金融界6月2日消息 民政部等(děng)四(sì)部门(mén)发布关于(yú)做好2023年(nián)普通(tōng)高(gāo)校毕业生到城乡社区就(jiù)业工(gōng)作的通知。其(qí)中提(tí)出，加大(dà)从高校毕(bì)业生中定向招聘社区专职工作人员的(de)工作力度，综合考虑本地(dì)高(gāo)校毕业(yè)生数(shù)量、报考社(shè)区专职(zhí)工作人员意愿等因素，科学设(shè)定定(dìng)向(xiàng)招聘高校毕业生的社(shè)区(qū)专职工作人(rén)员岗位（以下(xià)简(jiǎn)称“定(dìng)向招聘岗位”）数量(liàng)，鼓励(lì)2023年定向招聘岗位数量(liàng)不少于2022年。各地社(shè)区专职工(gōng)作人员定向招聘2023届高校毕(bì)业生工作须于8月31日前(qián)完(wán)成。定向招聘岗(gǎng)位(wèi)优先向困(kùn)难(nán)高校毕业生倾(qīng)斜。

　　具体通(tōng)知如下(xià)：

　　一、统筹做(zuò)好社区专(zhuān)职工作(zuò)人员招聘工作(zuò)。各地要对照“十四五”期末每万城镇常住人口(kǒu)拥有社区工作者(zhě)18人的规划目标，进一(yī)步充实社(shè)区工作力(lì)量，统筹社区(qū)专(zhuān)职工(gōng)作人员现有(yǒu)空岗待招(zhāo)聘、因退休(xiū)离职待(dài)招聘(pìn)、新增待招聘岗位等需求，科(kē)学(xué)拟订(dìng)本地区2023年社(shè)区(qū)专职工作(zuò)人员年度(dù)招聘(pìn)计划(huà)。以县(xiàn)（市、区、旗）为单位(wèi)，统一规范社区专职工作人(rén)员(yuán)选(xuǎn)聘程序和(hé)资(zī)格(gé)条(tiáo)件(jiàn)，由(yóu)民三万日元等于多少人民币多少政、人力资(zī)源社会保障(zhàng)等部门共同组织(zhī)实施。原(yuán)则上2023年所有(yǒu)新(xīn)招聘社区专职工(gōng)作人员(yuán)岗位全部面向高校(xiào)毕业生开放。鼓励具备条件的行政(zhèng)村积极(jí)吸纳高(gāo)校毕业生(shēng)到村担任村(cūn)务(wù)工作者(zhě)。

　　二、重点做好定向招聘高校毕业生工(gōng)作。加大从(cóng)高校毕业生中定向招聘社区专职工作人员的工作力(lì)度，综(zōng)合考虑(lǜ)本(běn)地(dì)高校毕业生数量、报考社区专职工(gōng)作人员意愿等(děng)因素(sù)，科(kē)学设定(dìng)定向招聘高校毕业生(shēng)的社区(qū)专职工作人(rén)员岗位(wèi)（以下(xià)简称“定向招聘岗(gǎng)位”）数量(liàng)，鼓励2023年定(dìng)向招(zhāo)聘岗位数量(liàng)不少(shǎo)于2022年。各地社区专职工作(zuò)人员定向(xiàng)招聘(pìn)2023届高(gāo)校毕业生工作须于8月31日前完(wán)成。定(dìng)向招聘(pìn)岗位优(yōu)先向困难高(gāo)校毕业(yè)生(shēng)倾斜(xié)。

　　三、发展城乡社区服务(wù)吸纳就业(yè)。贯(guàn)彻(chè)落实《“十四五”城乡社区服(fú)务体系(xì)建设规(guī)划》，鼓励在(zài)社区(qū)发展养老、托(tuō)育、家政、物业、健康等生活(huó)性服务，支持相关企业(yè)、事业单(dān)位、社会组织在城乡社区(qū)设置服务网点或开展社区服务，对吸(xī)纳高校(xiào)毕(bì)业生就业(yè)的小微企业，符合条件(jiàn)的按规定(dìng)落实社(shè)会保险补贴等帮扶政策。高校毕(bì)业(yè)生在城乡社区(qū)服务(wù)领域创业，符合条件(jiàn)的(de)，可申请最高20万元的个人创业(yè)担(dān)保贷款，由财政给予(yǔ)贴息；鼓励(lì)利(lì)用社(shè)区综合服务设施(shī)为高校毕(bì)业生在城(chéng)乡(xiāng)社(shè)区服务领域(yù)创(chuàng)业(yè)提供必要的场(chǎng)地支持。高校(xiào)毕业生在城乡(xiāng)社(shè)区服务领域灵活就业的，符合条(tiáo)件(jiàn)的可申(shēn)请获得社会(huì)保(bǎo)险补(bǔ)贴。

　　四、开发社会工作岗位拓展就(jiù)业空间。进一步(bù)增加社会工作就业岗位，引导高(gāo)校毕业(yè)生到乡镇（街道）社(shè)会工作站开展服务。鼓励(lì)各地(dì)对接辖区内高校，在社会工作服务平台中打造“研究生(shēng)工作站”、“大学生(shēng)研学实践基地”、“双交流(liú)基地”等“政(zhèng)社校”合作平(píng)台，探索社会工作(zuò)高层次人才资源(yuán)集(jí)聚和合作机制，为吸(xī)引社(shè)会工作专业高校毕业生到基层就业创造积(jī)极条件。

　　五、设立就业见习(xí)岗位促进(jìn)就业。积极(jí)组织社(shè)会(huì)组织(zhī)、城乡社(shè)区组织、社(shè)区(qū)服务(wù)类企业等参(cān)与“百(bǎi)万就业见习岗位募集(jí)计划”，开发一批就业见习(xí)岗位，引导高校(xiào)毕业生到城乡社区实践服务、增进(jìn)了(le)解(jiě)，激发到社区就业的(de)热情。对见习单位按规定落实就(jiù)业(yè)见(jiàn)习补贴和(hé)激励推动政策，对(duì)城乡社区组织见习期满的见习人员(yuán)，可按规定(dìng)同等条件(jiàn)下(xià)优先招(zhāo)录为社区专职工作人员。

　　六、加强高(gāo)校毕业(yè)生(shēng)教(jiào)育引导(dǎo)。各地(dì)各(gè)高校要强(qiáng)化对在校(xiào)大学生(shēng)的理想信(xìn)念(niàn)和思(sī)想教育，引(yǐn)导在校(xiào)大学(xué)生树立(lì)科学的就业(yè)观和成(chéng)才观，激励高校毕(bì)业(yè)生积极投身城(chéng)乡(xiāng)社(shè)区(qū)等基层一(yī)线锻炼锤炼、成长成才。要进(jìn)一步(bù)开发社区治理和服务相关理论和(hé)实践课程(chéng)，在城乡社区(qū)设立实习(xí)实践基地，组织在校大学生(shēng)走进城乡社区，开(kāi)展实(shí)习(xí)实践、志愿服务(wù)、社会公益(yì)等活动，培养做群众工作(zuò)、链接资源、提供服(fú)务、化(huà)解(jiě)矛盾的(de)能力；鼓励(lì)社会(huì)资(zī)本设立社区创新专项(xiàng)基金，在高(gāo)校教师指导下(xià)组建创(chuàng)新(xīn)团队，以乡村产业(yè)振(zhèn)兴(xīng)、智(zhì)慧社(shè)区建设等为重点开发便于就业创业的项目，激发高校(xiào)毕业生在城乡社区(qū)创新(xīn)创业的热情。

　　七、强化社(shè)区就业服务指(zhǐ)导。各地公共(gòng)就业人(rén)才(cái)服务机构要及时收集社区岗位招聘信息(xī)，通过线上线下各种途径向(xiàng)社会(huì)公开发(fā)布。国家大学生就业服务平台、高校(xiào)毕业生就业服务(wù)平台(tái)要设(shè)立(lì)三万日元等于多少人民币多少高校毕业生(shēng)城乡基层就业(yè)岗位(wèi)发(fā)布专题，汇集发布各地社区专职工作人(rén)员招聘信息。各地民政部门要做好社区专职工作人员相关信息的(de)收集(jí)和对接，围(wéi)绕社区专职工作人(rén)员工作性(xìng)质、工(gōng)作(zuò)职责(zé)、职业发展路径、薪酬待遇(yù)等高校毕(bì)业(yè)生关心(xīn)的重点问题加大(dà)宣传(chuán)力度，可采取随岗位需求(qiú)信息(xī)一(yī)并推送至就业服务(wù)平台、在青年(nián)群体使用较多的新媒体平(píng)台宣传(chuán)发布等多种(zhǒng)形式，增进高校毕业生(shēng)对社区专职(zhí)工作人员职业的(de)了解(jiě)。各地教(jiào)育、人力(lì)资(zī)源社会保障部门和各高(gāo)校要主动创(chuàng)造(zào)条件(jiàn)，为面向高校毕业生(shēng)精准推(tuī)送(sòng)社区就(jiù)业信息、提供社区就业服务指导予以支持和保障。

　　八、营造拴心(xīn)留人的(de)良(liáng)好环境。以县（市、区、旗）为(wèi)单位，做好新入职社(shè)区专(zhuān)职工作人员(yuán)的(de)高校毕(bì)业生（以下简(jiǎn)称“新入职高校毕业生”）初任培训工(gōng)作(zuò)，原则上在入职6个月之内开展3至5天(tiān)的集中脱产培训，灵活采用(yòng)以(yǐ)老带新、观(guān)摩学习等形式开(kāi)展(zhǎn)结对帮带培(péi)训，帮助新入职高校毕业生尽快熟悉社(shè)区情况、投入社(shè)区工作。加强(qiáng)对(duì)新(xīn)入职高校(xiào)毕业生(shēng)的关(guān)心关爱，在工作生活(huó)心理等方面对其给予(yǔ)支持和帮助。加大从优秀城(chéng)乡社区工作者中(zhōng)招录（聘）公务员或事业(yè)单位工(gōng)作人员特(tè)别是街道（乡镇）干部力(lì)度(dù)。大力宣传高校毕业生在社(shè)区就业创业的优秀典型和先进事迹，营(yíng)造广大青(qīng)年投身城乡社区建设增(zēng)长(zhǎng)才(cái)干、实(shí)现价值的良好(hǎo)氛围。

未经允许不得转载：橘子百科-橘子都知道 三万日元等于多少人民币多少