安徽财经大学选课系统(tǒng)，安徽财(cái)经大学(xué)教务处官(guān)网点学生系统是安财教务处系(xì)统选课的(de)。

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安徽(huī)财经大学选课(kè)系统，安(ān)徽(huī)财经大学教务处官网(wǎng)点学生系统

　　——谨献给安(ān)财一(yī)位爱跳舞的(de)兔子姑娘。

　　学生(shēng)选课前必须充分熟悉和掌握本(běn)选课规(guī)程各项具体要求。

　　选课分“预选”和“正选”两个阶(jiē)段，具体(tǐ)时(shí)间安排由教务处通知(zhī)。

　　第一(yī)步：登(dēng)录学生网上(shàng)信息系统。

　　登(dēng)陆任何(hé)一台可(kě)进入校园(yuán)网主页的计算机，键(jiàn)入网址（http://jwcxk.aufe.edu.cn/）后直接进(jìn)入(rù)教务处主页，或者从(cóng)校园网主(zhǔ)页中先后(hòu)点击“机构设(shè)置”—“党(dǎng)政部门(mén)及(jí)工团(tuán)组织”—“教务处(chù)”后进入教(jiào)务处主页，在教务处(chù)主页点击进入“学生系(xì)统”；

　　或登录安(ān)徽财(cái)经(jīng)大学(xué)主(zhǔ)页，选课系统。

　　登录学(xué)生信息系统主(zhǔ)页，需要输入学号、密码以确认身份，密码由系(xì)统预先产生并由(yóu)学院教学(xué)管理办公室主任(rèn)通知到(dào)学(xué)生。

　　“个人(rén)信息查询”、“选课”、“成绩查询”等(děng)密码完(wán)全一致，使用时可以在学生网上(shàng)信息系统界面修改。

　　密(mì)码(mǎ)由英(yīng)文字(zì)母（区(qū)分大小写(xiě)）或阿拉伯数(shù)字组成，最大长度(dù)为10位。

　　学生应对本人密(mì)码严(yán)格保密，防(fáng)止被他人盗(dào)用，危害(hài)本人选课信息。

　　第二(èr)步(bù)：查询教学计(jì)划及课程安排(pái)。

　　学(xué)生在选课之前应从(cóng)“学(xué)生网上信息系(xì)统”具体查询(xún)本专业“教(jiào)学计划(huà)”以及本学期课程安(ān)排，明确本学(xué)期课程安排(pái)的课程类(lèi)别、课程名称(chēng)、课程号(hào)等信息。

　　第三步：选课。

　　明确教(jiào)学(xué)计划要求、确定应选课程后，根据本学(xué)期课(kè)程(chéng)安排确定希望(wàng)选修的课程的课程号和课序号(hào)，按照“专业限选(xuǎn)课”、“公共限(xiàn)选课”、“公共任选课”的先后(hòu)顺序，在“学生信息系(xì)统”网页(yè)中(zhōng)“选课”菜(cài)单下点(diǎn)击“选定课程”后开始(shǐ)选课：

　　必修课（公共基础(chǔ)课、学(xué)科基础课、专业(yè)必修(xiū)课）已经提前预置，无需再(zài)选。

　　如发现预置课程(chéng)与本专业教(jiào)学计划(huà)中课程安(ān)排不一(yī)致，请告(gào)知本学院教学管理(lǐ)办公室(shì)主任，并由(yóu)教(jiào)学管理办公(gōng)室主任与教务(wù)管理科联(lián)系解决；

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　　专业限选课、公共限选(xuǎn)课在“选定课程”界(jiè)面的“限(xiàn)选课”列表中选中待选课程并提交。

　　公共任(rèn)选课在“选定课程”界面的“限选(xuǎn)课程”中(zhōng)输入(rù)本人决定选修课程的课程号(hào)并提(tí)交。

　　第四(sì)步：课(kè)程正选(xuǎn)阶段(duàn)

　　登录“学生网上信(xìn)息(xī)系统”后执行以下操作(zuò)：

　　第一步：重新审核必修课程(chéng)。

　　如在预(yù)选(xuǎn)期间由于(yú)错误操作导致(zhì)必(bì)修课(kè)的课程号(hào)或者课序(xù)号被调(diào)整，即课程号与本人所在专业(yè)教学计划安排(pái)不一致或(huò)者(zhě)课序号与(yǔ)本班(bān)其他同学(xué)相应(yīng)课程课序号不一致，请务必(bì)严格依据(jù)教学计划(huà)和课程(chéng)安排重新进(jìn)行审(shěn)核。

　　第(dì)二步：查看(kàn)“选课”模块的“课表显示”。

　　有红色字体提示“因选课人(rén)数不足，停(tíng)开”，则请(qǐng)在相应课程(chéng)类型范围内改选其他课(kè)程（比照预选期(qī)间课(kè)程查询方式(shì)进行(xíng)查找(zhǎo)）。

　　第三(sān)步：查(chá)看“选课”模块(kuài)中(zhōng)的“选定课程(chéng)”。

　　如果(guǒ)“抽签”列中蓝色(sè)字(zì)体显示“点击此(cǐ)处(chù)抽签”，则(zé)应按照提(tí)示(shì)进行(xíng)操作(zuò)（学生(shēng)必须(xū)参(cān)加(jiā)抽签，否则选课系(xì)统将按无(wú)效签处(chù)理，即从选课学生名单中自(zì)动删除）。

　　点击抽签后如果下方显示：“现在是选课正在(zài)正选阶段，抱歉,你没有选中(zhōng)……”，则原(yuán)选课程从课(kè)表中自动消失，应(yīng)在相应课程类型范(fàn)围内重新选(xuǎn)课（包括重新选择新增的原选课程(chéng)）。

安财教务(wù)处学生系(xì)统入口(kǒu)：http://jwc.aufe.edu.cn/

　　安财(cái)教务处学生系统入(rù)口： http://jwc.aufe.edu.cn/

　　教务(wù)处作(zuò)为学(xué)校教育教(jiào)学管理的职能部门(mén)，是学校教(jiào)学管(guǎn)理工作的核心机构,是(shì)各教学单位(wèi)相互联系和沟(gōu)通的枢纽，是(shì)推进(jìn)教学改革、保证(zhèng)人才培(péi)养质量的重(zhòng)要管理部门(mén)。

　　依照党的(de)教(jiào)育方(fāng)针和政策，遵循高等教(jiào)育教学规律和(hé)特点，负责全校教学(xué)的组(zǔ)织管理工作，确保教学过程(chéng)顺利(lì)进行和教学质(zhì)量的不(bù)断提(tí)高。

　　教务处主要工作包括：组织制订并执行教学(xué)计划，保证教学质量和培养目标的实现；组织(zhī)各个(gè)教学(xué)环节的正常运转，建立稳定(dìng)的教学秩序；负责(zé)专业、课程、教材及教学手段、教学规章制(zhì)度等建(jiàn)设；负(fù)责(zé)研究和(hé)组织教学改(gǎi)革(gé)等。

　　 教(jiào)务处设有(yǒu)综合科(kē)、教务科、学籍科、考务科、教(jiào)学质量科(kē)、实(shí)践教学科等6个科室。

　　 为进一步优化(huà)教务处(chù)管理机制(zhì)，强化服(fú)务(wù)意识，提(tí)高工作效(xiào)率，根据校内行(xíng)政管理的相关(guān)规(guī)定(dìng)，制定(dìng)本规程。

　　 第一章(zhāng) 管理体制

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　　 第一条(tiáo) 教务(wù)处(chù)实行分管校长领导下的处长负责制，副处长在(zài)其分工范围内协(xié)助处长工作。

　　 第(dì)二条 各(gè)科室(shì)负责人在分管(guǎn)处领导(dǎo)的(de)指导下独立开(kāi)展(zhǎn)工作，对分管处(chù)领导负责。

　　 第三条 各科室工作人员应认真履行岗位职责，对岗位职责范围内的事(shì)务应用心思考，升姿春及时处理，不得无故拖延，并服从(cóng)科室负责人的工(gōng)作安排。

　　 第二章 处内议事(shì)规则(zé)

　　 第四条 议事机构

　　 1．处内议事(shì)机构包括处长办公会、处(chù)务会、全体职工会(huì)议。

　　 2．处(chù)长办公会的参加人员：处长、副处长。

　　 3．处务会参加人(rén)员：处长、副处长，各科室(shì)负责人耳钉买925银好还是999好，925银适合养耳洞吗。

　　 第五条 议事规则

　　 1．处长办公会由处长召集并主(zhǔ)持，原则上每周召开(kāi)一(yī)次，同(tóng)时根据(jù)需要不定期召开(kāi)。

　　 2．处务会原则上每两(liǎng)周一次，如因工作需(xū)要可临(lín)时(shí)召开。

　　 3．全体职工会议每(měi)学(xué)期(qī)至少召开三次。

　　 4．综合科负责会议服务、记录，监督会议决议(yì)执行情(qíng)况(kuàng)。

　　 第六条(tiáo) 议事内容

　　 1．处长办公会：研究制定工(gōng)作(zuò)计划；研(yán)究涉及教务处职责范围的相关(guān)事项，确定工作原则及实施(shī)办(bàn)法；研究讨论处(chù)内人事安排、工作调整等事宜并做出决定；研究决定设备、软(ruǎn)件采购(gòu)和财务事项；研究党建、政治(zhì)学(xué)习(xí)等相(xiāng)关(guān)工(gōng)作；讨论需(xū)提交到校长办公会(huì)或学校(xiào)党(dǎng)委(wěi)常委会研究(jiū)的(de)问题(tí)；需要在处长办公会进行研究的其它(tā)事项。

　　 2．处务会：通报工作计划、工(gōng)作安(ān)排和(hé)相关工作进程和(hé)完成情况；布置落实相关工作；通报(bào)各阶段各科(kē)室工作进展情况；讨论各科室工作中不能根据已有(yǒu)政策、规定或(huò)惯例解决的(de)一些(xiē)具(jù)体问题。

　　 3．全(quán)体职工会议：传达、学习上级有关文件精神和工作要求；通报(bào)本(běn)处(chù)工作(zuò)计划和安排；总结前段时(shí)间(jiān)工作并讨论今后工作设想；检查工作(zuò)作(zuò)风、纪律等(děng)情况(kuàng)；讨(tǎo)论(lùn)涉及全处(chù)职工(gōng)切身利益的重要事项。

　　 第三章 文(wén)件收发传(chuán)阅及文档管(guǎn)理

　　 第(dì)七条 处内所有(yǒu)呈文及外送文件经处长签发(fā)后，由综(zōng)合(hé)科(kē)登记办(bàn)理。

　　 第八条 外(wài)来(lái)文件(jiàn)由综(zōng)合科签收后，及时报送(sòng)处(chù)长处理。

　　根据文(wén)件内(nèi)容处理意见，下发(fā)副处长及办理(lǐ)的科(kē)室。

　　 第九(jiǔ)条 纸质(zhì)文(wén)件(jiàn)原稿由各(gè)科吵耐室分类(lèi)建档并及时按学校档案馆要(yào)求存档，各科室工(gōng)作相关(guān)文(wén)件(jiàn)由各科室保存(cún)复印(yìn)件(jiàn)。

　　 第四章 人事管(guǎn)理(lǐ)

　　 第十条(tiáo) 处内人事工作实行处(chù)长办公会会商议、决策机制。

　　 第十一(yī)条(tiáo) 处长办公(gōng)会可(kě)根(gēn)据工作需(xū)要调整处(chù)内人(rén)员的岗位和工作内容。

　　 第十(shí)二条 严(yán)格考核制度，对(duì)于年(nián)终考核优秀的人(rén)员，予以奖励，考核排名靠(kào)后的，予(yǔ)以劝诫。

　　 第五章 固定(dìng)资(zī)产(chǎn)和办公用品采购管理(lǐ)

　　 第(dì)十三条(tiáo) 处综合科(kē)负责处(chù)内(nèi)固定资产采(cǎi)购计划报送和办(bàn)公用(yòng)品采购工(gōng)作；负责固定资产的(de)建账、调配、管理工作。

　　 第(dì)十四条 各科室需(xū)要的办公(gōng)设(shè)备(bèi)家具和用品清(qīng)单统一报综合科， 经处长办公会同意后(hòu)由综合(hé)科负责办(bàn)理。

　　 第十五条 处(chù)内(nèi)固定资产的使用(yòng)，须经处领导(dǎo)同意后(hòu)由使用人向综合科办理登(dēng)记(jì)、领用手续。

　　 第十(shí)六条 使用人应加强对所(suǒ)使用固定(dìng)资(zī)产的保管和(hé)维护，保证正常(cháng)使(shǐ)用。

　　凡属(shǔ)个人原因造(zào)成损坏丢失的，应追究当(dāng)事人(rén)和有关(guān)领导人的责任(rèn)，并按规定予以赔(péi)偿。

　　 第十七条 固定资产转换(huàn)使(shǐ)用，应及(jí)时向处综合办登(dēng)记；人(rén)员(yuán)调离(lí)，应先行退(tuì)回所(suǒ)使用的固(gù)定资产并保持完好(hǎo)。

　　 第十八条 处内(nèi)固定资(zī)产实行动态(tài)使用管(guǎn)理制度(dù)。

　　综合科可根据(jù)实际情况(kuàng)，经处领导同意后(hòu)合理(lǐ)调配固定资产的使用。

　　 第六章 考勤管理制(zhì)度

　　 第(dì)十九条 本处(chù)所(suǒ)有人员应严格遵守(shǒu)学校作(zuò)息制度(dù)，不迟到，不早退，不旷(kuàng)工(gōng)。

　　 第二十条 综合科负责全处册(cè)指人员的考勤工(gōng)作。

　　 第二十一条 事(shì)假、病假须按程序报(bào)批。

　　处工作人(rén)员(yuán)请假(jiǎ)半天以内，报(bào)科室负责人审批，一天以内报分管副处长审批；一天以上经副处长同意报处长审批。

　　 第二(èr)十二条 副处长请假(jiǎ)三天以内，报处长审批；一周以上经处长同意报主管(guǎn)校长(zhǎng)审批。

　　处长请(qǐng)假按学(xué)校规定办(bàn)理。

　　 第二十三条 处长、副处长因(yīn)出差、学习、上课、会议等事项不在工作岗(gǎng)位的应(yīng)相互通报，并(bìng)告知综合科。

　　 第二十四条 因公临时外出以及(jí)外出地点和大(dà)致返回时间，须告(gào)知科室(shì)负责(zé)人及(jí)综(zōng)合科。

　　 第二十五条 所有(yǒu)请(qǐng)假(jiǎ)人员应报处综合科备(bèi)案并及(jí)时销(xiāo)假。

　　 第(dì)二十(shí)六条 对(duì)于经常迟到早退(tuì)者（累计(jì)5次(cì)/学期），取消(xiāo)其年终(zhōng)考核评优资(zī)格；对于无故旷工者，按照学校有关规(guī)定进行(xíng)处罚。

　　 第七章首问负(fù)责制度

　　 第二十七条(tiáo) 为强化服(fú)务(wù)意(yì)识，提高服务质量，改进工作作风，更好地(dì)为(wèi)全(quán)校师(shī)生(shēng)员工服务，实行首(shǒu)问责任制度(dù)。

　　 第二十八(bā)条 凡学(xué)校的(de)师生员工(gōng)和社(shè)会各界人士到教(jiào)务(wù)处办事(shì)或来电来函(hán)咨(zī)询有关(guān)事宜时，首位(wèi)接洽的教(jiào)务处工作人(rén)员(yuán)必须热(rè)情接(jiē)待(dài)，认真办(bàn)理(lǐ)。

　　 第(dì)二十(shí)九条 首(shǒu)问(wèn)负责制度的具体(tǐ)规定(dìng)详见(jiàn)《安徽财经(jīng)大学教务处首问负责制度》。

　　 第(dì)八章(zhāng) 其它(tā)

　　 第三十条 本规程由处(chù)长办(bàn)公会负责(zé)解释。

　　 第三十一条 本规(guī)程自公布(bù)之(zhī)日起执行。

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