zhǐ)享(xiǎng)受一次探亲假，假(jiǎ)期45日。

　　（四）不享受探望父母假和探望配(pèi)偶(ǒu)假的(de)高级士官，每(měi)年享受一次休假，服现役不(bù)满20年的(de)假期20日，满20年的假期30日。

　　士官探(tàn)亲假期不含途中时(shí)间，往返路费按照规定的(de)标准(zhǔn)报销。

　　对在高原(yuán)、边(biān)海(hǎi)防和特殊(shū)岗位工作(zuò)的士官(guān)，可以适当(dāng)增加(jiā)假期，具(jù)体办法由总参谋部(bù)规定。

入伍优待(dài)政策(cè)有哪些

　　1、优先(xiān)征(zhēng)集

　　优(yōu)先报名应(yīng)征、优先体检(jiǎn)政考、优(yōu)先审批定(dìng)兵、优(yōu)先安排使用。

　　男性大(dà)学生合(hé)格一个(gè)、批准入(rù)伍一个。

　　2、保留学籍

　　应征入伍服(fú)义务兵役前正在高校(xiào)就读(dú)的学生(含高校新生)，服役期间(jiān)按规定保留学籍(jí)或入学资格，退役后2年内(nèi)允许复(fù)学或入学。

　　3、按(àn)期毕业

　　当年上(shàng)半年批准入伍的高职(zhí)(专(zhuān)科)、中职(中专、技校(xiào))毕业(yè)班学生(shēng)，已完(wán)成(chéng)专业培训教(jiào)学培养计(jì)划(huà)规定要求(qiú)，仅需完成毕(bì)业(yè)实习即能够毕业的(de)，其(qí)毕(bì)业实习可在部(bù)队完成，所在(zài)学校可按学制规定颁发毕(bì)业证书(shū)，享受应届毕(bì)业(yè)生入伍有关(guān)优惠政策;上半(bàn)年被批准(zhǔn)入伍的普通(tōng)本科(kē)及以上(shàng)毕业班学生，完(wán)成(chéng)专业(yè)理论课程的学习与相关学习、毕业设(shè)计和论文答辩合(hé)格，符合毕业条件的(de)，学(xué)校应当准予毕业，享受应(yīng)届(jiè)毕业生(shēng)入伍相关待遇。

　　4、报考军校

　　在校大学生可以报考军队院校(xiào)，年龄不超过23周岁;全(quán)日制大(dà)专毕业生士兵(bīng)，可以参加军队本(běn)科(kē)层(céng)次招生考试，年龄不(bù)超过24周岁，少数民族年龄再放宽1岁。

　　5、保送军校

　　作战部队战斗班班(bān)长或技术尖子，年龄不超过(guò)25周岁，表现优秀的可以(yǐ)保送(sòng)入军队院校学(xué)习，培训合格后提拔为军官。

　　获得(dé)二等功以上奖励(lì)，驻边远艰苦地区部队以及少数民族选拔对象可放(fàng)宽到(dào)26周岁。

　　6、直(zhí)接提干(gàn)

　　参加(jiā)全国统一高考，本科第一批、第(dì)二(èr1兆欧等于多少千欧，1兆欧等于多少欧姆单位换算)批、第三批(pī)(服役(yì)期间表现特别优秀的)录(lù)取且(qiě)取得(dé)全日制本(běn)科学历和学士学位的毕业生，参加全(quán)国硕士研究生招(zhāo)生统一考试且取得全日制研究生(shēng)学历的毕(bì)业生，服役期(qī)间表现优秀(xiù)的可以直接(jiē)提干。

　　本科毕(bì)业的年(nián)龄(líng)不超过26周岁，硕士研究生毕业的年龄不超(chāo)过(guò)29周(zhōu)岁。

　　其中，获(huò)得二等功以上(shàng)奖励(lì)的，被(bèi)树为(wèi)重大典型(xíng)、表(biǎo)彰为英模人物的(de)，驻国家三类以(yǐ)上艰(jiān)苦偏远地区、少数民族聚居区部队且为(wèi)少数(shù)民族的，年龄可(kě)以放宽1岁。

　　7、选(xuǎn)改(gǎi)士官

　　具有全(quán)日制大(dà)专以上学历的优先选取士官，首次选取为士官，在(zài)授(shòu)予(yǔ)士官军衔(xián)和(hé)确(què)定工(gōng)资(zī)起点时，地(dì)方高校(xiào)学习(xí)时间视同服役时间。

　　8、指令安置

　　服(fú)现(xiàn)役(yì)满12年(nián)的士官、服现役期间荣立二等功以(yǐ)上奖励的或者战(zhàn)时荣(róng)立三(sān)等功(gōng)以上奖励的、因战(zhàn)致残被评定为5级(jí)至8级残(cán)疾等级的、是烈士子女的(de)退役(yì)士兵由政府指(zhǐ)令性安排工(gōng)作(zuò)。

　　9、定(dìng)向考录

　　全省公务(wù)员录用考试中，由我省征(zhēng)集入伍(wǔ)、服役5年(nián)(含(hán))以(yǐ)上且符合其(qí)他资格条(tiáo)件的高(gāo)校毕(bì)业生退(tuì)役士兵(含退(tuì)役复学毕业生)，可以报考面向服务基(jī)层项(xiàng)目(mù)人员定向招录的(de)职位，同(tóng)大学生村官等服(fú)务(wù)基层(céng)项目人员共享15%左右的公务员定向招录计划(huà);政法干(gàn)警、专武干部和公(gōng)安(ān)机(jī)关特警岗位优先(xiān)安排一定比(bǐ)例用(yòng)于招(zhāo)录高校毕业生士(shì)兵。

　　高校每年招聘(pìn)辅导员时，符合(hé)招聘条件的退役高校毕业生同等条件下优(yōu)先(xiān)录用。

当兵(bīng)多(duō)久回家一次

　　当兵多久(jiǔ)回家一次。

　　两年义(yì)务兵没有(yǒu)休假和探亲假的。

　　士官假期(qī)分为探亲假和(hé)休假《规定》明确士官(guān)享受假期的种类为两(liǎng)项，即(jí)探亲假(探望父母和配偶)和休假。

　　其(qí)中，休(xiū)假只限高级士官享受。

　　士官探亲假的基本假期，按照服(fú)役年限和婚(hūn)姻状态确定：未婚(hūn)士官，一级的任期内(nèi)享受两次探望父母假，每次假期(qī)20天;二级以上的每年享受(shòu)一(yī)次探(tàn)望(wàng)父母假，假期30天(tiān);五级士官每年休假20天，六级士官每年休假30天(tiān);已婚士官，与配偶(ǒu)不在(zài)一地生活的，每年享受一次探望配偶假(jiǎ)，假期(qī)40天;与父(fù)母(mǔ)不在一地生(shēng)活的，每1兆欧等于多少千欧，1兆欧等于多少欧姆单位换算两年(nián)享受一次探望(wàng)父母假，假期(qī)20天(tiān)。

　　士官探亲休(xiū)假假期不含国家法定(dìng)节日(rì)的放假时(shí)间。

　　《兵役法》第五十三(sān)条　国家保障现(xiàn)役军人享有与其履行职责相(xiāng)适(shì)应的(de)待遇。

　　现役军人的(de)待遇应当与国民经(jīng)济(jì)发展相协调，与(yǔ)社会进步相适应。

　　军官实行(xíng)职务军衔等级(jí)工资制，士官实行军衔(xián)级别工资(zī)制(zhì)，义务兵享(xiǎng)受供给(gěi)制(zhì)生活待遇。

　　现役军(jūn)人享受规定的津(jīn)贴、补贴和奖励(lì)工资。

　　国家建立(lì)军(jūn)人工资(zī)的(de)正常增长(zhǎng)机制。

　　现役军人享受规(guī)定的休假、疗养、医疗、住房等福利(lì)待遇。

　　国家根据经(jīng)济(jì)社会发展(zhǎn)水平提高现役军人的福利待遇。

　　国家实行(xíng)军人保险制度，与社会保险制度相衔接。

　　军人(rén)服现役期间，享受规(guī)定的军(jūn)人(rén)保(bǎo)险待遇(yù)。

　　军人退出现(xiàn)役后，按照国家有关规定接续(xù)养老、医疗、失(shī)业等社会保险关系，享受相应的社会保险待遇(yù)。

　　现役军人配(pèi)偶随(suí)军(jūn)未就业期间(jiān)，按照国家有关规定享受相(xiāng)应的保障(zhàng)待遇。

未经允许不得转载：橘子百科-橘子都知道 1兆欧等于多少千欧，1兆欧等于多少欧姆单位换算