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竞聘管理岗位个人优势(shì)怎(zěn)么写，个人竞(jìng)聘(pìn)优势(shì)自述简短

　　1、具有较强(qiáng)的学(xué)习(xí)能力，认(rèn)真刻苦，勤奋务实(shí)；

　　2、工作责任心强，具(jù)有(yǒu)一定(dìng)的团队合作能力、快速(sù)执行能力(lì)；

　　3、亲和力强，中国飞机事故率是多少有耐心、沟(gōu)通(tōng)能力强，能(néng)很好(hǎo)地处理突发状况(kuàng)，应(yīng)变能(néng)力强(qiáng)；

　　4、为人严(yán)谨(jǐn)认真，诚实守(shǒu)信，公私分明，具有(yǒu)良(liáng)好的思想品德(dé)和操守(shǒu)；

　　5、乐观(guān)开(kāi)朗，善中国飞机事故率是多少于与(yǔ)人沟通(tōng)，工作主动积极，服务意(yì)识(shí)很强。

　　先突出个人优势，匹配的优点非常重要(yào)。

　　后面(miàn)加上对应经(jīng)历的简单(dān)描述，就会显得更丰富。

　　标(biāo)准的求(qiú)职简历主(zhǔ)要由四个基本(běn)内容组成：

　　1、基本情况：姓名、性别、出生(shēng)日(rì)期(qī)、民族、婚姻状况(kuàng)和联系方式等(děng)。

　　2、教(jiào)育背景：按(àn)时间(jiān)顺(shùn)序列出(chū)初中(zhōng)至最(zuì)高学历的(de)学校、专业(yè)和主要课(kè)程。

　　所参加的各(gè)种专业知(zhī)识和技能(néng)培训。

　　3、工作经历：按(àn)时间顺序列出参加工作的所有的就业记(jì)录，包括公(gōng)司／单位名称、职务、就任及离任时间，应(yīng)该(gāi)突出(chū)所任每个(gè)职位的职(zhí)责、工作性质等(děng)，此为求职简历的精髓部分。

　　4、其他(tā)：个人特长及爱好、其他技(jì)能、专业团体、著述和证明人等。

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