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竞聘(pìn)管理岗位个人优势怎么写(xiě)，个(gè)人竞(jìng)聘优势自述简短

　　1、具有较强的学习能力，认真刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责任心强，具有一定的团队合作能(néng)力、快速执行能力(lì)；

　　3、亲和力强，有(yǒu)耐心、沟通能力强，能很好地(dì)处理突(tū)往事不堪回首月明中什么意思解释，往事不堪回首月明中下一句是什么发状况，应(yīng)变能力强(qiáng)；

　　4、为人(rén)严谨认(rèn)真，诚(chéng)实守信，公(gōng)私分明，具有良好(hǎo)的思想品德和操(cāo)守；

　　5、乐观(guān)开朗，善于(yú)与(yǔ)人沟通(tōng)，工(gōng)作(zuò)主动(dòng)积极(jí)，服(fú)务意识很强。

　　先突出(chū)个人(rén)优势(shì)，匹配的优点(diǎn)非(fēi)常(cháng)重要。

　　后面加上(shàng)对应经历的简单描(miáo)述(shù)，就会显得更丰(fēng)富(fù)。

　　标准的求职简历(lì)主要由(yóu)四个(gè)基本内(nèi)容(róng)组成：

　　1、基本情况：姓(xìng)名、性别、出生(shēng)日(rì)期(qī)、民族、婚(hūn)姻状况和联系(xì)方式等(děng)。

　　2、教育背景：按时间顺序(xù)列出(chū)初中(zhōng)至(zhì)最高学历的(de)学校、专(zhuān)业和主要(yào)课程(chéng)。

　　所参加的各(gè)种(zhǒng)专业知识和技能(néng)培训(xùn)。

　　3、工(gōng)作经历：按时间顺序列(liè)出(chū)参加工作的所有的就(jiù)业记录，包括公司(sī)／单位名称、职(zhí)务、就任(rèn)及离任时间，应该突出所(suǒ)任每个职位的职责(zé)、工作性质等，此为求职简历的精髓部分(fēn)。

　　4、其他：个人(rén)特长(zhǎng)及(jí)爱好(hǎo)、其他(tā)技能、专业团体、著(zhù)述和(hé)证(zhèng)明人等(děng)。

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