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竞聘管理岗位个(gè)人优势怎么写，个人竞聘优(yōu)势自(zì)述简短

　　1、具有较强(qiáng)的学习(xí)能力(lì)，认(rèn)真刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责任心强，具(jù)有一定的(de)团队合(hé)作能力、快速执行能力；

　　3、亲和力强，有耐(nài)心、沟通(tōng)能力强，能很好地处理突发(fā)状况，应变能力强；

　　4、为(wèi)人(rén)严(yán)谨认真(1亿越南盾是富豪吗，越南打工一个月多少钱zhēn)，诚实守信，公私分明，具有良好的思想品德和操守；1亿越南盾是富豪吗，越南打工一个月多少钱>

　　5、乐观开朗，善于与(yǔ)人沟通，工作主动积极，服务(wù)意识很(hěn)强。

　　先突出(chū)个人优(yōu)势，匹配的优(yōu)点非常重要。

　　后面(miàn)加上对应经历的简单描述，就会显得更丰(fēng)富(fù)。

　　标准的求职简(jiǎn)历主要(yào)由四个基(jī)本(běn)内容(róng)组成：

　　1、基本(běn)情况：姓名(míng)、性别、出生日期、民族、婚姻状况和联系方式等。

　　2、教(jiào)育背景：按时间顺序列出(chū)初中(zhōng)至最(zuì)高学历的学校、专业和主要课程。

　　所参加的(de)各种专(zhuān)业知识和技能培训(xùn)。

　　3、工作经历(lì)：按(àn)时(shí)间顺序列出参加工作的所(suǒ)有(yǒu)的就业记录(lù)，包(bāo)括公(gōng)司／单位(wèi)名称(chēng)、职务(wù)、就任及离(lí)任时间，应该突出(chū)所任每(měi)个职(zhí)位的(de)职责、工作性质等，此(cǐ)为求职简历的精髓部分(fēn)。

　　4、其(qí)他：个人(rén)特长及爱(ài)好、其他技能、专业(yè)团(tuán)体(tǐ)、著述和证明人(rén)等。

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