现(xiàn)在女性多少岁(suì)可以领养老金？城镇职工养老(lǎo)保险，正常退休男60，女(nǚ)工50周岁，女干部(bù)55周岁(suì)，特殊工种男55周岁(suì)，女45周岁，病退男(nán)50周岁女45周岁(suì)的。关于现在女(nǚ)性多少岁可以领(lǐng)养老金(jīn)以(yǐ)及现在女性多少岁可(kě)以领(lǐng)养老(lǎo)金，男士(shì)多少(shǎo)岁可(kě)以领养(yǎng)老(lǎo)金，女职工多少岁可以领养老金，个人社保多少岁(suì)可以领养老金，个人缴纳(nà)社(shè)保多少岁可以领养老金等(děng)问题，农商网将为(wèi)你整理以下的生活知(zhī)识：

领养(yǎng)老金的年龄是多少(shǎo)

　　领养老金的年龄是55-60岁(suì)的(de)。

　　养(yǎng)老保险一(yī)般是55-60岁左右可以领。个人缴费至少(shǎo)满15年，就可以(yǐ)到退(tuì)休年龄领取养老(lǎo)金(jīn)。

　　男职(zhí)工60岁;从(cóng)事(shì)管理和科(kē)研工作的女(nǚ)职工55岁;从事生产和(hé)工勤辅(fǔ)助(zhù)工作的女职工50岁(三晋大地是什么意思，三晋大地三晋指的是哪儿suì)，自(zì)由职(zhí)业(yè)者(zhě)、个体(tǐ)工商户女年满55周岁。

　　另外，党政机(jī)关、群众团体、企业和事业单位的(de)女干部(bù)年满55周岁(suì)，且参加(jiā)革(gé)命工作满10年。

现在女性多少岁可(kě)以(yǐ)领(lǐng)养(yǎng)老金

　　1、城镇职工养老保险，正常(cháng)退休(xiū)男60，女工50周(zhōu)岁，女干部55周岁(suì)，特殊工种男55周岁，女45周岁，病退(tuì)男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就业男(nán)60女55周岁。

　　3、城乡居民养(yǎng)老保(bǎo)险，不(bù)论男女(nǚ)，都是60周(zhōu)岁领(lǐng)取。

　　以上就是给各位带来的关于(yú)多少岁(suì)可(kě)以(yǐ)领养老(lǎo)金的(de)全(quán)部内容了。

女人多少岁(suì)可以领(lǐng)养老金

　　女人(rén)多少(shǎo)岁可(kě)以领养老金，具体如下：

　　1、养(yǎng)老保险女性年满五十周岁(suì)开始领，达到退休年龄(líng三晋大地是什么意思，三晋大地三晋指的是哪儿)，并已办理退(tuì)休手续；

　　2、社保(bǎo)缴费(fèi)满十五年(nián)的(de)，女职工(gōng)在年满(mǎn)五十周(zhōu)岁(suì)的次(cì)月(yuè)开始享受养老保险待遇，符合参保条件的参保后可以按(àn)月(yuè)领取养老金。

　　养老金领取需要满(mǎn)足领(lǐng)取(qǔ)条件的劳动者提交相(xiāng)关(guān)资料到社(shè)会保险(xiǎn)行政部门(mén)申请办理，然后办理(lǐ)相(xiāng)关登记，之后(hòu)每个月就(jiù)可以领取(qǔ)养老金了，通(tōng)常(cháng)会按(àn)时将养老金打入指(zhǐ)定的账户(hù)。

　　女(nǚ)职工退休的(de)条(tiáo)件，具体如下：

　　1.年满(mǎn)五十周岁，连续工龄满十年的；

　　2.从事有(yǒu)害(hài)身体健康(kāng)的工作，年满四十五周(zhōu)岁，连续工(gōng)龄满(mǎn)十年的；

　　3.年满四十五周岁(suì)，连续工龄满(mǎn)十(shí)年，完全(quán)丧(sàng)失劳(láo)动能力(lì)的；

　　4.因工(gōng)致残，完全(quán)丧失劳(láo)动能(néng)力的。

　　法律依据：《国务院关于工(gōng)人(rén)退休、退职的暂行办法(fǎ)》第一条

　　 全民(mín)所有制企业(yè)、事业(yè)单(dān)位和党政机关、群众团体的工(gōng)人(rén)，符合下列条件之一的，应该退休(xiū)：

　　（一）男(nán)年满(mǎn)六(liù)十周岁(suì)，女年满五十(shí)周岁，连续工龄满十年的(de)。

　　（二）从事井下、高空(kōng)、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满(mǎn)五十五(wǔ)周(zhōu)岁、女年满四十五周(zhōu)岁，连续工龄(líng)满十年的(de)。

　　本项规(guī)定也适用于工作条(tiáo)件与(yǔ)工人(rén)相同(tóng)的基层干部。

　　（三）男(nán)年满五十周岁(suì)，女年(nián)满四十五(wǔ)周岁，连续工龄满十(shí)年(nián)，由医院证明(míng)，并经(jīng)劳动鉴定委(wěi)员会确认，完全丧失劳(láo)动能(néng)力的。

　　（四(sì)）因工致残，由医(yī)院证明，并经劳动(dòng)鉴定委员会确定，完(wán)全(quán)丧失劳(láo)动能力的(de)。

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